《你在為誰工作》有感

2021-03-04 08:12:08 字數 2027 閱讀 4158

工作態度就是競爭力,這是《你在為誰工作》強調的重點。在公司裡,員工與員工之間在競爭智慧型和能力的同時,也在競爭態度。乙個人能否從眾人中脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態度比別人更積極。

不能說具有了某種態度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態度。

那些被解雇或者始終得不到提公升的人,往往不是因為他們的能力不夠,而是他們的態度不夠端正。在風雲變化的職場上,思維活躍、能力超強的新人或者經驗豐富的業內資深人士不斷地湧進我們所在的行業或公司,我們每天都在與幾百萬人競爭,懶散地對待工作,只會導致競爭力減弱,最終被市場淘汰。

工作態度是乙個永遠講不完的話題,因為我們會在工作中遇到各種問題,它們會影響我們的作激情。但不管怎樣,如果希望獲得成功事業,成就美好人生,良好的工作態度是不可或缺的。

這些天,讀了《你在為誰工作》這本書,我心中有一種豁然開朗的感覺。讓我明白了工作的重要性。我們每個人都需要工作,而且需要努力的工作。

人的一生很短暫,我們需要有乙個目標,目標的實現離不開勤奮工作。在我認為,當你實現人生目標的同時,也就是體現自我價值的時候。

說起來容易,做起來難。要想實現人生目標,並不是一帆風順的。能不能讓自我價值得已實現,取決於對工作的態度。在我看來,主要有以下幾點最為重要:

第一、不管從事什麼樣的工作都要明白一點,那就是我們是在為自己工作。只有工作才能滿足我們的各種需要,物質需要和精神需要都只能通過努力工作才能實現的;有工作的機會,才能讓自己充分發揮能力,有展示自已的機會。我們所做的一切工作,都是為我們自已實現目標而做的。

所以說要珍惜工作機會,不要這山望著那山高,到最後只能像書上所說的:「今天工作不努力,明天努力找工作。」

第二、認真工作才能讓你不斷的去思考、去學習、去總結經驗,這是比物質更豐富的財富。人生本來就是乙個積累過程,知識和經驗積累得越多,才能戰勝工作和生活中更多的困難,才不會在困難面前低頭,才會有越挫越勇的氣勢,才能離實現目標更近。因為在工作中我們會發現很多機會,通過努力實踐,才能更好的把握機會,實現理想。

第三、對工作要充滿熱情,把工作當成乙個使命來完成。工作不僅僅是為了賺錢, 我們工作更多的是為了實現一種價值。如果對工作沒有熱情,那就失去了前進的動力和信心,不僅不進步,還很有可能倒退,最後被社會所淘汰。

第四、對待工作應該像對待自己的生命一樣,做到一絲不苟、盡心盡職。在工作中,要積極主動,不能死板,要有創造性的工作和學習。對待工作要像對待善惡一樣,「不以善小而不為,不以惡小而為之」。

不能認為遲到幾分鐘無所謂,就拖延時間;不能因為幾張影印紙無關緊要,就隨便浪費……事無大小,這也是一種責任和義務。竭力做好每一件事情,將會讓我們活得更加有意義。

第五、用感恩的心去工作,在工作中體會樂趣。這一點,我深有體會。在一本書上見過這樣乙個故事:

曾經有個憤世嫉俗、心中無法平靜的人,求見作家海倫·舒克曼,向她請教如何解除令人不快的念頭。海倫只回答:「從今天起,請你每天寫下一件令你感激的事。

」剛開始這個人得思索很久,才能想出今天有什麼好感激的事,但隨著時間的推移,他逐漸對大自然的美好產生了感激,進而他發現,有許多人和事值得他感謝。到了後來,他看見這世界上一切都是賜予,一切都是光明,他的胸懷無限開闊,從此他的憤恨也消失無蹤。所以說,我們應該懷有感恩的心去工作。

不管環境如何,作為員工都應該恪守職責,忠誠於自己的工作,忠誠於自己的企業,不要浪費寶貴的時間去分析和抨擊別人,去指責別人,重心要放在如何能盡善盡美的幹好自身工作,並從中獲得經驗和樂趣,這才是最重要的。 從現在起,我們就應該好好的、認真的幹好我們的本職工作,因為工作就是學習,從學習中處理業務。學習人際交往,鍛鍊自己的能力,使自己不斷提高。

「今天的成就是昨天的積累,明天的成功則有賴於今天的努力。」所以我們現在就應該把現在的工作當作乙份有價值、有意義的工作,並且對自己所做的工作有乙份使命感和成就感。

總之,我們每乙個人都應該認真努力的工作,來回報父母、師長、單位和國家。只有通過完成出色的工作才能讓自己實現理想,實現自我價值。最後,在工作中不要找任何藉口。

讓我們點燃對工作的熱情,發揮團隊精神。絕不拖延,要立即行動。機遇來了一定要努力把握。

如果記住這些,我相信我們會有大的成就的,每天都會有新的進步。衷心的說上一句:如果你熱愛你所從事的職業,那麼請不要放棄,去稱讚、感激它並和你的職業在一起。

因為,這是你的生活方式。

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