寧陽縣職業中等專業學校
關於短期培訓工作的暫行規定
為進一步加強學校短期培訓工作，拓寬職業教育服務面，實現「以長為主、以短為輔、長短結合」的辦學模式，培植學校辦學效益新的增長點，努力為當地經濟建設和社會發展服務，經學校研究，制定本規定。
一、短期培訓工作的分工
1、短期培訓的招生報名工作由培訓類處室和招生就業辦公室共同負責；在招生就業辦公室組織報名。
2、培訓類處室能獨立完成的培訓班由培訓類處室獨立進行培訓；培訓類處室不能獨立完成的培訓專案由相應專業科負責培訓。
3、短期培訓學員的技能鑑定由技能鑑定辦公室負責，相關科室做好協調。特種作業培訓工作由社會培訓科牽頭，技能鑑定辦公室負責協助。
4、需要安排就餐住宿的學員，由總務科負責統一安排。
以上各科室在短期培訓工作中要各負其責，通力合作，相互配合，把短期培訓工作紮實有效地做好。
二、短期培訓的工種和培訓時間
培訓工種：焊工維修電工裝配鉗工數控車工電子裝置裝接工服裝製作工會計計算機操作員 、農村二三產業新型農民工。培訓時間：一般50 -- 60天，特殊培訓視具體情況而定。
三、短期培訓過程
（一）招生宣傳工作
培訓類處室根據學校規定的招生範圍和培訓工種與招生就業辦進行招生宣傳工作，對需要推薦就業的培訓，由招生就業科確定招生物件、培訓工種、培訓時間、培訓目標、就業意向等，負責推薦安置。
（二）報名工作
短期培訓的報名工作由招生科負責，培訓類處室把報名時所需資訊材料告知招生就業科，招生就業科根據招生物件、培訓工種分類別進行登記，參訓學員填寫各類培訓**和相關資訊後，到學校財務科統一繳費。招生就業科於開班前三日，把學員報名登記表等材料交培訓類處室或相應專業科，培訓類處室或相應專業科做開班前的準備工作。
（三）組織培訓
1、培訓類處室把參訓學員的報名情況進行分類編班，制定培訓方案，明確培訓目標和要求，培訓時間以及相關要求等，能獨立完成的培訓任務獨立完成。
2、培訓類處室不能獨立完成的培訓，由相關專業科負責培訓。由培訓類制定培訓方案，經學校同意後交相關專業科培訓。各專業科應積極承擔培訓任務。
3、學校鼓勵教師擔任短期培訓教學任務，非培訓類處室的教師擔任短期培訓教學任務，講課費補助標準：20人以下的班講課費5元/節；21人—40人的班講課費8元/節，41人以上的班講課費10元/節；實習實訓輔導課5元/節，考試監考按實習實訓輔導對待；培訓類處室人員承擔短期培訓任務的，節假日期間按以上標準發放，正常工作時間講課費補助標準減半發放；班主任費5元/天。以上課時計算僅適用於脫產學習。
4、講課費補助發放。培訓結束後，收集整理培訓計畫、授課安排、授課教師籤課表、學員考勤表、學員作業、考試試卷及成績單以及培訓總結送交培訓處存檔備查。非培訓類處室科承擔短期培訓任務的，由科長提出書面申請，說明培訓專案、任課教師、班級人數、授課內容、課時量，報培訓類科室審核，由分工培訓的校長同意簽字後，按照學校規定辦理報帳手續。
培訓類科室參照以上程式執行。
四、推薦就業
短期培訓材料
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