【自我介紹部分】
您好！我是重慶電子工程職業學院（汽車工程學院）汽車服務與營銷的一名學生。歡迎您參加這次活動。
這次活動的主要目的是為了了解重慶地區汽車後市場準就業者的資訊，您說的就是我們想知道的，所以我們希望您說出您真實的想法！。
謝謝您的大力支援！
被訪者姓名被訪者聯絡**
被訪者詳細位址郵編
訪問員姓名訪問日期：______年_____月_____日1. 請問您的實際年齡（周歲）_____（具體記錄）a.25周歲以下1→終止訪問
b.25~35周歲2
c.35~45周歲3
d.45周歲以上4
2. 記錄被訪者性別：
a.男b.女
3.請問您的工作是否與汽車行業有關?
a.是b.否………………………終止訪問
4. 請問您是否從事汽車人事管理?
a.是b.否終止訪問
5.請問您從事這個工作的時間階段？
a.半年以下終止訪問
b.半年~~兩年
c.兩年~~三年
d.三年以上
1.請問您的學歷是？
a．高中及以下b.大專
c.本科d.研究生
e .博士及以上
2. 請問你們公司通過什麼渠道來招聘？
a.校園招聘b.人才市場
c.廣告牌d.雜誌
e.報刊f.網路
g.推薦h.其他__
3.請問你們對應聘者有無要求？
a.有b.無——————跳至13題
4.請問你們對應聘者有些什麼要求？(可多選)a.性別b.年齡……跳至6題
c．學歷……跳至7題 d.工作經驗……跳至8題e．技能證書……跳至9題 f.基本素養……跳至10題g.其他_______
5.請問你們哪些崗位對性別有要求
6．請問你們招聘年齡段？
a.20周歲以下b.20~30周歲
c.31~40周歲d.41周歲以上
7.請問你們招聘有什麼學歷要求？
a．高中及以下b.大專
c.本科d.研究生
e .博士及以上
8．請問你們對應聘者工作經驗的要求？
a.1年以下b.1年~3年
c.3年~5年d.5年以上
9.請問應聘者需要些技能證書?（可多選）
a汽車維修工b汽車維修電工
c汽車鈑金工d汽車噴漆工
e汽車美容f汽車二手車評估師g汽車保險**人h.汽車經紀人i.其他
10.請問你覺得招聘人員中應具備那些基本素養？(可多選)a專業知識b學習能力
c溝通能力d團隊協作能力
e綜合素質f管理能力
g其他11.請問除了以上要求，應聘者還應具有什麼要求？
12.請問就您所知現在汽車行業的發展趨勢？
a.供大於求b.供不應求
c.供求均衡d.其他
13.請問你們公司對員工提供了哪些崗位？（可多選）a.汽車維修工b.汽車維修電工
c.汽車鈑金工d.汽車噴漆工
e.汽車美容f.汽車二手車評估g.汽車保險理賠h.汽車銷售i.前台接待j.汽車零配件銷售
k.服務顧問l.三包索賠員
m.其他
14.請問就您所知現在汽車行業哪些崗位較熱門？（可多選）a.汽車維修工b.汽車維修電工
c.汽車鈑金工d.汽車噴漆工
e.汽車美容f.汽車二手車評估g.汽車保險理賠h.汽車銷售i.前台接待j.汽車零配件銷售
k.服務顧問l.三包索賠員
m.其他
15.請問就您所知現在汽車行業哪些崗位相對不好招聘？（可多選）a.汽車維修工b.汽車維修電工
c.汽車鈑金工d.汽車噴漆工
e.汽車美容f.汽車二手車評估g.汽車保險理賠h.汽車銷售i.前台接待j.汽車零配件銷售
k.服務顧問l.三包索賠員
m.其他
16.請問就您所知你們單位最需要什麼樣的人？（可多選）a.技術型人才b.工程型人才
c.技能型人才d.其他
17.請問就您所知現在汽車行業哪些崗位員工最不符合老闆要求？（可多選）
a.汽車維修工b.汽車維修電工
c.汽車鈑金工d.汽車噴漆工
e.汽車美容f.汽車二手車評估g.汽車保險理賠h.汽車銷售i.前台接待j.汽車零配件銷售
k.服務顧問l.三包索賠員
m.其他
18.請問你們公司對員工的薪酬是怎樣的？（可多選）a.基本工資b.基本工資+浮動工資
c.基本工資+浮動工資+獎金
d.其他
19.請問你們公司員工的工資結構是怎樣的？
a.固定工資（配件管理、財務部門等 ）
b.底薪+提成（ 前台接待、維修工、維修電工、鈑金工等 ）c.底薪+提成+獎金（汽車銷售、配件銷售、二手車評估等 ）d.其他
20.請問你們公司對員工提供哪些福利（可多選）a.五險（養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險)b.一金（住房公積金b.旅遊
c.年會d.雙休
e.單休f.餐貼
g.交通補貼h.話費補貼
i.住宿補貼j.其他
21．請問你們公司對員工有沒有進行相關培訓？
a．有沒有……………跳至24題
22.請問進行過哪些培訓？(可多選)
a.專業技能培訓
b.管理技能培訓
c.語言能力培訓
d.工作方法培訓
d.公司企業文化培訓
f.其它
23.請問你們培訓方式 ？（可多選）
人事主管職責
人事經理職責 1 黨團支部 工會工作的組織協調 2 員工福利 薪酬待遇。含社保 醫療保險 健康體檢 傷病慰問等 3 工作紀律 工作規則的監督執行 4 公司機構設定 人員編制相關工作的承辦 5 員工招聘 調配 解雇 6 勞動合同與人事檔案管理 7 考勤統計管理 8 請假休假管理 9 獎懲管理 10 員...
人事主管試卷
人事崗位競選筆試題 姓名性別學歷日期 一 問答題 每題15分，共45分 1 如何辦理員工社保？處理員工關係最重要的是什麼？2 影響薪資水平的因素有哪些？3 公司急需要開展乙個員工心態調整的課程，您將如何開展此項培訓工作？二 論述題 共35分 1 一名跟您比較熟悉的員工，公司想辭退她，但他本人不知，還...
人事主管述職報告
尊敬的各位領導 按照公司2013年幹部任命，我有幸擔任公司綜合管理部副部長，分管公司人力資源工作和日常行政事務。一年來，在公司各級的領導的關心 幫助和支援下，我逐漸適應了新的崗位，較好的完成了公司相關工作安排，現就2013年工作完成情況及14年工作計畫述職匯報如下，請各位領導評議 一 2013主要工...