加強檢測部目標管理規定

2022-07-13 02:54:03 字數 2819 閱讀 5796

為了加強員工的行為規範,提高員工的崗位技能,強化員工的崗位責任心,明確工作的職責範圍,做好各項檢查服務,增強規範化、目標化管理,特制訂本規定。

1、**裝置的執行與維護

★目標:保證儀器的穩定執行,確保儀器處於正常的狀態。

★管理方向:

⑴儀器的日常狀態檢查:

每天做好儀器的日常檢查工作,出現問題及時匯報並給出相應的解決辦法。

⑵儀器的日常維護與保養:

每天對儀器進行常規的維護與保養,確保儀器的準確性。

主要包括儀器的清洗、維護、校準、更換等工作,要求每天有計畫,每週有目標,有針對性、重點性,確保目標明確,計畫合理。

⑶儀器的效能把握:

掌握各項**儀器的《使用說明》、《操作指南》、儀器結構、原理、效能、維護、保養和檢修方法等。

2、手動實驗檢測

★目標:明確檢測專案、頻次以及排放指標,確保資料準確性、真實性,為系統執行發揮「眼睛」的作用,保證系統的穩定執行。

★管理方向:

⑴掌握各項水質指標檢測的基本原理、檢測方法、排放指標。

⑵掌握各項檢測儀器的校準和標定的方法及標液的配製。

⑶定期對各項檢測儀器進行維護保養和校正,確保儀器的準確性。

3、監測站安全管理

★目標:提高工作人員安全意識,加強監測站安全管理,保障工作人員以及監測與檢測設施的安全,保證監測站事故「零」記錄。

★管理方向:

⑴用電管理:

嚴格按照《實驗室安全管理條例》進行操作,嚴禁用濕手去開啟電閘和電器開關,凡漏電儀器不要使用,避免觸電事故的發生。

⑵防火防爆管理:

嚴格按照《實驗室安全管理條例》進行操作,使用易燃易爆物品的實驗,要嚴禁煙火,不准吸菸或動用明火,避免火災事故的發生。

⑶操作安全管理:

嚴格按照《實驗室安全管理條例》進行操作,離開實驗室時,應整理好器材、工具和各種資料,切斷電源,關好門窗、水龍頭。

4、與寶馬部門的業務接觸管理

★目標:加強規範化管理,做好各項檢查服務,做好外界溝通商務工作,樹立公司良好的形象。

★管理方向:

⑴迎接好每週二寶馬領導的衛生檢查工作。

⑵做好每個月初的報表、檔案上報工作。

⑶做好監測站各個票證(如員工入場證、動火動電證、加班作業證等)的辦理工作。

⑷規範化要求自己,養成良好的工作習慣,任何員工都有義務熱情接待好參觀檢查等工作,做到每次檢查滴水不漏、有的放矢,確保充分、充實、充滿信心。

⑸無論何時,作為公司形象和利益的代表,與外界人員交流時,明確目標,要點清楚,策略得當,慎言定奪。注重文明用語、語言平和忠懇、態度積極熱情、行為大方得體,交流中邏輯清晰,主題鮮明,簡明扼要。

5、異常情況處理

★目標:出水「零」超標,裝置「零」異常,事故「零「發生。

★管理方向:

⑴水質超標:

嚴格執行《排放水質超標應急預案》,每日觀察檢測的指標數值與標準要求值的差異,是否有超標的隱情,對有超標趨勢做好預警與應急準備,並及時向汙水站管理部門反應情況。

⑵裝置異常:

裝置出現異常後,迅速判斷,如果可以第一時間進行修復,嚴格按照儀器說明書進行操作,對每台儀器裝置建立維護、維修管理檔案,損壞配件的更換、藥品的更換與新增、故障的檢查與修復、常規的保養和維護等都需要嚴格詳盡地記錄並存檔。如不能自己修復,及時與相關部門進行聯絡溝通,確保儀器在最短的時間內恢復正常的執行。

⑶緊急情況:

應對緊急情況的發生,要保持情緒冷靜,頭腦清醒,積極靈活應對,如不能單獨解決,及時與公司領導及寶馬相關部門進行匯報,要求其協助解決。

6、技術學習、培訓與交流

★目標:建立實用性、有效性、針對性的培訓機制,以提高員工的綜合能力為基礎,以提高員工實際崗位技能、業務技能和工作績效為重點,促進員工的成長和發展,確保培訓對公司業績達標和服務水平的推進力。

★管理方向:

⑴規範化的實驗室建設、專業化的檢測隊伍建設。

⑵完善服務體系和流程建設。

⑶不斷學習新的分析方法和技術並推廣使用。

⑷通過外訓、內訓、以及自訓的方式,每週、每月、每季度、每年開展培訓,有計畫地充實其知識技能,發揮其潛在能力,提公升員工綜合素質。

7、執行報表、記錄、檔案管理

★目標:規範檔案管理,增強檔案的實用性、有效性、真實性、準確性。

★管理方向:

⑴公司的歸檔資料實行「月歸檔」、「季度歸檔」及「年度歸檔」制度,做好檢測資料記錄,留有電子版和列印版的存檔。

⑵保證公司及各部門的原始資料及單據齊全完整、安全保密和使用方便。

⑶愛護檔案,保持整潔,分類清晰,嚴禁塗改。

⑷注意安全保密,嚴禁擅自翻印、抄錄、轉借、遺失。

8、出勤、紀律、行為規範的管理

★目標:進一步強化企業內部管理,規範員工的工作和行為標準,嚴肅公司紀律,維護正常的工作秩序,提高公司整體素質,明確實驗室工作的職責範圍,做好各項檢查服務,加強規範化管理。

★管理方向:

⑴嚴格執行《員工手冊》中的考勤管理制度,保障工作秩序。

⑵嚴格遵守各項與本職工作相關的紀律制度,維護好公司的利益,樹立好公司的形象。

⑶嚴格執行《實驗室化驗人員工作職責與行為規範》,做出服務的品質。

9、消耗管理

★目標:降低公司消耗,降低成本,增加利潤,提高企業的經濟效益.

★管理方向:

⑴熟悉各個試劑的有效期,合理計算,統計消耗量,根據統計,配製試劑,確保在有效期內使用完畢,試劑配製更換做好相應的台賬。

⑵日常消耗,從點滴做起,日積月累,節省耗材。

⑶非常規消耗,雖然是不可避免的,但要通過加強規範化操作,加強責任心,工作強調「細」,最大限度的降低非常規的消耗。

望檢測部的全體員工認真學習,全面貫徹落實,在最短的時間內,發揮個人潛質,提高檢測部的服務品質!

瀋陽聖泰環保科技****檢測部

2023年7月20日

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