《國際通用標準課程開發教程》課程大綱
【培訓導師】劉子熙
【培訓**】5600元/3天
【培訓地點】上海
【培訓時間】2023年7月9日--11日
【課程大綱】
【目標學員】
人力資源培訓負責人、企業內部培訓講師以及兼職講師，課程開發相關人員。
【培訓特色】
國際通用：國際職業訓練協會ipta授權的國際領先的課程開發標準教程。
內容權威：採用國際通用標準模板，國際著名跨國公司廣泛應用。
實用性強：提供國際通用課程開發的標準流程，內容權威化設計的行動指南、大量實用性開發工具和**，配合內容演繹形式選擇的標準化模型，使訓練方法具有有效性、適切性、針對性、高彈性。
有效訓練：三天訓練採用標準教程展示，學員現場問題解決，學員自主開發課程現場點評，互動研討，促動提公升。
【課程目的】
通過本次職業訓練學員能夠有效運用課程開發中開發思想，開發工具、開發方法。掌握標準化的課程開發流程，熟練掌握課程開發的技術和技巧，有效處理課程開發過程中的難點、疑點和重點，做到科學合理地開發和配置企業的各型別課程，同時能運用各種訓練方法和演繹形式，讓企業課程精彩紛呈。
【課程時間】3天
【課程內容】
第一部份：知識管理與課程體系建設。
知識管理與企業發展
開發與培訓的關係
企業培訓管理發展階段
培訓體系建設
標準課程體系建設
課程體系建設的核心要素
標準課程開發的關鍵流程
年度培訓計畫制定的核心要素
第二部份：需求調查與課程目標設定。
1、培訓的基本過程
2、impac培訓模式
3、不同戰略的培訓需求
4、企業戰略風格與員工類別結合
5、專門專案專家
6、標準課程開發培訓需求分析關鍵
員工培訓需求的預估表
確定培訓需求
培訓需求調查5w
培訓需求分析
培訓需求調查找問
培訓需求分析模型
培訓需求分析方法比較
標準課程培訓需求確認
7、培訓目標的設定
標準課程培訓目標
標準課程的培訓目標等級
第三部分：課程內容與培訓全程設計
1、標準課程開發方式選擇原則
2、標準課程開發專案計畫
3、標準課程開發內容取向
4、標準課程內容設計要領
5、培訓內容與形式規劃
提煉精華理念
重建課程內容
配置培訓行為
創新訓練說法
整合演繹素材
6、培訓效果和學員反應**
第四部份：課程確認與試講評估修訂
標準培訓課程的確認
培訓專案評價指標
試講講授評估
標準課程講授模組示意圖
匯入龍首
綱要脈絡
演繹紋理
資源勁道
收結鳳尾
第五部份：通用課程之標準教案版本
1、課程教學授課計畫
2、內容配置\行為配置表
3、課堂演示檔案（ppt）
4、學員\資源手冊
5、講師講解手冊
6、隨堂講義（補充資料）
7、資源庫（備用素材）
8、學員練習手冊
9、考核方案和考試題庫
第六部份：課程評估與培訓效果轉化
1、標準課程評估模式
簡單模式
前後模式
多重模式
對比模式
2、培訓效果綜合評估
反應層評估
學習層評估
行為層評估
結果層評估
效果層評估
3、考核方式設計
學習過程中的考核方式設計
學習內容掌握程度考核方式設計
訓後應用考核方式設計
4、培訓成果轉化
5、自我管理模式與自我管理戰略
《國際結算實務》課程標準
課程標準 所屬系部 商務系 課程名稱 國際結算實務 課程性質 職業拓展課 課程學時 48學時 適用專業 國際經濟與 560301 吉林省經濟管理幹部學院 吉林經濟職業技術學院 國際結算實務 課程標準 1 課程概述 1.1 課程定位 國際結算實務 是高職國際經濟與 報關與國際貨運等專業的核心職業拓展課...
國際結算課程標準 應用英語
編制單位 國際經濟與 教研室編制時間 2013年9月1日 執筆人 沈旭霞教研室主任 審核人係 部 主任 一 課程性質 對於應用英語 國際商務方向 專業來說，本門課程是該專業的專業必修課。其先修課程是國際 理論 國際 實務等，後續課程是應用英語 國際商務方向 專業的專業課。二 課程定位 依據高職院校的...
現代房地產企業國際通用管理標準全集
圖書作者 編委會 出版社 中國企業管理出版社2008年3月出版冊數規格 全五卷 1cd16開精裝 定價 1380元 現價 580元 現代房地產企業國際通用管理標準全集 詳細目錄 第一篇房地產企業行政管理國際通用標準 第一章房地產企業組織架構和權責系統 第二章企業行政管理工作流程與工作標準 第三章企業...