2023年內二科護理工作計畫

2021-03-04 03:53:32 字數 2426 閱讀 9401

2023年2月7日,內二科經過多方籌備正式成立!對於剛成立的護理單元來說,馬上面臨護理重點專科的評審、消渴病重點專科的檢查驗收以及實施優質護理病房、二甲醫院的複審等眾多任務作。在院領導和護理部工作的領導下,對科室的護理工作也提出了更高的要求,我們要以此為契機,狠抓護理服務質量,嚴格落實規章制度,加強業務、技術訓練,打造一支高素質的護理隊伍。

圍繞護理部總體目標,特制定工作計畫如下:

一、加強規範化、精細化護理質量管理

(1)科室成立護理質量管理小組,根據護理質控組的工作職責,對檢查中發現的問題要及時分析、總結反饋。發現問題要立即口頭通知,**通知或者以**的形式告之責任人。每月有針對性地對本科室或出現的問題以書面形式進行總結,並在**會上進行反饋,保證護理質量的持續改進。

通過目標管理促使護理人員努力提高護理質量,轉變觀念,增強奉獻意識,主動服務意識,質量意識,安全意識,從而促使護理質量提高。

(2)以過細、過精、過實、過嚴的嚴謹態度抓好每項護理工作的全程質量管理,即基礎質量、環節質量、終末質量,其中環節質量是重點。根據護理部制定的質量要求將各質量標準明細化,並親自參加各小組工作的實施,檢視實施的效果。從病人的角度評價護理質量,把病人的滿意度作為評價護理質量的重要指標,讓患者真正從質量管理中得到實惠。

(3)加強護理安全管理。組織科室**學習醫學法律知識,增強其法律意識,嚴格執行各項核心制度。在用藥安全的管理方面,科室指定鄧玲玲為急救藥械及藥品管理員,每週定時檢查。

對低年資**加強管理,做到重點交待、重點跟班,合理安排班次、做到新老搭配。

二、加強**培訓,提高學習主動性

1、根據護理部要求,結合科室特點,制定科室**培訓計畫,每月一項基礎內容和一項專科內容,要求人人有課題,人人都講課。每月檢查學習筆記,對低年資**實施每月考核過關,中級**每季度考核一次,高階**每半年考核一次。考核不合格者將補考合格為止。

2、為迎接醫院組織的護理「比武」大賽,確實提高**職業素質,科室加強「三基」知識、基礎護理技術操作、常用中醫護理技術操作及心肺復甦的培訓學習,要求人人過關。

3、鼓勵科室**參加院內、外的培訓,交流經驗,學習新技術、新知識。

三、切實落實「優質護理服務」

醫院已全力支援內二科為優質護理服務病區,**也要從思想上轉變觀念,真正做到把時間還給病人。為病人提供優質護理。

1、切實做好基礎護理

使護理工作更加規範化。保持病床整潔、無異味、無汙跡,物品擺設整齊規範,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善於觀察病人,發現問題及時解決。對於做得好的**,**長要在科內會議表揚並根據激勵考核方案給與獎勵。

2、嚴格落實責任制整體護理

(1)實行apn排班方法,彈性排班。工作忙時可加班,閒時可輪休。

(2)責任**從入院到出院的各種**給藥、病情觀察、基礎護理以及健康教育等為患者提供連續、全程的護理工作,密切觀察患者病情,及時與醫師溝通,與患者溝通,對患者開展健康教育和中醫特色的**指導,加強情志護理,切實做好優質護理服務。

(3)深化**分層使用,依據病人病情、護理難度和技術要求分配責任**,危重患者由年資高、能力強的**負責,體現能級對應。

3、根據本科疾病特點,開展2-3項中醫護理技術操作專案,為患者提供具有中醫藥特色的**和健康指導。

4、患者的護理級別與病情和自理能力相符,護理級別標識準確、清晰,患者或家屬知曉自己的護理級別。

5、定期滿意度調查

(1)每月參加科室工休座談,定期聽取患者對優質護理工作的意見和建議。

(2)每月進行患者滿意度調查從**的操作技術、儀容儀表、健康宣教、制定整改措施,及時反饋**。讓患者從心裡滿意,要求每位**樹立良好的服務態度,把病人的滿意作為工作的最終目標,盡可能的為病人提供方便,杜絕生、冷、硬、推諉的想象發生,決不允許與病人發生爭吵。

四、建立績效考核措施、嚴格落實各種制度的執行

1、責任**履行崗位職責。按照崗位管理進行考核,作為績效考核依據。

2、**根據考核標準以得分高低進行績效。

3、強化護理安全核心制度及各種護理操作規範、流程、各種常規的落實。

五、培養優秀的團隊

1、發現科內護理人員的優點,利用其優點,指導其工作,發揮個人專長。

2、建立團隊精神,要讓他們在協同工作中取得成績,充分發揮個人力量。

讓每個人都參與管理,以增強其責任感和主人翁意識。

六、做好資訊的傳達和檔案的整理

每次參加醫院開會的第二天晨會時對內容進行原文傳達,科室人員進行傳達簽到。對下發檔案分類進行存放,以便查閱。努力做到思想與醫院同步,積極融入醫院文化建設中。

七、護理各項指標完成

1、基礎護理合格率100%(合格標準95分)。

2、護理技術操作合格率≥90%(合格標準為90分)。

3、急救儀器、物品、藥品完好率達100%。

4、護理文書書寫合格率≥90%。

5、患者健康教育覆蓋率100%。

6、一人一針一管執行率100%。

7、常用器械消毒滅菌合格率100%。

8、年褥瘡發生率為0(除難以避免性褥瘡及帶入性)

內二科2023年2月

2023年內二科護理工作總結

2013年,內二科護理工作在院領導及護理部的領導與大力支援下,在科主任的帶領下,全體護理人員協調一致,工作積極主動,樹立了較高的事業心和責任心。結合我科的專科特點,全面圍繞今年醫院重點中心工作目標的要求,根據 醫療護理質量管理規範 中醫醫院護理工作規範 二級中醫醫院評審細則 等為科室護理工作指導,較...

內二科2023年護理工作計畫

為了適應新形式下的醫院改革服務需求,我科把 以病人為中心,以病人滿意為前提 的服務理念融入實際工作中,今年我科將繼續追求 以病人需求為服務導向 的管理形式,深入開展優質護理服務,夯實基礎護理,把護理工作做好 做細 做實,在業務上注重知識更新及護理人員全面均衡發展,在質量管理上強調不折不扣的執行力,注...

2023年內二科優質護理服務工作計畫

為進一步貫徹衛生廳印發的 2012年推廣優質護理服務工作方案 通知精神,緊緊圍繞醫院及護理部工作方針和工作計畫,認真履行職責,重點抓好科室護理質量管理工作,提高護理質量,達到質量持續改進 改進護理服務,提高護理服務質量 加強護理安全管理,保障病人安全 加強在職人員培訓及在職教育,切實提高科室護理人員...