優秀班主任事蹟材料

2021-10-07 11:08:15 字數 1459 閱讀 8994

四、真誠之心

班級管理需要「真心」「誠心」,使學生覺得老師做的一切都是為了自己成長。這就需要班主任能不分厚薄地對待學生,平時要多與學生談心,要多注意學生的舉止言行,掌握他們的思想變化,一旦發現問題苗頭後,就要進行教育引導,以幫助他們健康成長。每個班級都有拔尖學生和學習有困難的學生。

對於後者,我並沒有放棄他們,而是因材施教,採用各種不同的方法,教育他們如何做人,做好人,向他們講先**後成材的道理。並且經常給這些學生家長打**或進行家訪,這樣做一方面對家長產生促進作用,對孩子有信心。另一方面使學生覺得自己受老師的重視從而樹立自信心。

五、放手之心

班級管理要搞好,光靠班主任個人是不行的,班主任乙個人管理也太煩太累。因為乙個班級主要的活動都是學生之間活動,主要的關係也是學生之間的關係,要想了解學生,要想真正了解乙個班級,就必須深入到學生之中,在這方面,班幹部有著特殊的優勢,所起的的作用顯得非常重要。因此,班主任要有「放手之心」,即大力培養班幹部隊伍,讓他們成為自己的左右手。

班幹部培養好了,班級的各項工作就自然地好開展了,班級管理也就事半功倍了。

六、協作之心

班級教育和管理活動要有科任教師的團結協作。不少科任教師在平時由於和學生交流不夠,了解不深,所以在對學生的評價上,往往以自己這一學科的眼光去進行。有時因為不夠準確全面而影響了教育效果。

我在平時工作中就注意到這一點,時常與科任教師交流各自所掌握到的學生的思想情況和學習情況,並向他們徵詢對班級管理的意見和建議,然後對學生進行教育引導。老師之間,師生之間互相配合,感情融洽了,教學也就相長了。

七、熱情之心

班級教育和管理活動也要有家長的密切配合,把熱心送給家長,信任尊重家長,虛心聽取家長意見,這是我作為一名班主任與家長交往的一條原則。當學生有錯時應與家長取得聯絡,能理解家長的難處,不訓斥家長,不把學生的錯誤轉嫁給家長,要尊重家長的情感,對家長做到溫和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。不歧視差生家長,應一視同仁,平等對待。

家長對班主任或學校工作有意見,抱著有則改之,無則加勉的態度,做到寬容大度,胸襟開闊。對「留守學生」的家長,我也經常與他們通**,向他們匯報子女的學習情況和在校表現。這樣,我與家長建立密切聯絡,進行友好交往,不僅溝通了資訊還增進了情感的交流。

孩子進步了,家長也來表示致謝。

八、進取心

班主任工作也是一門學問。除了認真工作外,還要努力鑽研,銳意進取。也只有這樣才能出成績。

每學期我都精心制定班主任工作計畫,認真完成;常常反思工作中的得與失;精心寫好班主任工作總結,以積累工作經驗,將班主任工作做的更好。學期結束,根據學生的綜合表現,撰寫操行評語,指出不足,表揚優點,提出希望。在假期我不忘學習,充分利用寒暑假的時間參加進修學校的各項班主任培訓活動。

我還向我校的一些具有豐富班主任工作經驗的老師學習,還充分學習學校所訂購的各類教育報刊,特別是《班主任》和《輔導員》雜誌,對其中的「班主任工作」方面的內容認真學習研究,以收到 「他山之石,可以攻玉」的效果。

班主任只有用「心」來管理班級,才會孕育出乙個個真、善、美的心靈,培養出一班好學生,帶出乙個好班級。

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