辦公室交流大會

2021-03-04 05:42:01 字數 1458 閱讀 3153

樹立工作責任意識提高工作積極心態

責任是一種認真的態度,一種自律的品格;責任是一種使命,一種對完美的追求;責任是道德的承載,一種榮譽和歡樂。承擔責任,可以讓人變得更強;播種責任,可以收穫更多的成就和回報。

現實中,任務不能按時完成,工作不能順利開展...所有這些尋根問源其實都是責任心缺失惹的禍。乙個有責任感得人,會對是生命中每乙份任務和工作承擔起責任,也就不會有上述那些問題的出現。

陳馨嫻老師說過,責任有多大,事業才有多大。無論在哪個崗位上,都要牢記自己的責任,認認識到自己所處位置的重要性。這就是高度的責任感,它能喚起團隊中每乙個同學的工作熱情和團隊精神,從而順利開展相應的工作。

當乙個人心中行程了責任感時,他就能自覺地意識到自己所擔負的責任。有了自覺的責任意識之後,才會產生積極、圓滿的工作效果,整個隊伍才是一直優秀的團隊。

責任心不強是每個團隊都要面對的問題,如何提高大家的責任心?

第一:明白責任與機會的關係

1、「責任等於機會」

2、事情越多,表明你越重要;

3、困難越多,越能證明你的能力。

4、責任越大機會越多,責任越小機會越少

第二:明白責任比能力更重要

1.承擔責任提公升人的能力

2.責任激發潛能

3.讓責任成為習慣

4.堅持原則,量力而行

7.舉手之勞難能可貴

8.做錯了事就要負責到底

第三:工作意味著責任

責任是一種無上的榮譽

責任是一種態度

對自己負責就是對自己的工作負責

不僅僅是要完成自己應該做的

沒有做不好的工作,只有不負責任的人

我們這裡沒有「他們」,只有「我們」

第四:如何做到負責任

一、要有責任意識

我們可以列出自己的責任清單

二、明確目標

三、制定責任體系

作業:完成你的崗位職責

四、腳踏實地,盡職盡責

五、從細節做起

六、沒有任何藉口

七、每天多做一點

想一想:如何提高準時完成工作?

八、負責任的誤區

九、你在為誰工作?

家庭、自己、他人、工作、結果、學校、社會

十、勇於負責,才能得到更多青睞

十一、多提建議

十二、90後的一代

十三、責任與成長

十四、持續負責,你定會成功

第五:提公升責任心的六大修煉

1.少乙份抱怨,多乙份責任

2.以感恩心做人,以責任心做事

3.聚焦責任,把每件事都做到位

4.樹立信心,衝破「怕承擔責任而拒絕任務」的思想束縛5.責任不分分內和分外

6.用強烈的責任心點燃工作的激情

第六:感恩心做人,責任心做事

感恩的心,讓責任成為一種自覺

能力越大,責任越大

感恩使人「增值」,抱怨使人「貶值」

感他人之恩,責己身之過

懂得感恩的人播種責任,收穫幸福

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