華為工資結構

2022-09-18 15:36:05 字數 905 閱讀 8177

基本工資:7500

公司繳納個人繳納

住房公積金: 450(6%) 450(6%)

養老保險:1500(20%) 600(8%)

失業保險: 150(2%) 75(1%)

醫療保險:487.5(6.5%)150(2%)

工傷保險: 45(0.6%)0

大病醫療保險: 75(1%)0

總計 2707.51275

實際到手7500-1275-508.75=5717.25

上面的508.75是個人所得稅,是按照當前的個人所得稅稅率計算的,起徵點還是2000,並且沒有考慮傳說中的華為個稅打九折。按照當前兩會吵得沸沸揚揚的個稅起徵點調整問題,這個資料應該在不遠的將來會有變動。

而其他的保險和公積金,是按照成都現行的政策和比例,近期內調整的可能性不大。

以上,希望對同仁有所幫助

ps:後面有位童鞋說華為的工資是6500+1000.那1000算是餐飲補助類的,不收個稅。

朋友給計算的時候,是按照7500的基本工資計算的。如果那1000不算是基本工資,而是「餐飲補助」類別的話,各項的比例不變,就是如下演算法:

基本工資:6500

公司繳納個人繳納

住房公積金: 390(6%) 390(6%)

養老保險:1300(20%) 520(8%)

失業保險: 130(2%) 65(1%)

醫療保險:422.5(6.5%)130(2%)

工傷保險: 39(0.6%) 0

大病醫療保險: 65(1%)0

總計 2346.51105

實際到手6500(基本工資)-1105(個人繳納保險等金額)-384.25(個稅)+1000(餐飲補助)=6010.75

按照後一種演算法,實際到手多出300元左右,但是公司為你少繳納的各項保險和公積金金額為350元左右。

華為組織結構

華為朗新科技有限責任公司 下面簡稱 合資公司 總部所在地北京,由朗新董事長徐長軍任合資公司的董事長。合資公司立足原朗新在中國電信 中國聯通市場的現有產品和應用經驗,結合華為的銷售與服務網路及資金優勢,加大投入,進一步為中國電信和中國聯通客戶提供更優質的解決方案和服務,構建有競爭力的全業務融合運營支撐...

華為集團產權結構

華為科技 一 公司簡介 華為技術 是一家生產銷售通訊裝置的民營通訊科技公司,總部位於中國廣東省深圳市龍崗區阪田華為基地。華為的產品主要涉及通訊網路中的交換網路 傳輸網路 無線及有線固定接入網路和資料通訊網路及無線終端產品,為世界各地通訊運營商及專業網路擁有者提供硬體裝置 軟體 服務和解決方案。華為於...

結構工資制

結構工資概念包含兩方面內容,一是個人工資待遇的計算 二是幼兒園各類發展 的分配。一 建立結構工資方案的原則 1 靈活性原則 此方案經過實際運作後,檢驗對幼兒園產生的效果如何,發現問題要及時修改。2 風險原則 幼兒園制定的方案,承擔一定的財務風險,全園教職工應具有同舟共濟的風險意識,通過完善工作質量與...