江西航盛膳食委員會管理規定
為了進一步加強公司食堂管理，督促員工食堂飯菜質量、安全、衛生及服務上乙個台階，使員工在食堂就餐有如在家的感覺，特制定以下管理辦法。
1、膳食管理委員會是綜合科的指導下，具有相對獨立性，以各科室選出的代表作為為主要成員的管理機構。
2、膳食委員會工作宗旨：代表員工、服務員工，做廣大員工膳食方面的代言人。
3、膳食委員會基本職能：
（1）參與食堂管理與監督，如衛生、飯菜質量、**、份量、進貨渠道及服務態度等。
（2）加強對食堂大宗物資採購**的監控。
（3）徵求員工對食堂的意見，定期發放食堂工作調查表，對食堂進行綜合評分。
（4）整理員工對食堂的意見和建議，並以書面形式向綜合科匯報。 4、工作原則
（1）在綜合科的指導下開展工作。
（2）以廣大員工為動力源泉，依靠廣大員工，發動廣大員工參與膳食管理工作，自覺維護員工的切身利益。
（3）公正、公平地評價食堂工作，在肯定成績的同時對存在的問題要有理、有利、有節地交涉，與食堂老闆建立良好合作關係。
5、本委員會是由綜合科分管食堂的負責人、食堂管理人員、員工代表組成。本委員會的成員必須具有以下條件：
（1） 敬業精神，對工作一絲不苟，樂於為員工服務。
（2）積極參與食堂的監督工作。
（3）勇於開拓。
（4）言行一致，以身作則，公正、公平。
（5）得到廣大員工的普遍信任，善於團結各位委員，善於與食堂交涉，溝通。
6、本委員會每天定期對食堂飯菜質量、**、衛生及服務態度進行綜合測評，定期召開委員會成員會議，進行工作小結和反饋意見及建議。
7、工作宗旨
（1）策劃工作：全面收集、分析來自員工和食堂的資訊。對於員工對食堂的投訴，必須盡快與食堂協調，要求食堂對投訴盡快作出答覆，並用將食堂的答覆公之於眾。
我們原則是員工的投訴有求必應。
（2）宣傳工作：代表本委員會向廣大員工宣傳本委員會的資訊，充分運用網路、海報等傳媒手段進行宣傳。
家長委員會管理辦法
第九條家長代表 家長委員會成員應熱心學校教育 有較強組織能力和社會影響力。第十條家長委員會職責是 一 定期召開家長委員會會議。聽取學校關於發展規劃 教育教學工作安排等方面的情況介紹，就學校發展中的重要問題進行研究，為學校的發展獻計獻策。二 建立家長委員會和學校定期溝通協調的議事機制，就學生家長 學生...
技術委員會管理辦法
國家 產品質量監督檢驗中心 為加強我中心技術工作的管理和開展，促進檢測及科研工作的進步，解決各部門工作中存在的技術問題，建立良好的溝通機制創造學習氛圍，經研究決定成立國家 產品質量監督檢驗中心技術委員會 以下簡稱技術委員會 一 技術委員會的任職條件及人員組成。1 技術委員會任職人員要求為我中心全日制...
村級監督委員會管理辦法
第一條為進一步推進農村基層黨風廉政建設，加強對村務監督委員會及其成員的監督管理，根據 村務監督委員會監督管理辦法 試行 和上級有關要求，結合前川街實際，制定本辦法。第二條以 重要思想為指導，深入落實 關於加強農村基層黨風廉政建設的意見 等有關檔案精神，及時掌握各村村務監督委員會及其成員在監督中存在的...