試講作為面試的關鍵，考生必須要有相應的方法，並且需要了解試講的內容。試講在很多公告上又稱為「片段教學」、「無生上課」、「模擬課堂」等，個別地區和學校還出現過「學生課堂」的形式，就是在有學生的情況下，上完整節課。但是由於條件的限制，大部分的試講都是10-20分鐘不等的無生上課。
不管是哪種方式的試講，一定都是在備課基礎上的上課，在如此短的時間內怎樣才能將自己最優秀的方面展現出來，中公教育夏至民老師給大家總結以下幾點備考建議。
用激情感染考官。很多考生可能有過教學的經驗，或者熟悉上課的流程，但是對於沒有學生的課堂就會顯得手足無措，不知道該如何表現，不知道該怎樣把握。考生在試講的過程中一定要有真正上課的感覺，要將考官當成學生，揮灑自如，淋漓盡致地表現你的課堂。
比如你的聲音是否洪亮到足夠讓最後一排的學生都能聽清，你的眼神是否真正關注了全班所有的同學，你的手勢是否到位，感情是否飽滿等。乙個能夠用激情感染學生的老師，雖然不一定是一位博學多識的老師，但是他的課堂一定是吸引人的。如果你在課堂上能夠表現出對學生的愛和對教師工作的尊重，那麼你就征服了考場的一半。
就像，當你提問一位學生時， 你是否用了「請」字，你的手勢是否標準地指向這位學生，你的眼神有沒有閃爍著期盼和鼓勵的目光，你的身體是否有一定的前傾等等，這些只是一小部分的表現，考生要認真去思考總結，才能真正做到以情感人。想更好的考試嗎？點我了解天津教師考試培訓。
以真誠打動考官。對於十幾分鐘的面試過程，我們經常要求的就是考生將自己作為一名演員，在考場的舞台上，表現出自己最優秀的一面。既然是表演是不是就要把每個動作、每個眼神、每句話語都設計好呢?
我想不是的，如果你在內心深處確信自己就是一名優秀的教師，你的穿著打扮、言行舉止一定會有所改變。既然立志做一名老師，那麼在日常的生活中，就要用老師的標準去要求自己，用老師的標尺去度量自己，慢慢改變自己的外在和思想。即使明天就要上考場，那麼從今天開始，你就是一名教師，在心裡默默告訴自己，你會發現自己的改變。
真誠要求外在上能夠衣著合體，形象乾淨利索，舉止動作規範，語言得體;內在上要有足夠的自信。想更好的考試嗎？點我了解天津教師考試培訓。
用課堂內容征服考官。最重要的就是試講的內容，進入面試的考生一定是對試講有一定基礎的，對於課堂的整個流程也是非常熟悉的。課堂四部曲「匯入-新課講授-鞏固提高-小結作業」的基本形式首先要了解。
重點在於試講的十幾分鐘如何出彩。這就需要在試講中找亮點。匯入形式新穎、多**教學的應用、師生互動合作活動、情感態度價值觀的昇華、板書設計漂亮、課後練習符合新課改理念等等。
2019天津教師招聘考試 面試試講備考
一 試講概述 教師考試主要考核申請人的職業道德 心理素質 儀表儀態 言語表達 思維品質等教師基本素養和教學設計 教學實施 教學評價等教學基本技能。通過筆試能夠對於職業理解 學科知識及教學相關能力儲備進行一定程度測查，但對於心理素質 儀表儀態 言語表達等卻不能全面客觀測查。試講可以有效彌補筆試的缺陷，...
2019天津教師招聘考試面試答辯 面談 制勝方法
教師招錄面試過程中，在說課或試講結束後考官往往會隨機地提一些問題，我們稱之為答辯或面談。目前，大多數地區都會有這一考查環節，得分所佔比重範圍在10 30 之間。面談問題隨機性強，中公教師考試網通過收集和分析歷年試題，可以歸為以下幾個大的型別 1 自我認知型 這一類常見的試題有 1 你最尊敬的教育家是...
2019天津教師招聘面試備考妙招
師說 言 師者，傳道授業解惑也。熱情躁動的夏季即將到來，教師招聘考試的浪潮再度襲來，筆試過後的考生想必都會思考，面試中的我們該怎麼辦呢？面試的形式是怎樣的，面試應該怎樣備考，面試需注意哪些事項呢？針對這些話題，中公資深講師給予大家最權威的解答。一 教師招聘面試形式彙總 面對國家提出要嚴格加強教師隊伍...