成都凱悅信企業管理顧問有限責任公司
g/zd-2010-03
編制：審核：
批准：2010－ 4 －xx 發布 2010－4－xx實施1. 總則
為實現對公司各類會議進行有序的組織與管理，確保會議召開的質量和效率，特制訂本制度。
2. 適用範圍
本制度適用於公司各部門召開的各項會議的組織與管理。
3. 會議分類
公司會議按照時間週期分為：年度總結例會、季度總結例會和例會。
另外根據具體情況不定期召開主題會議。例如：專題研討會、主題分享會等。
4. 會議組織與管理
詳見附1 《會議制度細則》
5. 相關檔案
6. 相關表單
《會議通知單》
《會議簽到表》
《會議紀要》
《 ＿＿ 年度會議臺帳》
附1會議制度細則
會議通知單
g/zd-2010-03-01
審核時間：
會議簽到表
g/zd-2010-03-02
會議紀要
g/zd-2010-03-03
＿＿ 年度會議臺帳
g/zd-2010-03-04
員工離職管理制度終稿
第一章總則 第一條目的 為規範員工離職管理工作，確保日常工作的連續性，確保公司和離職員工的合法權益，制定本制度。第二條適用範圍 公司全體員工，不論何種原因離職，均依本制度辦理。若有特殊，由總經理簽字認可。第三條相關人員職責 1.行政人事部負責員工的離職管理工作。2.離職人員所在部門協助行政人事部完成...
經營計畫管理制度終稿
西安北方秦川機械集團股份 北大縱橫管理諮詢公司 二零零三年十二月 第一條為了加強集團經營計畫管理，促進企業快速發展，特制定本制度。第二條集團經營計畫橫向劃分為年度經營計畫 季度經營計畫與月度經營計畫三個層次 縱向劃分為集團公司計畫，總部職能 業務部門計畫，各控參股公司計畫，各公司下屬單位計畫等多個層...
員工轉正管理制度終稿201305022
編號 uttd zd zhb 004 保秘密等級 秘密 北京優通泰達電氣新技術發展 員工轉正管理規定 草稿 規劃部門 綜合管理辦公室 規劃時間 2013年5月 員工轉正管理制度 規範試用期員工管理，引導新員工盡快融入北京優通泰達電氣新技術發展 以下簡稱 公司 明確崗位要求，規範員工由試用期到正式員工...