福利院第四次團體心理活動---------人際關係訓練
目的：進一步增強團體成員間的凝聚力，對團體成員間的人際技能進行初步的訓練。
團體活動前安排：掛出團體活動的規則和團體的集體畫，再次請一位同學帶領大家一起讀團體的規則。
步驟熱身活動：
吸紙吸紙：
時間：大約20分鐘
目的：形成活躍快樂的氣氛。
材料：吸管數根；紙片
過程：團體成員每人一根吸管用吸管吸住製片，直到所有成員多傳遞完為止，中間如有脫落從脫落的成員開始直到傳遞完整的一圈；傳遞多長時間由領導者視情況而定。
作業檢查:
要求團體成員向團體成員講述自己最近一周為團體成員做的好事。得到認可後在自己的名字上畫一顆星星。
請出團體的一位成員為大家講述乙個故事。故事講完後在自己的名字上畫一顆星星。
團體主題活動：
手指的力量：
主題活動2：閉眼穿越雷池：
總體流程：乙個小組成員蒙上眼睛另乙個小組成員指導起穿越設定的障礙,只能用語言。
材料：眼罩。提前設定好的障礙（可以上畫的障礙，也可以是擺設的障礙，或兩者結合）
領導者：負責計時，維持規則和紀律以及成員的安全。
用時最少的碰壁次數最少的為勝。
總結活動結束團體:分享**或食物，頒發獎品。
ACM培訓第四次
acm競賽經典演算法 計算機與資訊科技學院 目錄第十一次課動態規劃 解決中等規模的問題 2 第十二次課動態規劃 2 8 第十三次課動態規劃 3 13 第十四次課動態規劃 4 18 第十五次課動態規劃 5 23 第十六次課動態規劃 6 29 第十七次課動態規劃 7 35 第十八次課動態規劃 8 40 ...
青馬工程第四次培訓
今天是十一月十日，在王改紅老師的主持下，我們進行了青馬工程第四次培訓，這次培訓與前三次有所不同，開口講話的由老師變成了我們，培訓一開始，王老師就告訴我們今天的培訓改為座談會，由我們對老師提出的幾個與青馬工程和我們平時工作息息相關的問題發表意見。我們之前都好做了心理準備，但座談會一開始，同學們還是免不...
第四次作業
1 2001年5月6日，甲公司支付價款 元 含交易費用20000元和已宣告未發放現金股利140000元 購入乙公司發行的 200000股。甲公司將其劃分為可供 金融資產。2 2001年5月10日，甲公司收到乙公司發放的現金股利140000元。3 200l年6月30日，該 市價為每股52元。4 200...