（四）加強就業資訊資料收集，拓寬就業渠道，提供就業機會；
隨著科學技術的發展，人類社會的進步，資訊的傳播已引起全社會的重視和關注。為此，我校把畢業生資訊的蒐集與發布作為我們工作的重中之重。首先，將各用人單位的需求資訊集中歸類，採用畢業生就業資訊發布欄的形式向畢業生及時傳遞與發布；其次，正確引導畢業生參加用人單位的 「 供需見面 」 、 「 雙向選擇 」 活動，拓寬畢業生就業渠道.
為了使畢業生更快、更高、更詳細的了解到有關就業的各種資訊， 通過**聯絡、面對面交流、利用報紙期刊、網路廣告等多種形式的活動，努力為畢業生創造乙個 「 公開、公平、競爭、擇優 」 的良好就業環境，更好地為畢業生提供就業機會。
（五）加強畢業生思想教育，幫助畢業生轉變就業觀念，搞好畢業就業工作；
為了做好畢業生就業的思想教育工作，加大畢業生職業指導力度，首先我們通過對畢業生職業指導課的講授、諮詢、專題報告等形式，廣泛宣傳畢業生就業制度改革方案，規範畢業生就業管理制度，明確畢業生的權利和義務，認真組織畢業生進行有關政策的學習和討論，在此項工作中著力向畢業生宣傳國家就業政策的新變化，通過學習，使畢業生認清了形式，掌握了政策。其次是幫助和引導畢業生完成角色的轉變，使畢業生掌握擇業技巧和方法，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和擇業觀。幫助畢業生做好思想工作， 正確引導畢業生樹立「先就業、後擇業、再創業」的思想觀念 ， 幫助畢業生解決好在擇業過程中遇到的特殊情況和實際問題，使畢業生正確認識自己，把握就業時機，順利步入社會。
（六）認真做好畢業生跟蹤調查工作，力保年度就業率統計的準確性；
就業率的高低直接體現辦學效果，做到就業率的準確性是一件非常重要也是非常艱鉅的工作。由於畢業生就業的面廣而散，使得畢業生的就業跟蹤調查比較困難，但在校領導的高度重視下，各班主任老師的積極配合下，我校想盡一切辦法聯絡畢業生，認真做好畢業生跟蹤調查工作，較好的完成了工作。
（七）加強服務意識，提高服務質量，做好待就業畢業生管理工作；
根據國家的有關政策，畢業生在畢業時未落實就業單位的，我校進一步規範待就業畢業生的管理，明確學校和待就業畢業生的權利和義務，我校根據學校對未就業畢業生檔案的管理辦法，在工作中做到了堅持一切為畢業生就業服務的宗旨，在待就業畢業生兩年的擇業期間，繼續做好服務工作，提高服務質量，更好地為畢業生解除後顧之憂。
三、工作中存在的問題
1 .就業市場有待進一步開發
目前我校畢業生呈逐年上公升的趨勢，就業難度逐年增加。所以需要進一步加大對就業市場的開發，幫助學生提供更多更好的就業資訊，努力做到讓畢業生都能夠找到理想的工作崗位。
2 .健全畢業生職業指導服務機制。
學生擇業觀的建立是長期潛移默化形成的，雖然通過努力使得一些畢業生就業觀念有所改變，但並沒有達到理想的預期目的。
此外畢業生職業指導如何更好的展開，需求資訊如何充分利用等問題，也值得深思。
四、今後職業指導工作的重點；
1 .畢業生就業觀念的轉變
如今畢業生的眼界比以往更加開闊，我校今年畢業生就業，有出省、各種企業聘用、憑專業自謀職業等。從就業的去向看，有部分畢業生，雖然未簽定就業協議書，但都有聘用單位，都能在聘用單位上崗就業。對於尋求穩定、可依靠的就業單位的就業觀念有了明顯的轉變。
2 .就業市場的開拓
動員一切力量，內聯外聯,爭取更多的單位來我系校招聘學生。另外，配合畢業班學生的實習，積極與實習單位聯絡溝通，爭取將優秀的畢業生留任工作。
總之，我校畢業生職業指導工作在各級領導的關心和支援下，較好的完成了畢業生就業工作。在今後的工作中我將繼續努力，總結經驗，完善工作中的不足之處。
高職院校職業指導工作的實踐探索
作者 杜月菊 教育與職業 理論版 2007年第10期 摘要 隨著社會的發展 人才結構的變化 學校的擴招，大學生的就業壓力越來越大，職業指導工作已成為高職院校教育的重中之重。文章就學生在擇業 就業中存在著的對自己缺乏了解 對職業缺乏規劃 對社會缺乏研究等問題，提出了大學生職業生涯規劃工作的若干有效方法...
中職學校開展職業指導工作思考與
摘要 職業指導是促進畢業生就業的關鍵，分析當前中職學校職業指導工作，發現對其重視程度不夠，缺乏系統性 實踐性。因此，中職學校有必要重視職業指導工作，並探索促進職業指導工作的新途徑。關鍵詞 中職學校 職業指導 探索 當前中職畢業生就業形勢雖然被看好，但也不同程度地存在一定的問題，職業指導工作仍然艱鉅。...
把社會工作的價值引入職業指導工作
在市場經濟條件下，職業變更流動將成為社會常態，下崗失業也將是人們職業旅程的乙個風險。當前我們國家體制正在轉軌，結構正在調整，社會正在轉型，下崗失業人員驟增，就業問題突出。長期在計劃體制下工作的人員一旦下崗失業，如雷轟頂，茫然無措，面對紛繁的社會職業，如何選擇，躊躇猶豫，舉棋不定。這時候，職業指導非常...