《企業全員心靈修煉》的學習報告

2022-06-25 07:30:05 字數 1043 閱讀 8246

學習報告

為提高公司青年人的自身素質修養,承擔責任能力等,2023年6月26日至6月27日,公司領導委派我們七名青年員工赴花都參加《企業全員心靈修煉》精品課程學習。現將學習情況匯報如下:

一、 學習的基本情況

因公司領導重視對青年員工的培養,此次學習我們做了充分的心理準備,認真投入到每一環節中。此次課程主要針對企業員工自身在工作、生活、交際等方面存在的不同心態進行各種體驗式學習,體驗的目的是使學員可以克服掉自身的問題,從而成為一名心靈健康、心胸寬闊、有孝心、有責任心的人。其中體驗主要包括:

1、 將多數人認為的不可能變為可能(用十人的兩根手指抬起重約130斤的學員),啟發是結果由信念加行動決定,只要你認為可能就會全力以赴,最終成功;

2、 信任與不信任體驗,用心裡話、用眼睛講出對身邊人的信任或不信任。啟發是當你真誠的信任別人時,對方也會給你同樣的信任。

3、 成功與意念及方法的關係,體驗是乙個通過怎樣的方式去南非的遊戲。啟發是通往目的地的方法多種多樣,只要你有這種意念。

4、 感恩,在黑暗而又放鬆的環境中隨導師的獨白想起父母的不容易,挖出個人心中最柔軟的環節。啟發是人要懂得感恩報德,不論是父母、領導、朋友、陌生人,都要有感恩的心。

5、 承擔責任,將所有學員分兩個組,選出正副隊長,各隊以報數比賽,錯誤方、或慢方由正副隊長做俯臥撐。啟發是領導承擔著常人難以承擔的責任,同時每乙個人都應該勇當責任。

二、 學習之後幾點想法:

借鑑此次學習,主要學習到了什麼?我們公司注重企業文化建設,如果把企業的發展比喻為人在不斷成長的話,那麼企業文化建設就好比乙個腦思想的積累。對於企業來說,人力、物力、財力都是重要的資源,然而這些都是有形的,就像是人的肢體。

而企業文化就好比人的思維、靈魂 ,他像一盞明燈指引著企業的發展方向,而這種靈魂就是許多企業幾十年如一日積累的企業文化體系。

1、以人為本、樹立精幹高效隊伍形象。通過這次學習,感受到凝聚力的重要性,在企業文化中,人是最活躍的生產力,尤其對於我們這種勞動密集型企業。團隊的凝聚力彰顯著重要作用,正所謂中國的那句古話:

兄弟齊心,其力斷金。而要達到這種效果,必須每個人要有較高的心理素養。

2、認清自己,達到雙贏的效果。

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