學比創小結

2021-12-31 20:58:16 字數 1441 閱讀 6603

地理科組:徐小虎

通過我校組織教師的學比創活動,感觸頗深。作為一名地理教師深感責任重大,肩負的擔子更重,我們是培養人才的人類魂魄工程師。祖國的未來靠教育,而教育離不開教師,教師的作用顯得尤其重要。

我們的頭腦意識和言談舉止,對學生有著更大的影響,所以我們應牢記了教師的主旨,時刻不忘教師的義務和權益,進步看法,樹立服務意識,全面貫徹黨的教育目標和各項政策。我的體會是主要有以下幾方面:

一、要有不斷學習進取的意識

活到老學到老,這句話一點也不會錯,永遠也不會過時。作為人類靈魂的工程師,我的肩上的任務任重而道遠。作為新時代的老師,想要跟上時代的步伐就要不斷的學習,不斷的進取。

通過這次活動,讓我深深地覺得,自己的知識水平還有待於提高,更要接觸更多更先進的地理知識和教學手段。更高的理論知識來豐富自己的閱歷和教學水平。通過這次學習,取得了很到的進步,更讓我清醒的認識到,學是必不可少的進步工具。

也是唯一能提高和豐富教學經驗的手段。多和新老教師交流和學習是用不可或缺的方法。

從古至今,人有爭優意識,其實就是竟爭意識,就是在自己的工作崗位上,不湊數其間地混日子,要有不饜足於現狀的爭強好勝之刻意,更有不平輸的勁頭,要有新的尋求,要有積極朝上進步的心態 ,沒有最好只有更好,想在同行中爭優,不是件容易的事,效果重要,可是更重要的是過程,這個過程是乙個爭的過程,是比他人更強大的過程,是不斷學習不懈努力的過程,是拼搏是付出的過程,是他人悠閒玩樂而自己卻是刻苦鑽研的過程,其實也是一種能展示自己才氣,發掘自己潛能的過程,是為自己積累竟爭資本的過程,學習就是最好的積累方式,特別在教育情勢突飛猛進生長之際,要能與期間同步,就必須有終身學習的意識。

2、要有競爭的意識

任何單位和個人的成長進步都離不開競爭,只有競爭才能使人永遠保持學習的動力和不斷進取的精神。只有競爭才能使得我們的業務在殘酷的現實中慢慢的得到驗證。所以,通過這次活動讓我感觸到,競爭在當代社會發展中的重要性,在個人成長中的重要性,在學校學習和教師業務水平提高中所起到的作用。

只有比才能使人進取,只有比才能使人進步,只有比才能使人更加為自己的事業學習和奮進。人類的前進社會的生長就是爭優的效果,不然社會會停滯不前;乙個單位要在竟爭中立於不敗之地,就得有爭優的氣氛,不然會成為死水一潭,不會有生氣希望;一小我私家如果自得於臨時的樂成而沒有朝上進步之心,那麼這小我私家也沒有什麼前途而言。

3、要有創新意識

知識是不斷進取學習和積累的效果。在當代這個知識和資訊高速更新的時代裡,老師的知識要與時俱進,更要有超前的可預見能力,那就是創新。教師沒有創新能力,知識一位的聘經驗教書,那時代會把我們淘汰,我們連學生的腳步都跟不上,更何談教書育人。

所以,教師和時時學會更新我們的知識,更要有獨特的思維見解,因材施教,勇於創新。

四.要有愛崗敬業意識

工作崗位是我們爭優的主陣地,要充分發揮教師的表率和無私奉獻精神,我們應該酷愛我們的工作,在工作中勤勤奮懇,任勞任冤,服從組織分配,聽從指揮,成為政治剛強,業務精深,作風精良,愛崗敬業的先鋒戰士。時時提示自己,務必真學實做、踏實苦幹,駐足崗位,永葆教師的英雄本色。

學比創心的體會

三 制度建設的關鍵是制度的落實 制度如果得不到落實就失去了價值,就僅僅只是一種無聊的裝飾。抓制度的落實,要注重五個方面。一是要學懂制度。要讓大家清楚的知道制度的內容和要求,知道該幹什麼,該如何幹。二是領導要帶頭執行制度。領導幹部既是制度建設的主要倡導者,也是模範執行制度的帶頭人。要堅持用制度來規範行...

五比一創活動總結

一車間 五比一創 勞動競賽活動總結 按照工會 關於在化工公司開展 五比一創 勞動競賽活動的通知 的精神,一車間在各裝置開展了 比技術創新 比科學管理 比又好又快 比安全生產 比團隊和諧和創精品工程 即 五比一創 為主要內容的勞動競賽活動,勞動競賽緊緊圍繞專案建設的中交和投料試車工作,堅持高標準 高水...

課內比教學小結

2 匯入新穎,設定懸念 如何讓學生注意力迅速集中到課堂上來?答案很簡單,教師要創設情境,要講究匯入藝術。王艷在講授 夏感 這篇課文時體現了這一點,課堂環節過渡自然,緊緊相扣。3 面向全體,氣氛活躍 教育要面向全體學生 是實施素質教育的一貫要求,也是每個教育工作者應盡的職責。在第一階段講課過程中大部分...