為了提高公司工作效率，規範工作行為，維護公司權益，促進公司健康、持續發展，制定公司內部管理制度。
一.考勤管理
1.工作時間：公司每週工作六天，員工每日正常工作為8小時。其中：
周一至週六：上午：8:00—12:00下午：14:00—18:00為工作時間
12:00—14:00為午餐休息時間
實施輪班制的部門作息時間經人事部門審核後實施。
2.考勤
（1）所有專職員工必須嚴格遵守公司考勤制度，上下班親自打卡（午休不打卡），不得代替他人打卡。
（2）請假：部門員工因私事需請假，一律寫請假條，根據時間長短需經部門領導同意、人事部或總經理批准後，方可生效。
二．職業準則
1.基本準則
（1）.公司倡導正大光明、忠實積極、認真負責、博學奮進、勤勉敬業的職業道德，要求全體員工自覺遵紀守法，執行公司規章制度。
（2）.員工一切職務行為，必須以公司利益為重，對公司負責。不做有損公司形象或名譽的事。
（3）.公司提倡坦誠友愛、平等待人的人際關係，員工應相互尊重、相互協作、團結一致。
2.員工未經公司法人代表授權或批准，不得從事下列活動：
（1）以公司名義進行考察、談判、簽約。
（2）以公司名義提供擔保或證明。
（3）以公司名義對新聞**或對外發表資訊、意見。
（4）代表公司出席公眾活動。
3.員工對外聯絡業務中，若發生回扣或佣金的，必須一律上繳公司財務部，否則視為**。
4.保密義務
（1）員工有義務保守公司經營機密，務必妥善保管所持有或經辦的涉密檔案材料。
（2）員工未經授權或批准，不准對外提供公司秘密檔案以及未經公開的經營情況、業務資料等。
三．職業行為規範
1.全體員工要牢固樹立熱情為客戶服務，認真對客戶負責的思想和「服務促業務，服務出效益」的觀念。客戶臨櫃時，員工應微笑迎接，主動招呼「您好」，請進貴賓室，並端上熱茶。
當遇到客戶諮詢，應主動打招呼，並詳細給予說明，做到屢問不煩。遇到客戶對工作提出建議或批評時，應虛心誠懇且站立服務。認真負責，按章操作，熟悉業務，杜絕差錯，正確收付現金，計算利息，保證錢幣，當物真實，為客戶保密。
2.工作期間衣著整潔、大方得體。禁止奇裝異服或過於暴露的服裝。男士不得留長髮、怪髮，女士不留怪異髮型，不濃妝豔抹。
3.工作時間，不准吃零食、睡大覺、幹私活、瀏覽與工作無關的**，不從事於工作無關的活動。
4.工作期間接聽**使用普通話，首先使用「你好，陶源典當」，通話期間禮貌用語，如當事人不在，應代為記錄並轉告。
5.禁止在工作期間串崗聊天，辦公區間不得大聲喧嘩。遵守**使用規範，禁止利用辦公**私聊。
6.業務工作資料檔案，保管人必須按規定儲存。
四．廚房衛生制度：
1.廚房灶台、案板、餐廳桌椅、器具等物品要擺放有序，乾淨整潔。每頓飯後要進行清掃整理，做到操作間全天候的乾淨、清潔。特別注意操作間內外的衛生死角。
2.嚴禁非操作人員進入操作間，工作期間要穿戴好工作衣帽。
3.保證用電和煤氣的安全，定期修檢。
4.本著為公司節約成本，要對每日剩餘的食物進行合理的存放，嚴禁浪費。
公司內部管理制度
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公司內部管理制度
北京華盛恒輝科技 版本號 a 0 檔案編號 hshh gl 2017 狀態 受控 編制 蘇濤 審核 宋永亮 批准 張德運 分發號 01 發布日期 2017年01月05日實施日期 2017年01月10日 第五章休假制度 7 第六章績效考核制度 9 第七章離職制度 12 第八章關鍵崗位任職要求 13 為...