大學生職業素養重要性及培養策略研究

2022-05-06 16:03:03 字數 883 閱讀 3314

作者:任雁敏

**:《教育與職業·理論版》2023年第11期

[摘要]培養學生養成良好的職業素養是提高學生就業競爭力的關鍵。文章簡述了職業素養的內涵及重要意義,高等院校應該從科學創新能力、愛崗敬業精神、團隊合作意識、奉獻服從意識和職業技能素質等五個方面,對學生進行職業素養的培養,並對學生職業素養培養的途徑進行了初步探索。

[關鍵詞]大學生職業素養就業競爭力

[作者簡介]任雁敏(1970- ),女,山東德州人,德州學院,高階講師,研究方向為大學生就業指導。(山東德州 253016)

[中圖分類號]g641[文獻標識碼]a[文章編號]1004-3985(2010)17-0079-02

一、職業素養的含義

所謂職業素養,就是勞動者對社會職業了解與適應能力的一種綜合體現,是指勞動者通過不斷學習和積累,在職業生涯中表現並發揮作用的相關品質,一般包含職業道德、職業意識、職業行為、職業技能等幾個方面的內容。職業素養既包含專業理論知識和專業技能以及由此而形成的專業創新能力,也包含政治意識、道德意識、職業認同意識、誠信意識、責任意識、團隊意識、獨立意識、服務意識、奉獻意識、吃苦意識、競爭意識、抗挫折意識等諸多方面。職業素養是人類在社會活動中需要遵守的行為規範。

影響和制約職業素養的因素有很多,其中包括受教育程度、實踐經驗、社會環境、工作經歷等。一般來說,勞動者的就業能力在很大程度上取決於其具備的職業素養,職業素養越高,獲得成功的概率就越大。

大學生是乙個特殊的社會群體,校園是他們走向社會的最後準備基地,雖然社會上不同職業的行規業律各不相同,但各個行業對求職者的基本職業素養要求是一致的。因此,要教育學生在學習過程中注重培養良好的職業道德品質,培養他們的愛崗敬業精神和奉獻意識,使大學生具備強烈的社會責任感和使命感,樹立正確的擇業觀和創業理念。從個人發展的角度來看,只有具備了良好的職業素養,才能在職場開闢出屬於自己的天地。

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