後ERP時代的趨勢 化

2023-01-20 20:48:06 字數 727 閱讀 6459

在中國,對中小企業收取高昂的erp軟體費,就相當於砍掉了公司99%的使用者。其實不僅是erp軟體,各行各業面對鋪天蓋地的盜版同樣也是進退兩難,這是中國的現實。而對於中國一千萬中小企業而言,erp管理軟體不是必需品,而是奢侈品。

使用者喜歡便宜的、免費的東西,此謂人之常情。

開發一款免費的erp,與廣大使用者一起構築乙個共同體,為中國企業資訊化共創乙個社群,讓所有企業都能免費的享受it技術給企業管理帶來的便利和變革,這不是乙個讓人激動的偉大的事業和夢想麼?

永邦c3進銷存管理軟體免費版是一款管理商品進貨、銷貨、庫存、收付款的軟體,面向想脫離手寫開單excel統計,用資訊化平台管理日常業務的小企業。全方位的決策分析幫助決策者快速作出反應,讓客戶運籌帷幄,決勝千里。在 「免費」 這一領域,永邦軟體充當了先行者的角色。

為什麼說erp適合免費模式呢?erp困局乙個重要原因在於門檻高。**高、高複雜度、周期長、風險大,高門檻使得大量中小企業望而卻步,無力實施erp。

實際上,要使erp軟體行業更好地發展,應該盡量增大客戶群,降低門檻,製造更多的小額消費者。而永邦軟體鼓勵廣大使用者嘗試erp管理軟體,創造更大的商業價值,讓廣大中小企業用很低的時間和人力成本來體驗erp帶來的變化,對整個產業起到極大的的拉動作用。

此外,永邦科技****還提供全程保姆式的免費技術支援,讓軟體用得更順手。erp的免費模式可以大幅降低甚至免除erp的初期成本,給每個企業嘗試erp的機會,有利於在行業中快速普及erp的理念和應用,提高整個國家的資訊化水平,實乃乙個利國利民的大事。

後ERP時代的供應鏈管理

4 企業間緊密配合的問題。erp在做前端市場需求 時能力不夠,它不能時刻跟蹤市場的動態變化,而且最重要的是它無法使上下游之間緊密結合。企業如果很好的運用了 鏈,鏈就是運用電子商務平台來連線上下游,一邊是採購,一邊是賣,你的crm和srm,而你的企業之間用scm,最後就是統一的資料資訊,因為系統與系統...

後危機時代人才招聘的趨勢

根本的問題是在 人才資料分散,沒有足夠的量支撐大量招聘 服務 商分散,小獵頭公司不可能大規模去獵。hrm 現在很多企業都尋求在招聘方面進行創新,請問目前都有哪些創新,效果如何?吳海寧 有些企業很有創新意識,勇於嘗試,勇於創新,不滿足於招聘行業現狀。在此,我也希望把他們並不成功的經驗拿給大家看一看,免...

「後ERP」時代企業如何應對挑戰

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