江夏區紙坊二小2011-2012學年春季
工會工作總結
當好參謀議好政，支援維護行政工作，關心教職工的工作和生活，以辦人民滿意教育為目的，積極開展廉政文化進校園、「比訪」、「家長開放日」系列活動，努力促進學校教育和諧發展，學校工會工作積極而有效，具體工作在如下幾個方面。
一、爭取黨支部領導和行政支援，積極開展廉政文化進校園、「比訪」、「家長開放日」等活動。活動中，領導率先垂範，堅持做到：從我做起，從現在做起，時時事事嚴格要求自己，用自己的行為去影響教師。
領導堅持上示範課或研究課。今年四月，我校全體教師參入了活力課堂教學比武並撰寫高層次教研**20多篇。易麗霞老師參加省級說課比賽獲二等獎。
同時我校還開展了教師書法比賽，胡國文、胡瓊分別獲區三等獎和優勝獎。
二、以人為本，努力構建和諧校園。「以人為本」在於了解人、尊重人、關心人。工會工作要努力為每一位教職工排憂解難，把學校領導對教師的關愛落實在實處。
對特困教師摸底的同時還登門慰問。為了解決部分教師的中餐問題，學校抽出專人做飯，讓教職工中午吃上可口的飯菜，半年來，學校補貼教職工中餐幾千元。「六一」兒童節，學校拿出資金為教職工的兒童購買營養品，組織學生在校園內開展豐富多彩的文藝活動。
積極開展教職工體育鍛煉，在市教職工運動會上我校獲「車輪滾滾」第7名。今年「三八」婦女節，為了全面貫徹黨的婦女政策，營造濃郁的節日氣氛，豐富女職工的業餘文化生活，我校按區教育局工作要點，結合實際，在教師中開展「大家唱大家跳」活動。女教師積極性高，踴躍參與，推動了全校師生大家唱大家跳活動的開展。
同時在「三八」婦女節前學校組織女教師體檢，通過一系列活動陶冶了教師的情操，提高了身心健康。
學校是我家，構建和諧靠大家。在全體教職工的努力下，二小活動有聲有色地開展，學校各項工作得到上級領導的好評。半年來，我校來信來訪率為「0」，學校無一人超計畫生育或流產。
在全體教職工的共同努力下，二小以構建和諧的校貌呈現在人們的面前。
三、實行校務公開，充分發揮教代會的作用，讓社會和教職工了解學校。
學期，學校財務實行公開化、規範化、科學化管理。年初有財經預算，期中有公示，期末有清賬報告。政務公開，提高了全體教職工的工作積極性。
如小高掛檔、評先評優，都做到公開、公平、公正，讓教職工滿意。為了服務學生，讓家長滿意，學校辦家長學校以來，向家長授教教育孩子的方法，各年級各班開展家長開放日活動，老師利用此次活動與家長共同**教育孩子的最佳方法，讓家長配合學校的各項教育活動，共同教育好學生。徵求家長的辦學意見，進一步改進學校的教育教學工作，此舉深受家長的歡迎，也贏得了學生家長對學校工作的支援。
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