自查自糾報告

貫徹執行《廉政準則》情況自查自糾報告

（2023年8月）

貫徹實施《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》活動開展以來，在區政協黨組的正確領導下，我以十七屆五中全會精神和科學發展觀為指導，認真學習《廉政準則》，以廉潔從政為重點，認真搞好自身廉政建設。通過學習,我深深地認識到，《廉政準則》是黨員幹部尤其是領導幹部的從政指南。黨員幹部在學習的過程中一定要進行對照檢查，加強自律自警意識；同時對照《廉政準則》做好他律，監督管理好我們身邊的黨員領導幹部。

現就本人廉潔從政自查情況報告如下：

一、《廉政準則》貫徹執**況

（一）嚴格執行廉潔自律規定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

一是加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑑別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。認真學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，築牢反腐拒變防線，增強抵禦各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

二是恪守「8個禁止」，嚴格按照規定行事、做人。正確對待地位、名利、權力，在思想上築起反腐廉政的長城，自覺執行廉潔自律的各項規定，三是牢記「兩個務必」。不斷加強黨性修養，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮鬥的優良傳統，少琢磨組織上給了我什麼，時刻想著我為黨和人民做了什麼，真正做到清清白白做官，老老實實做人，踏踏實實做事。

（二）堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督。

作為區政協班子成員，認真遵守機關各項管理制度，注意從思想源頭上下功夫，按照「《廉政準則》中52條不准的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴格按照規定和制度辦事。一是在實際工作中，始終按照工作許可權和工作程式履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇地做好各項工作，始終堅持公平公正原則，公平辦事，公正做人。二是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。

要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，不搞大吃大喝和相互請吃，不搞鋪張浪費。三是在各項工作中嚴格按照有關法律、法規辦事。

（三）認真貫徹從嚴治黨的要求，紮實搞好黨風廉政建設。

「公生明，廉生威」，在以身作則執行廉潔從政規定的基礎上，要始終把分管工作的黨風廉政建設作為工作的一項重要內容放到突出的位置上。對分管的委室加強管理和監督，努力使全體幹部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，真正為人民群眾辦實事，辦好事。對工作中出現的廉政方面的新問題、新情況，積極制訂新對策，有效防止腐敗現象和不正之風的滋生蔓延，進一步密切黨群、幹群關係。

二、存在問題和不足

一是對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。自我感覺較好，認為自己是已有40多年工齡的黨員幹部，能經得起考驗，把握住方向守得住底線。放鬆了對自己的要求，降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性。

二是節日請吃禮尚往來風俗觀念難以轉變，每逢節日，朋友、親戚互請互吃，雖不屬利用職權影響工作，純屬傳統風俗習慣，是個人行為，但與廉政準則要求不相稱，社會影響不好。

三是容易受社會不良風氣影響。對群眾提出的不是自己分管的事情，接待不夠熱情，態度不夠誠懇，對群眾反映的熱點難點問題，有畏維情緒，總是過多強調客觀原因，在主觀方面差距找的不夠。

三、存在問題的原因

上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：

1．注重事務，放輕學習。認為自己主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關係。

2．自身存在的作風不夠紮實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。

3．開拓創新意識不夠，認為政協工作方針、政策有嚴格規定，只要貫徹好執行好，沒有必要去創新，存在只要不出事就是好的觀念。

在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績，但對照黨和廣大人民群眾的期望，還有一定的差距，存在一些問題：因此，在今後的工作中，我一定會嚴格遵守組織紀律，強化廉政自律工作，努力克服自己存在的問題和不足，以《廉政準則》要求為準繩，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種腐敗現象作堅決鬥爭，虛心聽取黨員幹部和人民群眾的批評意見，自覺接受機關幹部和人民群眾的監督，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，為全區的經濟發展和社會穩定貢獻自己的力量。

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