招生辦公室管理制度

為維護好日常的辦公秩序，規範工作人員行為，提高工作效率，提公升職業化水平，實現工作規範化、合理化、科學化、精細化管理, 招生辦特制定以下日常制度:

一.總則

工作人員要認真執行黨的路線、方針、政策、嚴格遵守國家招生考試制度，認真學習招生考試的政策決定，自覺遵守黨紀、政紀、法規，辦事公正、堅持原則。工作中嚴格管理，不弄虛作假，不徇私舞弊，自覺維護招生辦公室聲譽，要做到勤奮、團結、正派、廉潔、高效、要熱情對待學生，不得怠慢、不徇私情，不以權謀私。

二.招生辦公室工作職責

1.招生辦公室職能

（1）在校長的領導下，完成我校招生工作。

（2）貫徹上級招生檔案和相關法律、法規和政策。執行學校有關招生工作的規章制度。

（3）負責學校招生宣傳工作，多渠道宣傳學校辦學優勢及特色；負責組織招生宣傳、諮詢和有關來信、來電、來訪的處理；舉辦多種形式的招生宣傳活動；積極參加招生就業相關部門組織的招生諮詢活動；起草有關招生工作的各種檔案和材料；制定並向社會公布學校招生章程，落實學校的整體招生計畫。

（4）編輯、製作並發放招生簡章及與招生有關的各種宣傳材料，廣泛開展招生宣傳工作。

（5）接待有關合作單位及個人、學生及學生家長的報名參觀來訪和諮詢。

（6）做好新生的諮詢、報名、參觀校園、接待講解、錄取工作。

（7）收集、登記報名新生的資訊資料並進行初審。

（8）做好新生各種資訊的統計、錄入、存檔、分類等工作。

（9）負責錄取通知書的製作及發放工作，並協同有關部門做好新生入學工作。

三．辦公室負責人職責

1.主持招生辦公室工作，組織本辦公室人員學習國家和省市有關招生政策，提高政策水平；加強政治、業務學習，不斷提高思想政治覺悟和辦事效率、能力。

2.組織本部門人員根據學校實際情況，參與編寫招生計畫，完成招生簡章的製作工作。

3.廣泛開展招生諮詢和宣傳工作，負責實施學校招生計畫，對本部門人員外出招生進行培訓，完成招生指標。

4.負責招生辦公室日常管理工作，認真執行各項規章制度，組織協調好新生的諮詢、報名、考試、錄取工作。

5.招生期間，協助領導檢查招生情況，現場辦公，及時處理有關事宜。

6.負責新生報名資格審查，協調招生考試的組織及錄取工作。

7.招生工作結束，做好工作總結，並對招生工作組織研討，吸取經驗教訓，創新發展思路。

8.認真完成領導交付的其它有關工作，並對招生辦成員做出認真考核，評價。

四．辦公室團隊幹部職責

1.在招生負責人的領導下，參與招生辦的日常管理工作。

2.廣泛開展招生諮詢和宣傳工作，參與實施招生計畫，完成招生指標。

3.負責招生辦公室日常管理工作，認真執行學校各項規章制度，組織協調好新生的諮詢、報名、考試、錄取等工作。

4、招生期間，協助學校領導檢查招生情況，現場辦公，及時處理有關事宜。

5.負責新生報名資格審查，協調招生考試的組織及錄取工作。

6.招生工作結束，做好工作總結，吸取經驗教訓，創新發展思路。

7.認真完成領導相關領導交付的其他工作。

五.制度

1.違諾責任追究制度

（1）違背服務態度承諾，給予告誡或批評教育。

（2）違背工作紀律承諾，視情節給予相關處罰。

（3）違背工作原則承諾，視情節給予相關處罰。

（4）違背政策法規承諾，直接予以開除。

2.首問負責制度