房地產公司經營自查報告

2021-12-30 20:24:03 字數 1022 閱讀 1353

根據駐奈及利亞使館《關於開展規範對外投資合作經營行為自查活動的通知》檔案要求,為進一步促進公司各項經營活動規範化,不斷提高合規經營程度,我司對截止2023年9月底的各項業務開展了一次全面自查。

公司管理層對此次依法合規經營自查活動非常重視,於9月20日組織全體職工召開會議,傳達了自查活動檔案精神,並一起認真學習了奈及利亞當地相關法律法規等檔案資料。為完善公司制度建設,確保檢查紮實有效開展,我公司及時成立了自查工作小組。由辦公室牽頭負責安排部署本次檢查,分別對工程建設、市場營銷、財務管理、人力行政等方面的工作進行了自查。

自查工作情況匯報如下:

房地產公司現擁有中方員工21人,尼方員工5人。公司組織結構如下:

1、工程建設方面。所有專案施工設計均先報尼建委等相關部門審批通過。工程建設分包或採購等合同文字的起草至正式出台,除了充分聽取相關部門意見、公司主要領導審批通過後,還提請尼當地律師審核修改。

做到工程建設從設計、報批、施工到驗收等均有理有據,有法可依。

2、市場營銷方面。為使房地產開發、策劃、銷售等工作都符合奈及利亞當地法律法規要求,公司特成立開發部,針對房地產市場營銷工作與當地**部門進行溝通外聯、資訊收集整理等,現已形成了從公司註冊檔案,專案設計審批,到建設過程中的工程進展報批等一系列規範檔案。

3、財務管理方面。能夠遵照尼金融法律法規及相關制度執行,建立了資金計畫、預算風險、稅務管理等體系。但尼國稅務有別於國內稅務,這裡稅種相對較少,但稅務內容豐富,主要是英文版的,因此理解上不一定準確,在操作規範性上仍存在一些問題。

4、人力行政方面。我司與集團公司北京總部及時溝通,對中方所有赴尼人員,根據工作需要申請辦理工作簽證或商務簽證。對於長期駐尼人員,根據當地法律要求辦理居住證等。

對於當地尼方雇員,結合當地勞動法,我公司特擬定《普通員工雇用條款》以規範當地雇員管理,確保避免了可能的勞務糾紛。

由於時間短促,學習不夠系統,部分員工對企業行為規範方面的法律法規和管理規定不夠透徹。我司將繼續推行合規化管理、精細化經營的理念。同時繼續推進依法合規經營自查工作,確保各項工作依法有序進行。

華地時代房地產****辦公室

2023年9月25日

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