第一章總則
第一條為豐富同學文化生活，提高學生思辨能力，加強學生口才的訓練，積極參加校內組織的各辯論比賽，我學院籌建了辯論隊。
第二條辯論隊隸屬學生會，由學生會直接負責管理。
第三條為了更好的規範辯論隊，加強辯論隊的管理，明確各負責人的職能，使辯論隊能長久的發展下去，特制訂本管理辦法。
第二章管理工作職能
第四條辯論隊是學生會的下屬機構，由學習部部長直接負責管理。辯論隊服從學生會的一切安排。
第五條辯論隊設定一名隊長,一名副隊長，隊員。隊員分為正式隊員、預備隊員以及智囊團。
（一）隊長：統管辯論隊中的一切事物，包括日常訓練，人員選拔，帶隊參賽等。受大隊學習部的領導。
（二）副隊長:協助管理辯論的紀律，經費等問題受隊長的領導。
（三）隊員
1、服從正副隊長的安排積極參加辯論隊組織的各種活動，不得無故缺席並及時完成各項任務
2、必須要維護本隊榮譽，時刻以理學院辯論隊隊員身份要求自己，不得有任何有損本隊形象的言行
3、每次開會及培訓至少提前十分鐘到場，開會時手機應設為靜音或震動狀態，若有事情無法出席者應提請向隊長請假，會後及時聯絡隊長了解會議內容及任務安排
第六條退隊的相關事宜
1、辯論隊正副隊長的任期均為一年。任期屆滿，正副隊長應自動離任或繼續參加下屆辯論隊幹部競選
2 、辯論隊正副隊長不能很好地履行自己的職責、玩忽職守、故意或有重大過失給全隊帶來重大損失的，隊裡每名成員均有權舉報，情況屬實的，可立即免去其職務，並勒令退隊
3、辯論隊隊員如想退隊，需寫乙份退隊申請，經過辯論隊正副隊長批准後，方為正式退隊
4、辯論隊隊員如有故意或重大過失給全隊帶來較大損失的相關行為，隊內成員均有權向正副隊長檢舉。正副隊長應組織相關會議，經會議民主決定，可以將該隊員開除出隊
第七條應滿足以下條件者，方可加入辯論隊：
（一）尊敬師長，團結同學，熱愛集體；具有團結統
一、愛好和平、勤勞勇敢、自強不息的精神；有良好的思想品德和行為規範；
（二）熱愛辯論，並有能力參加；
（三）遵守法律法規、校規校紀；
（四）誠信待人，誠信做事；
（五）對辯論興趣濃厚同學。
第三章活動
第八條參加辯論隊的日常訓練，包括組織參與相關的辯論賽。代表學院參加校級辯論比賽
一、例會培訓制
新辯手入隊後，辯論隊會組織開例會並進行培訓，內容多為即興辯論，隨機抽取辯題，自由交戰，鍛鍊大家的反應能力和語言組織能力
二、分組配合制
經過初步培訓後，新辯手每四人分成一組，進行隊內模擬辯論，優化資源配置，提高工作效率。各位隊長各司其職，隊長主要負責隊內培訓安排事宜及對外交流聯絡辯論賽，副隊長分別負責隊內交流溝通，例會培訓記錄，與學生會聯絡等事宜
三、競爭上崗制
以後的院級比賽、友誼賽等都採取「能者居之」的原則選拔上場人員，在辯題明確後的兩天內，大家集體討論，頭腦風暴，選出討論積極、狀態最佳的辯手參賽
四、賽前陪練制
為了不放過每一次鍛鍊的機會，使每位辯手都能積極地投入到辯論思考之中，在確定上場隊員之後，還要選出另外陪練的隊員，兩組進行一場正式比賽前的熱身賽，從而發現不足，及時彌補
第四章獎懲措施
第九條若無重大事情，不得缺席日常訓練與相關辯論賽，若請假，需有請假條，由隊長批准後方可請假。
第十條遲到，早退的隊員會通告批評，三次以上者取消其辯論隊隊員資格。
第十一條代表學院參加校級比賽或其他重大比賽獲勝者，給予一定的物質獎勵，加學分等
第五章附則
第十二條本辦法由理學院學習部和辯論隊共同商討後確定，自發文之日起執行。
第十三條本辦法解釋權屬理學院學生會學習部 。
學院辯論隊制度
一 使命 二 基本構架 隊長 1名 副隊長名 隊員 名 三 培訓專案 1 辯論賽程式及規則的掌握。辯論隊成員儀表裝束與禮儀培訓。培訓一名主席，各辯手熟悉規則，試辯。發聲練習，普通話練習。2 邏輯能力的培訓。3 語言表達能力的培訓。4 辯論賽中總結 概括 合作能力的培訓。四 辯論隊隊規 1 辯論隊成員...
辯論隊培訓計畫
摘要辯論隊作為一支造就辯論人才的隊伍，經常與其它院系 學校展開比賽。管理工程系辯論隊本學期初，通過招募新生，吸收了一批擁有較突出的口才和思辨能力的人才，但是由於是新生，或許有的成員曾有過辯論的經驗，或許又有些不曾接觸過辯論賽，又或者成員身上又有哪些不足以及隊員之間的默契，這些都是要培訓的，要在練習和...
辯論隊培訓計畫
摘要辯論隊作為一支造就辯論人才的隊伍，經常與其它院系 學校展開比賽，物管辯論隊吸收了一批擁有較突出的口才和思辨能力的人才，但是由於是辯論能力與資質有所差異，隊員需要在練習和培訓中不斷地成長，特此制定符合與本辯論隊發展的隊員培訓。方向整個辯論隊的培訓可以分為4個方向。語言能力 形象與氣質 思維能力 心...