《華為的世界》讀後感

讀了《華為的世界》的一點點感想。為什麼那麼多瘋狂一時的大企業紛紛倒下了，而華為卻發展的這麼好呢，個人覺得：

一、出色的「老闆」，任正非對華為的影響是最重要的。

首先，出色的個人魅力，使自己在公司有著無窮的影響了，這也使自己的很多決策得以很快很好的貫徹。他的個人魅力對員工也有著巨大的鼓舞作用，當公司職員面對困難時，他的一系列的演講起到了很大的作用。

其次，對公司發展的戰略性把握。1、「華為的冬天」，他提前感知到了，並做了很多的準備，並在「冬天」中教育了員工，還同時解決了很多在「春天」都很難和必須解決的難題。如果沒有任正非對「冬天」的提前認知很充分準備，很難說華為不會在「冬天」中凍死。

2、全球戰略的良好的把握。

最後，強烈的危機感和從而帶來的學習決心和能力。任正非有把自己企業做成「世界型企業」的雄心壯志，但同時也對自己和自己的企業有著很好的定位，能很好的認識到自己根世界一流企業的差距，並大膽的學習，花費巨資請進ibm、頻繁走進世界一流企業實地學習就是很好的例證。

二、對技術的重視。華為為什麼不叫「華為網路」或「華為科技」而叫做「華為技術」呢?華為在科研的投入也是很多企業所無法比擬的。

三、大膽改革的勇氣。當然這與任正非還是有很大的關係。華為在取得一定的成績的時候並沒有固步自封，而是大膽的引進ibm的先進的管理，雖然起初遇到了很大的阻力，但任正非的堅持，使公司真正的又上了乙個台階。

華為的問題?

一、雖然現在任正非在有意無意的淡化自己的影響，但事實是他簡直是華為的精神領袖，可以說華為就是任正非，任正非就是華為。任也老了，怎麼真正的消除自己對華為的影響和做好新老接替是華為必須解決的問題。

二、海外市場擴張中的中外文化整合。

三、攻城難，守城更難。也許，在不久的將來華為可以成為真正的世界一流的企業，華為該怎樣保住自己的基業呢?在這方面華為還有很長的路要走。