管理學原理複習題
一、單項選擇題(每小題2分,共20分)
1、提出管理十四項原則的是( )
a.泰羅 b.梅奧 c.韋伯 d.法約爾
2、管理的二重屬性是指( )
a.主觀性與客觀性 b.科學性和社會性
c.科學性與藝術性 d.自然屬性與社會屬性
3、下面屬於基層第一線管理人員的職位是( )
a.廠長 b.部門經理 c.總裁 d.工長
4、泰羅認為,科學管理的中心問題是( )
a.實行職能工長制 b.使用標準化工具
c.挑選第一流工人 d.提高勞動生產效率
5、現代決策的一般程式分為( )步驟
a.五個b.六個c.七個d.八個
6、一般環境又稱巨集觀環境,它不包括下列中的( )
a.政治法律因素菜 b.自然資源因素
c.社會文化因素 d.管制機構因素
7、按計畫的表現形式分類,其等級層次最高的是( )
a.規劃 b.戰略 c.目標 d.使命
8、當前我國企業最常用的組織結構是( )
a.事業部制 b.矩陣制 c.直線職能制 d.母子公司體制
9、組織文化的主要特徵不包括( )
a.獨特性 b.融合繼承性 c.相對穩定性 d.絕對性
10、溝通的構成要素不包括( )
a.資訊源 b.資訊接受者 c.渠道d.**
二、多項選擇題(每小題2分,共10分,錯選、多選、少選、未選均無分)
1、作為「影響力」的權力主要包括( )
a.決策權 b.制度權 c.專長權 d.個人影響權
2、管理的基本職能分為( )
a.計畫 b.組織c.領導d.控制
3、管理者所扮演的角色大體分為三類( )
a.人際角色 b.資訊角色 c.決策角色 d.管理角色
4、為了實施有效控制,必須注意( )
a.控制的目的性 b.控制的及時性 c.控制的經濟性 d.控制的客觀性
5、保健因素主要包括( )等方面
a.工作本身 b.金錢c.監督d.地位
三、名詞解釋題(每小題4分,共20分)
1、管理科學學派 2、社會文化經濟環境因素 3、決策樹法
4、母子公司體制 5、組織文化
四、填空題(每小題5分,共20分)
1、風險型決策一般具備下列條件
2、溝通網路的種類包括
3、精神激勵包括
4、人性假設理論歸納為以下四種模式
五、問答題(每小題6分,共30分)
1、雙因素理論的主要內容是什麼?
2、哈羅德·孔茨論述的主要管理學派有哪些?
3、什麼是swot分析表?
4、當代企業組織結構變化的基本趨勢是什麼?
5、簡述領導與管理的聯絡與區別。
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