以人為本，科學發展
各位領導、各位老師：
一學期來，我沐浴上級領導的關懷與厚愛，承蒙全體教職員工的支援和理解，大家和舟共濟，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用，堅持貫徹落實科學發展觀，全面推進素質教育，狠抓教育教學常規管理，認真開展校本研修，強化校務公開和民主建設，進一步改善辦學條件，各方面工作均取得長足發展，取得了良好的社會效益。作為學校負責人，我站在責任的峰巒，不止一次瞭望使命的天空，回顧風雨的洗禮，品讀跋涉的艱辛，感受奮進的歡樂，梳理工作的方方面面，現向在座的領導與同事們作一簡要匯報，不妥之處，懇請各位領導和老師們批評指正。
總結過去一學期來取得的成績，我認為我們學校主要抓好以下幾方面的工作，而以下工作都緊緊地圍繞著乙個主題——堅持「以人為本，科學發展」。
一、以「育人先育德，育德品為本」作為德育工作的思路。
德育工作是學校教育工作的重要組成部分。近年來，我校緊緊以育人先育德，育德品為本作為德育工作的正確思路，把德育工作放在首位。這對提公升學生管理，促進優良校風形成起到了關鍵的作用。
我校制定了《九潭中心小學德育工作方案》，從班主任隊伍建設、德育課堂教學、校園文化建設、心理健康教育等方面進行了全面的規劃，扎扎實實地將德育工作做實、做細。譬如，學校開展了主題教育月活動，將德育工作不斷引向深處，實踐每月設計乙個主題，每週推進乙個專案，每個班組織乙個活動的德育工作模式。
二、加強建設，優化隊伍，提高素質。
隨著基礎教育課程改革的不斷推進，教育的發展對廣大教師的要求也隨之愈來愈高，愈來愈嚴。為此，學校十分重視師德師風建設，通過各種形式的學習教育活動、評議監督的民主生活活動，及在學校的制度他律和教師職業自律下，廣大教師都十分珍惜教師這份職業，自覺遵守職業道德，盡心盡力地乾好工作。為了教師們不斷成長與進步，學校努力為大家提供機會、搭建平台。
一學期來，全體教師通過省級培訓、市級培訓、縣級培訓和校本培訓，通過公開課、業務競賽等各種活動，教育思想及教學方法在不同程度上均有發生變化。除此之外，學校還主動關心教師，想大家所想，急大家所急，樂大家所樂，對教師們的職稱評審、年度考核、評優評先、福利待遇、身心健康及娛樂活動都十分關注。各位老師在教導處的組織帶領下，更加重視團隊精神的培養，凝聚力和戰鬥力不斷增強，工作作風大為改善，工作效率和質量明顯提高。
總之，學校在管理過程中始終堅持以教師為本，以教師的發展為重的原則，廣泛徵求大家的意見和建議，匯集大家的聰明和智慧型為學校的發展出謀獻策，共同將學校辦好。
三、堅持以德育為首，全面推進素質教育
學校始終堅持「德育為首、全面育人」的辦學方針，不斷探索新形勢下德育工作的特點，從多角度、多層面、多渠道地開展學生思想品德教育工作。在德育工作實施過程中，學校一手抓學生日常行為規範的養成教育，保證了學校正常的教學秩序；一手抓學生發展平台的搭建，讓學生在活動中鍛鍊，在鍛鍊中提高，在提高中發展。學校在突出特色，繼續抓好養成教育的同時，不失時機地、階段性地開展了主題鮮明、內容豐富、形式多樣的系列教育活動，寓教於樂，既陶冶了學生的情操，又培養了學生的特長與能力，提高了學生綜合素質。
如：上學期，學校少先隊大隊部根據縣《在全縣中小學積極開展「感恩教育」活動》安排。在全校開展了如火如荼的感恩教育活動。
從學校到班級，從班級到個人，通過各種形式進行宣傳、動員和實施。板報有感恩教育的專欄，班會有感恩教育的主題班會，國旗下講話有感恩教育的演講，課堂滲透著感恩教育。並在全校進行了感恩教育演講活動。
同學們演講的內容健康充實，生動感人。有感激父母如山如海的養育之恩；有感激老師無怨無悔的奉獻精神；有感激同學互幫互助的友愛情操。演講的效果良好，收到了預期的效果。
六年級肖甜甜同學代表我校參加縣「感恩教育」比賽榮獲二等獎。本學期，教導處安排了一次規範漢字書寫比賽，舉行了一次廣播體操演練活動，收到了良好的效果。學校充分利用公升旗儀式、主題班會、少隊活動等陣地加強學生的思想教育，通過家長會、校訊通、紅領巾廣播站等渠道，加強學校、家庭、社會的橫向聯絡，獲取更多的理解與支援。
一年來，學校德育工作常抓不懈，成效明顯，全校學生的養成意識明顯增強，校園秩序良好。在德育工作績效評估中得到評估小組領導的好評。有兩名學生獲得惠州市未成年道德品質優秀獎；一名學生獲縣級優秀少先隊員稱號。
學校還積極開展豐富多彩的少先隊活動，特別是以重大節日為契機，開展體驗活動。本學期我校利用3月12日植樹節、4月5日「清明節」、6月1日「兒童節」、6月5日「世界環境日」、6月26日「禁毒日」等重大節日，積極開展全校性的主題教育宣傳和綜合實踐活動。組織學生開展植樹、護樹活動，組織環保徵文比賽，提高了學生的環境保護意識，既培養了學生良好的環境行為，又規範了學生的日常行為習慣。
組織加強學生的革命傳統教育，在全體師生中倡導艱苦樸素、勤儉節約、不怕困難的作風。開展「抵制**，遠離毒品；回歸校園，健康成長」簽名活動，讓學生遠離毒品，把精力投入到學習中去，自主成才，以此來回報祖國與父母的養育之情。這一活動，得到鎮領導的高度讚揚！
「六·一」期間，我校還成功舉辦了「文藝匯演活動」，通過豐富多彩的藝術活動，讓學生感受藝術的美，陶冶學生的情操。這一活動還受到家長的高度讚揚！
四、加強教育教學研究，全面提高學科教學質量。
質量是學校的生命線，為此我們從以下幾方面抓好學校的教育教學工作，全面提高教學質量。
1、加強畢業班工作。我校充分認識到：畢業班工作體現了一所學校的競爭力，反映了一所學校的管理水平，為此我校加強了畢業班工作的管理。
一是加強領導。由副校長分管畢業班工作，並且多次召開畢業班工作會議，畢業班學生幹部及學生代表會，為畢業班師生鼓足幹勁，共商複習策略。二是加強工作的計畫性。
學校制訂了畢業班工作目標、措施和時間安排，各學科制訂了學科工作計畫，保證教學工作按計畫、有條理地進行。三是加強了學科團隊精神的建設。在日常教學中，各學科教師共同商議如何複習，蒐集題型，實現教育思想共享、教育資源共享。
四是加強了培優補差。畢業班教師早出晚歸，做好培優補差工作，為大面積提高教育質量無怨無悔、勤勤懇懇工作。
2、加強教學研究。教導處、教研組進一步加強對教學工作的研究，加強對學科組的指導，加強對教師教學工作的指導，切實提高課堂教學的效益。一學期來教導處進行了「英語教學中提高學生的語言交際能力」，談「學困生轉化策略」「數學生活化」 「語文教學中朗讀指導有效性研究」 等教研活動，每學期每位教師進行公開課一次要求採用現代化教學手段，提高教師實踐新課標的能力。
上學期楊朝根，陳秋園老師撰寫的**獲得縣二等獎；童林梅參加縣數學調教課比賽二等獎；英語教研組獲得縣先進科組。我們還積極開展「校內互助、校際互訪，城鄉互動」教研工作，開展了與羅陽中心小學聯動教研活動，轉變了教師陳舊的教學觀念，更新教學理念，提公升了教學能力。
3、加強質量檢測，及時準確了解教學實情，不斷優化教學方法。在檢測中，通過表揚優秀生，樹立榜樣，讓成績不理想的學生找到不足，同時，對提高學生成績和增強耐挫力、競爭力有很大的幫助。
四、加強教學常規管理, 全面提高教師的教學水平。
1、狠抓教師的備課。依據上級教育主管的備課要求，教導處嚴把備課關，各門課都有科學的進度計畫，總的教育教學目標。每個教學單元都備有目的要求，重點難點，單元授課節數等。
教案不僅要備教材教法，還要備學生，每節教案都是在新理念指導下完成的。都能做到備課的各個環節齊全，內容具體，切合本班實際。最可喜之處，備課中課改意識濃，大部分教師寫出了教後感。
每學期查教師教案3次，且有記錄與通報，全體教師能完成備課任務。
2、注重教師的上課管理。本學期來，教導處採用詢問學生、查課等不同形式來了解教師的上課情況，對發現的問題採取措施及時糾正。在課堂教學中，教師能夠採用新教法，讓學生動起來，充分發揮學生的主人翁精神，注意培養學生的能力，注重了學習過程，教學內容圍繞教材，注重了課堂的效率，向四十分鐘要質量，做到了按時上下課。
一學期來教師都能按要求上好每一堂課，上課的積極性高，大大提高了課堂教學質量。
3、督導教師的作業批閱。教導處按照作業書寫及批閱要求。首先開齊了各科作業，要求教師都能保質保量完成各種作業的批改任務，要求教師長期向學生講書寫要認真整潔，要按要求書寫，在作業的檢查中著重查了作業錯題、錯字的更正情況、請假學生的作業補做情況等。
一學期來教導處共檢查各科作業3次，抽查5次，對發現的問題進行了及時糾正，學期結束前，對各科作業完成情況進行了檢查統計，並進行量化打分。
4、學校教師重視對學生的課外輔導，給學生解疑答難，啟迪思維，深化知識，發展能力，提高學習興趣。在2023年舉行的小學生數學「華盃賽」競賽中，我校林寶鈴獲得市二等獎；在2023年小學英語能力競賽中，我校翟豔美同獲得縣一等獎。
五、建立安全、和諧、誠信的校園
1、一學期來我們結合本校實際，對校園內外安全進行排查隱患，加強對校園周邊的整治力度。把安全的職責意識分解落實到各班主任和任科教師的工作中，讓每一位老師樹立安全的責任意識。學校通過校會、班會、黑板報加大宣傳力度。
對交通、食品衛生、用電、防火等教育指導，教育學生進行自救、自護的基本常識。組織學生收看專題教育片，開展遇到安全突發事件的緊急疏散的演練等，進一步加強安全的教育工作。同時，對有關假期，印發給家長的一封信，藉此提醒家長們配合做好安全防患工作。
2、加強師生的法紀教育。學校始終把依法治校、依法治教貫徹在平時的工作中。能堅持在學期初、學年結束都開展法紀教育。
一年來，學校組織了兩次全校性法制教育會。邀請了法制副校長上法紀教育課，用淺顯的案例，深刻地教育師生。平時我們還利用校會、班隊課、國旗下的講話等，增強了師生的法制觀念，提高了法制意識。
3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度，並根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，以及學生管理、門衛值班、教師值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。
對涉及學校安全保衛的各項工作，都做到了有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
4、加強檢查，及時整改。開展常規檢查，定期開展安全工作檢查，加強對消防設施以及教學樓、微機室、辦公室等場所的用電管理，定期檢查用電線路和裝置，做到絕緣良好，確保安全用電。學期開學以後，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。
學生上學和放學有規範的路隊管理制度，天天檢查記錄。汛前，學校對校舍進行全面的安全檢查。對食堂、飲水衛生進行重點檢查
由於安全工作抓得勤、抓得嚴、抓得細，一學期來，學校未出現一起安全責任事故。
六、堅持和完善校務公開制度，實現學校管理民主化
學校十分重視校務公開工作，不斷堅持和完善校務公開制度，提高民主監督與民主管理的實效。學校通過校務公開欄、校訊通、教師會議、學生集會、家長會及家訪等渠道將教育的新動態和學校的辦學情況及時地公開。學校始終堅持各項決策都通過校委會研究決定，教師會議討論通過，教師的職務晉公升、教師年度考核及評優評先都在民主程式下進行，在教師大會上公布，在校務公開欄上公示，無暗箱操作，最大程度地做到公平、公正、公開。
學校各班在評選文明班、學生幹部、三好學生、優秀幹部等工作中，也充分體現民主管理的透明度。
七、多方爭取經費，嚴格財務管理，努力改善辦學條件。
1、美化校園。學校興修花壇、植樹栽花、粉刷圍牆、重新整理標語、更換牌匾、油漆門窗，新添班級名片、閱報欄等，校容校貌煥然一新，累計投資一萬多元。
2、更新部室、購置儀器。為了達到「兩基」標準，學校新添檔案櫃4個，投資2000多元；充實多**平台，新增多**儀器3套，總投入三萬多元。
校長述職報告
花台小學校長述職報告 述職人 文國權 尊敬的教委考核組領導 親愛的老師們 今年九月，教委指派我到花台小學主持工作，到任後，懷著對花台人民和學校老師們的一片忠心，在教委領導的大力關心和支援下，在全校師生的密切關注下，我沒有絲毫懈怠，紮實開展了許多任務作。一，全身心深入學校各個領域了解情況，開學第一周，...
校長述職報告
2013 2014年度述職述廉報告 一 年度工作指導思想 在縣局的正確領導下，帶領全校師生以提高質量為中心，以轉變作風為突破口，加強常規管理，提高教師隊伍素質，強化校園安全管理，改善辦學條件，力爭使學校工作取得更大的成績。二 工作業績 1 加強常規管理，常規管理重點抓兩個方面，一項是教學常規，一項是...
校長述職報告
二 完善工作制度。要將心理健康教育納入整體發展規劃和年度 工作計畫，建立和完善心理健康教育工作組織實施 檢查督導 評估評價等方面的 規章制度，完善心理輔導倫理規範 檔案管理 值班值勤 學生轉介 危機干預等方面的工作制度。建立針對學生個性特點的心理健康教育教學研究制度，推動學校積極開展校本研究，開發貼...