在九年級教師第一次月考分析總結會議上的講話

2021-07-15 23:54:30 字數 3957 閱讀 8507

我們九年級段全體教師齊聚在教學樓前,共同吹響一曲進軍的號角。今天既是九年級段第一次月考分析總結會,也是明確目標、加油鼓勁的誓師會。 我們如何向關心九年級段發展的學校領導和社會各界人士以及關注九年級段質量的家長交出乙份滿意的答卷,這是我們必須面對的,也是我們必須回答的。

答案就是:我們只能成功,不准失敗!在激烈的競爭面前,我們一點都輸不起!

我們九年級段的成功將為我校在全縣教育中占領制高點起著舉足輕重的作用。 今年我校九年級的成功有利於我校進一步形成良性迴圈、高位發展的態勢;有利於進一步提公升學校的形象和促進學校可持續發展;有利於進一步得到社會的認可,家長的滿意;有利於進一步增強我校的品牌力度。因此,九年級的工作,事關學校發展大局,是我們在座的共同責任。

俗話說,人心齊,泰山移。我想,只要我們九年級全體教師師上下目標明確,齊抓共管,形成合力,打好總體仗,牢固樹立一盤棋思想,就會功到自然成。剛才九年級年級組長曹軍剛就第一次月考作了具體分析和點評,下面我整體談談下一階段九年級段的工作思路。

一、態度決定高度

影響九年級段工作的各種因素中,人是最積極、最活躍的因素,其中教師、學生和家長是三個關鍵點。激發三方奮力拼搏的積極性是我們搞好九年級工作的前提和保證。

首先需要的是教師的壯志豪情。

一流的教學質量比一流的校園更為重要,這是學校的生命線。而一流的質量來自於我們全體老師的對教育事業的忠誠與奉獻,這是我們學校多年來一直堅持的光榮傳統,多年積澱下來的優秀文化。我們九年級只能成功,不能失敗!

有的教師有豐富的教學經驗,有的教師是第一次教畢業班,要團結協作,心往一處想,勁往一處使,汗往一處流,互相關心,互相支援。有經驗的教師要熱心幫教,年輕教師要虛心請教,共同**教學的方法和策略。所有教師務必要統一思想、統一認識、步調一致,迸發出前所未有的使命感和責任感,只有這樣九年級的教育教學才能鑄就輝煌,實現新的光榮與夢想。

「乙個人是要有點精神的。」在我們構築的共同美景面前,我始終相信:我們的態度決定我們的高度。

其次是要啟用主體,突出學生的中心地位。

教師是主導,但畢竟在考場上拼搏的是學生,所以學生的主體地位不能動搖,這是我們九年級工作的立足點。 從樹立信心著眼,營造畢業班氛圍,全方位構建每一名學生的自信系統。要抱著「不求人人成才,但求個個**」的理念認真而細緻地做好學生工作,不放棄任何一名學生,從他們身上找到教育的生長點和我們學校質量的增長點;要及時地發現問題、研究問題、解決問題。

特別要注重創設**氛圍,增強拼搏意識。班主任要富於創意地營造濃烈的學習氛圍,採用黑板報、主題班會、個別談心、家訪、家長會、座談會等形式,採用設定倒計時牌、衝刺中考的口號、目標、激勵性標語上牆等舉動,提前強化他們作最後一搏的意識,引發學生的內驅力,點燃學生的學習激情。

第三、引導家長,形成有效的教育合力。

我們常說,公升學率對於學校可能只是百分之零點幾的差異,而對於家長卻具有100%的意義差別。因此,在九年級的工作中我們緊緊依靠家長,科學引導家長,利於家長這種特殊的外力。把家長調動起來投入我們的九年級工作,是我們工作的乙個重要思路。

教育孩子要從教育家長做起,振作孩子要從振作家長入手。我們用更加理智的行動、更加溫暖的語言、更加周密的安排一點一點地贏取家長的心。家長之力不可忽略!

九年級的工作需要老師、學生和家長形成合力。

二、管理決定成敗

1、進一步強化目標管理,團結協作,明確責任

班主任、教師、學生應該明確各自的奮鬥目標。有了明確的目標,就有壓力,有了壓力就會產生前進的動力,再加上踏踏實實的行動,才能獲得理想的結果。我們要堅持以教學為中心,以目標管理為重點,開展九年級的教學和管理工作。

要求學生細化自己學習目標,每個階段乃至每一月、每一周、每一天甚至每一節課都有明確的學習任務,教師要對每人、每天做的每一件事進行清理控制,強化「今日事,今日畢,決不給明日」的觀念,既要有歷次考試的總分次第目標,又要有各學科單科成績次第目標。既要有中考的終極目標,還要有九年級班級的階段性目標。開學初我們就倡議學生人人要定目標,寫學習計畫,道理就在於此。

我衷心希望九年級全體教師和學生能結合學校的目標,自定目標,自加壓力,創造班級新輝煌! 讓目標成為畢業班師生工作和向上的原動力。

2、充分發揮班主任的管理作用

乙個優秀的班級背後必定有乙個成功的班主任。乙個班級的成功取決於班主任的管理理念與管理行為,班主任是班級成功與否的關鍵,是班級的靈魂,更是畢業班工作的主帥。班主任要守好管好乙個班,讓本班師生呈現出最好的精神面貌,為此,我們希望班主任做到「五勤」:

眼勤,多觀察;嘴勤,多提醒;手勤,多指導;腿勤,多深入學生;腦勤,多思考現狀與發展策略;希望班主任做到「身體力行」,在學生進班之前到班,在學生離班之後離班,並且每天反覆巡視班級(包括科任教師上課的時候),一是成為學生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一名學生的學習情況和思想動態,對症下藥,隨時調整自己的思維策略。班主任的核心作用還表現在與本班科任教師的聯絡上,成功的畢業班班主任帶完一屆畢業班後應該、必須也一定能與科任教師結下深厚的情誼,如果沒有,我說你這班主任沒有當夠本,也錯了位。可以這樣說一句話:

班級管理決定九年級段工作的成敗。

三、思路決定出路

畢業班工作很龐雜,是乙個系統工程。但我們必須注意分清主次和重點,必須講究謀略,用幾年前的辦法對付今天的畢業班工作都會發生失誤,所以我們必須有新的思路和策略。

我認為有幾個當前必須要做實做好的工作:

1、科學訓練是中考致勝的法寶。「教師為主導,學生為主體,訓練為主線」這三個教學原則中,唯有「訓練為主線」幾乎所有老師都能做到。問題也正出在這裡:

題海戰術,事倍功半,學生苦不堪言,教師疲於奔命,結果收穫也有,卻總是產量不高,質量很低。為此,我希望各學科教師要多查閱資料,時刻關注中考改革的走向、關注教研動態,積極參加市、縣級教研活動,廣泛收集資訊,學會編制篩選高質量的習題。「只有教師跳入題海,學生才能跳出題海」,才能真正提高學生的學習效率。

不提倡用現成的試卷,要求教師盡量把最精華的試題篩選出來.整合成新的試卷,盡最大可能使每乙份試卷、每一道題目擁有較強的典型性、代表性。

2、從大事著眼小處入手,把「小事做細,細事做精」。我崇尚乙個理念:常規+細節+過程=奇蹟。

有一句諺語「分分分,學生的命根,考考考,教師的法寶」,這話基本是貶義,但也有一定的道理啊,考試檢測是提高學生分數質量的最好途徑,但我們要細化。要求每乙個學生做好錯題筆記,考後認真總結並糾正試卷應成為九年級學位學習中最重要的乙個方法和習慣。因為這樣做,學生不僅可以檢查自己的知識漏洞,更為重要的是發現自己應試素質上的缺陷。

通過錯題筆記,可以相當快的提高學習水平。要求學生做到:既儲存試卷,又收集錯題。

把考試卷子分科整理、儲存成冊,錯題用紅筆訂正;好的解題方法和思路,以及錯題的原因在旁邊註明。每個學科要準備一本錯題集,考後有的放矢地訂正錯題。平時考試,難免不出差錯,錯誤被記錄下來,以後就不致重犯。

更重要的是,錯題集上的題目是學生薄弱方面的反映,通過分析錯題原因,可使複習更完善,知識掌握更牢固。許多老師在批閱試卷時都發現,高分群體與低分群體之間最大差距不是在難題上,而是在基礎試題上,每次考試因審題錯誤、粗心大意、答題不嚴密,解題不規範,答非所問等原因而失去的分數有幾十分之多,而通過錯題筆記進行反覆鞏固,可使這方面的得分率大幅度提高。

3、以班主任為核心的**是推動教育教學工作開展的核心力量。班主任是龍頭,發揮重要的紐帶作用,但其他教師必須跟上,真正做到人人有責任,人人講責任。會議後,班級要迅速建立優生檔案,中等生檔案,邊緣生檔案,並把學生分解給每位任課教師,在教師中推行聯學承包制和導師制,各學科教師每週要與每一位承包學生談話至少一次,了解學生學習上的盲點、生活上的困難、心理上的困惑、思想上的矛盾,有計畫幫助解決,還注重挖掘學生自身的自省力和學習上的爆發力。

各教師要做到「抓中間,促兩頭;抓談話,促興趣;抓跛腿,促全面」,爭取九年級再上台階。

畢業班的老師意味著追求、使命、奉獻和智慧型。九年級的班主任是學校認真配備的,年富力強,朝氣蓬勃;各授課教師也是學校首先聘任的,一直勤勤懇懇,紮實教學。請各教師對班主任、對學生、對學校、對自己負責,請班主任對學生、對學校、對自己負責,共同搞好九年級下一階段的教學工作。

老師們,學校把九年級這副重擔交給我們在座各位,這既是學校對大家的信任,也是學生、家長和上級組織對大家的期待,我們應該挑起重擔,負起責任,忘我工作,為學校質量提高再立新功。三年辛苦耕耘,為求一朝成功。面對全縣初中教學的激烈競爭,我們拿出百倍的勇氣和信心,精誠團結,全力以赴,共鑄九年級段的輝煌!

2023年4月7日

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