學習《教師專業能力培養與訓練》的心得體會

2021-03-04 06:42:45 字數 2157 閱讀 9743

顧明遠教授認為,教師的職業物件是人,是正在成長的青少年,不是沒有生命的物,教師的職業內容是傳授知識,是育人,是「傳道、授業、解惑」。教師的職業手段是教師自身的知識魅力和人格魅力,是複雜的腦力勞動。教師的勞動具有極大的創造性和靈活性、鮮明的示範性,教育效果具有長期性和長效性。

學生成長是有規律的,教育是一門科學,教師需要通過專門的職業訓練。現代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養學生的能力。資訊科技給教育帶來變革,教師要適應,要運用資訊科技改善教育。

科技快速發展要求教師有高深的專業知識。教師的專業性是隨著時代的發展不斷提高的,社會職業有一條鐵的規律,即只有專業化才有社會地位,才能受到社會的尊重。如果一種職業是人人可以擔任的,則在社會上是沒有地位的。

教師如果沒有社會地位,教師的職業不被社會尊重,那麼這個社會的教育大廈就會倒塌,這個社會也就不會進步。現今,教師數量趨於飽和,甚至開始過剩,要想不被淘汰,唯有居安思危,虛心學習方能立於不敗之地。

沒有教師的成長,就沒有高品質的教育。教師本身是教育資源的重要組成部分,教師自身的成長是教育力量的源泉,而不斷學習是教師素質提公升的重要渠道。這個暑假,我有幸閱讀了《上好課有效技巧》《經典案例解析》《新時代中小學教師職業道能修養》《教師專業能力培養與訓練》《新時期班主任工作讀本》等一系列教師培訓學習的書籍,不僅汲取到很多先進的教學理念,教學經驗,還通過名師的成長經歷,深入思考,提高認識,豐富了自己的思想。

尤其是《教師專業能力培養與訓練》一書,使我受益匪淺。

當前,新一輪基礎教育課程改革在課程功能、結構、內容、評價和管理等方面都較原來的課程有了比較大的突破和創新。究竟如何貫徹落實新一輪基礎教育課程改革的相關理念,如何把先進的課程理念轉化為實際可操作的教育教學行為,是擺在我們面前的乙個重大課題。同時,教師專業化發展是乙個連續不斷的過程,不同的階段對教師專業能力的要求也有所區別。

現階段,由於基礎教育新課程的實施,必然對教師專業能力提出新的要求。深入研究探索新時期教師專業能力的內涵、結構、培養方式與訓練方法,對提高中小學教師實施新課程的能力、提公升教師專業化發展將起到重要的作用。

從開展教師專業能力培養與訓練的必要性來看,有以下幾點值得關注:

一、開展教師專業能力培養與訓練是基礎教育課程改革的需要。新一輪基礎教育課程改革在教育目標的調整、教育觀念的轉變、教育教學手段方法和技術的更新等方面對教師提出了更高的期待和要求,如何使廣大教師在理解掌握基礎教育課程改革的相關理念、理論和要求的基礎上,更好地在具體的教育教學中實現相關理念,是乙個比較重要的課題。而《教師專業能力培養與訓練》所涉及的內容在這方面為教師提供乙個途徑。

二、開展教師專業能力培養與訓練是教師專業化發展的需要。隨著時代的發展和基礎教育課程改革的不斷推進,人們越來越多認識到,只有教師專業化水平不斷提高,才有高質量的教育水平。教師專業能力培養與訓練是教師專業化發展的重要組成部分,只有不斷提高教師的專業能力,才能推進教師專業化發展的程序。

教師的專業能力是教師專業發展必須具備的素質之一,是教師順利而有效地完成教學任務、提高教育教學質量的重要條件。隨著基礎教育課程改革的不斷深入,影響我們高質高效完成課堂教學任務的諸多因素逐漸凸顯起來,其中教師的專業能力有待提高問題尤為突出,成為阻礙和困惑我們實施新課程的重要問題之一,成為廣大中小學教師關注的焦點。《教師專業能力培養與訓練》一書**了如何在基礎教育課程改革的形勢下,為廣大中小學教師提供必要的教師專業能力培養與訓練素材,即教師專業能力的一般構成、能力諸要素的分解、培養與訓練的過程方法以及相應的案例和範例等,猶如雪中送炭一樣,能及時有效地幫助我們將全新的教育教學理念轉化為高質量的課堂教學,在實施新課程的過程中少走彎路,加快成長的步伐。

從《教師專業能力培養與訓練》中學到「教學情景創設」的實用策略是我的重要心得。作為深化教育改革的核心內容之一的課堂教學方法改革,關鍵是如何創設良好的課堂教學情景,激發學生學習的興趣,培養學生的主動性、積極性和創新實踐能力。因而,課堂教學情景創設在課程實驗改革中顯得尤為重要。

《教師專業能力培養與訓練》所講述的各種課堂策略創設,使教師不再需要用物質刺激和獎懲的辦法迫使學生去學習,教室變為所有人積極向上的學習場所,完全符合以人為本的教學理念,達到輕而易舉讓他們把所學的知識運用到知識之中,這是無價之寶,並且不斷地形成他們的人生觀,並且培養出最美好的人生,這些策略使我們的教學並沒有脫離學校的日常安排,反而使課堂呈現出全新的活躍氣氛。

作為一名教育工作者,通過讀書學習,我決心嚴格要求自己,勤奮工作,積極進取,進一步加強師德師風建設,不斷提高自己的業務能力和水平,以飽滿的熱情以及和藹的工作態度平等對待每乙個學生,時刻關愛學生的健康成長,言傳身教。為人師表,努力為學生的發展發出自己應有的貢獻!

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