食堂員工獎罰制度

2022-12-05 15:57:01 字數 1706 閱讀 6727

1、員工應按時上下班,發現遲到、早退情況,第一次罰款20元,

第二次罰款50元,第三次罰款100元,半年內累計四次開除處理。

2、上班時間必須按照公司規定著裝,對於著裝不整者,(如未著

工服、帽子、胸牌等)發現一次罰款10元。

3、衛生不合格,經檢查發現一次罰款負責人10元。

4、廚師改刀浪費,發現一次罰款20元。

5、廚師實行負責制,對於廚師所做的菜餚多數人反映不合格者,

相應廚師罰款20元。遭到甲方員工投訴的菜餚,廚師罰款50元。

6、所做才要中發現不屬於菜品及調料中的異物時追究其相關責任人,調查是哪一步驟出現問題,並視異物性質進行罰款,罰款金額20元-100元不等.

7、工作中搬弄是非,誹謗他人,散布不利於團結的言論,致使

工作受到影響者罰款50元。

8、員工間有罵人者罰款50元,打架者直接開除。

9、服務態度不好,遭到投訴者視情節嚴重程度給予20、50、100

元罰款處分。

10、在規定禁菸時間、禁菸區域內吸菸者罰款20元。

11、對分配工作遲緩、拖延;工作不積極主動,互相推諉、推卸

責任者,罰款20元。

12、浪費物料,將物料挪作己用一經發現罰款50元。

13、上班時間飲酒或帶有醉態,罰款50元。

14、私自接受客人或供貨商小費或物品者,罰款50元。

15、盜竊或私拿單位、私人物品,經查核屬實視情節嚴重給予罰

款100元處分,或者開除處理。

16、侮辱、誹謗、毆打、恐嚇、威脅、危害同事和上級或打架鬥

毆直接開除處理。

17、所做菜餚受到表揚,獎勵20元。

18、由於給甲方人員造成便利,受到表揚者視其情節給予20、

50、100元獎勵。

19、厲行節約,為公司(食堂)明顯節省費用者視其情節給予

20、50、100元獎勵。

20、發現事故隱患,及時採取措施防止重大事故發生給予20、

50、100元獎勵。

21、為保護公司、員工和業主生命財產安全,見義勇為者,視其

情節給予50、100、200元獎勵。

食品質量衛生安全採購協議

甲方乙方

為確保甲方食品之品質與衛生安全,維護員工飲食健康,經雙方同意簽訂此合約,其條款如下:

第一條產品名稱

第二條合約有效期間:自年月______日起至年月日止;期滿本合約效力終止,如雙方有意續約應另行簽訂之。

第三條乙方保證第一條所列產品之品質規格,衛生安全及營養成分均符合食品作業程式(以下簡稱本作業程式)相關規定。

第四條乙方同意於合約有效期間內隨時接受甲方不定期查核,品質管制及衛生管理情形與抽驗產品,以確保食品的品質,衛生安全及營養成分,其檢驗費用由乙方負擔。

第五條乙方同意認同前條查核與產品抽驗作業結果,如經確認後確有不符本作業程式之規定時,乙方願於通知改善函發文之日起七日內**所有不合格產品。

第六條乙方同意於產品有效期限之前就該項產品**完畢。

第七條如因品質或衛生安全不良致損害員生之健康及權益,經查明屬實時,乙方願負法律責任及賠償責任。

第八條乙方同意如因違反本合約或本作業程式各有關規定而損害甲方之權益時,乙方願負賠償責任。

第九條本合約經雙方同意訂立,雙方應確實遵守。

第十條本合約一式二份,由雙方各執乙份為憑。

甲方(蓋章乙方(蓋章):

代表人(簽字代表人(簽字):

位址位址:

****:

年月日年月日

食堂員工獎罰制度

1 員工應按時上下班,發現遲到 早退情況,第一次罰款20元,第二次罰款50元,第三次罰款100元,半年內累計四次開除處理。2 上班時間必須按照公司規定著裝,對於著裝不整者,如未著 工服 帽子 胸牌等 發現一次罰款10元。3 衛生不合格,經檢查發現一次罰款負責人10元。4 廚師改刀浪費,發現一次罰款2...

校食堂獎罰制度

為了全廠員工有乙個良好的飲食環境和乾淨衛生可口的飯菜,公司對食堂特制定以下獎罰制度 1 食堂工作人員每天上班必須穿工作服,對不穿者罰款70元,工作服不乾淨者罰款30元。2 操作間內,外人不得入內,發現一次罰款50元。3 生熟食品與菜板必須分開使用,如發現混用,罰款200元。4 操作間內禁止吸菸,如發...

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一 目的 為了更好的提公升企業文化,增強執行力和執行有效性,規範員工行為,保障正常的工作及生活秩序,激發和調動員工的積極性,提高工作效率,特制定本制度。二 獎罰類別 1 獎勵分為 嘉獎 記功 2 處罰分為 警告 記過 辭退 三 獎罰行為規定 1 有下列表現之一者,給予嘉獎獎勵 1 品德良好,足為同仁...