作者：朱海燕
**：《文化產業》2023年第02期
摘要：在醫患關係緊張的大環境下，構建和諧醫患關係，加強職工思想政治工作不容忽視，通過醫患關係產生的原因，如何加強職工思想政治工作，立足醫院工作實際，**醫院思想政治工作，構建和諧醫患關係。
關鍵詞：思想政治；構建；和諧；關係；
文章編號：1674-3520（2015）-02-00-01
隨著現如今患者選醫院、選醫生格局的出現，絕大多數患者對醫院的評價是滿意的，但是隨著人們思想觀念、倫理道德、價值標準、人生追求發生的變化，引發的利益衝突相對集中和增多，職工和患者各種思想矛盾和思想問題顯現得比較突出，醫患關係也出現了不協調、不平衡以至於緊張的局面。在這樣的環境下，職工思想政治在構建和諧醫患關係中顯得非常重要，打造「和諧醫院」，減小醫療糾紛，是醫院管理者們為之奮鬥的方向。如何加強和改進醫院職工思想政治工作又成為了醫院工作中的重中之重。
筆者根據幾年來的實踐經驗，與大家一起**在構建和諧醫患關係中如何加強職工思想政治工作。
一、醫患關係產生的原因
（一）醫療技術水平和醫療服務質量存在缺陷。在基層衛生院的執行中存在很多的困難，較突出的是缺乏人才、缺乏技術、缺乏資金、缺乏裝置、房屋陳舊、設施老化等，再加上工作條件的限制，影響了衛生院醫療技術水平的提高。在整個執行過程中，醫技人員水平不高，有些醫護人員工作還不夠嚴謹細緻，造成患者普遍對醫方不信任。
在實行績效工資的大環境下，職工的工作積極性不高，使職工出現推諉病人、工作懶惰、不作為的現象，加劇了醫患關係的緊張。
（二）**效果與患者的預期療效不相符。醫生在**疾病時，儘管是盡心盡力去**患者的，仍有一部分患者由於種種原因達不到滿意的**效果。從患者的角度考慮，他認為：
我花錢了，你就得治好我的病。沒有達到患者預期的效果，患者就會有想法，自然而然地就把矛頭指向了為他看病的醫生，加劇了醫患關係的緊張。
論加強思想政治工作與構建和諧企業的關係
作者 黃林 新西部下半月 2013年第06期 摘要 本文闡述了加強思想政治工作與構建和諧企業的關係問題。指出 一方面，思想政治工作在構建和諧企業中發揮著積極促進作用 另一方面，構建和諧企業對思想政治工作又提出了新的要求。關鍵詞 思想政治工作 和諧企業 關係 和諧社會建設是我們發展經濟的必然要求，作為...
創新思想政治工作努力構建和諧企業
創新思維，改進方法 努力把思想政治工作做細做實 淮北百慧公司政工部魏德俠 企業，是社會的組成部分，是社會的重要 細胞 構建和諧企業是構建和諧社會的基礎。因此，我們要把創新企業思想政治工作作為構建和諧企業的一項重要內容，堅持 以人為本和科學發展 為主線，認真研究和把握新形勢下企業思想政治工作的特點和規...
發揮思想政治工作在構建和諧企業中作用
摘要不斷提高思想認識，調動職工的生產積極性 主動性和創造性，激發廣大職工的責任感 榮譽感和主人翁意識，促進 人企共同發展 努力發揮思想政治工作在構建和諧企業中的作用，為構建和諧企業的目標提供了組織保證。關鍵字思想政治工作 和諧企業 作用 中圖分類號 d64文獻標識碼 b文章編號 1673 8500 ...