小額貸款股份****
根據業務發展的需要及盡量節約人力成本的要求，公司成立的初期，內設綜合管理部、風險管理部、貸款業務部三個部門。配置從業人員15人，其中高管人員3人（董事長、總經理、財務總監），綜合管理部4人，風險管理部3人，貸款業務部5人。
一、綜合管理部工作職責
綜合管理部的主要工作職責是人事文秘、宣傳、後勤、財務核算和檔案管理。人力配置是部門經理1人，一般工作人員3人。其具體工作職責是：
1、負責組織公司重要檔案，管理制度﹑年度計畫和工作辦法的制訂，負責相關檔案的起草、會簽、呈報及各類資料的立卷，歸案和管理工作。
2、負責公司人事管理工作，對公司人員實施工作考核，落實公司員工各項工資福利待遇手續。
3、負責公司對外宣傳、形象設計、策劃交流、樹立良好的公司形象。
4、負責公司後勤保障、車輛管理等工作，營造舒適安全的公司環境。
5、負責管理維護好公司網路系統，搞好公司**，公司區域網的管理建設。
6﹑負責編制公司的會計政策、年度財務預算決算，各項財務收支計畫、報告和管理制度，並督促實施執行。
7、負責公司所用經營活動的會計核算，會計監督工作，嚴格審核費用開支範圍和標準。
8、負責公司融資業務，提出融資計畫和方案，防範融資風險。
9、負責公司會計檔案管理及合同、協議、有效**抵（質）押法律憑證的保管。
二、風險管理部工作職責
風險管理部的主要工作職責是公司貸款風險的管理。人力配置是部門經理2人，風險經理2人。其具體工作職責是：
1、制定公司風險管理規章制度辦法，制定與合作單位的合作協議。
2、負責對貸款業務部門送審的貸款業務資料﹑風險分類初分認定資料進行審查，對公司貸款合同﹑協議文字進行法律審查。
3、負責公司貸款評審委員會辦公室日常工作。提請召開貸審會委員會議，核實參會委員資格，確認出席會議的委員是否達到規定人數，組織當場投票和雙人計票工作。
4、按業務操作規程督促貸款業務部門進行貸後跟蹤檢查和定期檢查，監督貸款專案審批條件的落實；對金額較大或風險較多的貸款專案，在貸款部門的配合下進行現場監管檢查。
5、在貸款業務部門的配合下，負責對不良貸款進行資產保全和訴訟工作。
6、負責對不良貸款的追償工作，制定風險轉化方案，最大限度保護公司利益。
三、貸款業務部工作職責
貸款業務部的主要工作職責是負責貸款專案的營銷﹑貸前調查，貸款的發放和收回。人力配置是部門經理1人，客戶經理4人。其具體工作職責是：
1、制定公司貸款業務發展的規劃，編寫貸款業務宣傳資料。
2、負責貸款業務的營銷工作，及時了解掌握經濟發展狀況，以促進公司貸款業務的發展。
3、負責貸款業務的受理，貸款專案初審及盡職調查，貸款合同的簽訂﹑貸款擔保措施的落實﹑貸款利率﹑貸後管理﹑貸款利息和本金**等全過程的工作。
4、負責貸款業務的統計工作，按月報送貸款業務報表及分析報告。
學校部門設定及職責
目錄辦公室工作職責 3 黨辦工作職責 3 財務科工作職責 4 教務科工作職責 4 學生科 保衛科工作職責 5 招生辦工作職責 5 實習就業辦工作職責 6 後勤部工作職責 7 培訓部工作職責 7 旅遊研究所工作職責 8 繼續教育部工作職責 9 學校辦公室是學校行政的綜合辦事機構，主要職能包括 負責綜合...
公司部門職責崗位設定草案
綜合辦公室職責 1 負責公司對外聯絡 協調 接待和來電 來函處理。2 負責公司綜合性檔案 會議紀要 工作計畫 總結 大事記 領導講話稿等公文的起草和審核印發公司的各項公文文稿。3 負責公司保密 檔案管理 資訊收集和內外傳遞 郵件報刊訂閱收發工作。4 負責公司各項規章制度的起草 修訂和監督執行。5 負...
投資公司部門設定及崗位職責
組織架構及崗位職責 一 組織架構及部門職責 1 行政部 負責公司各部門工作的統一協調及銜接 全面負責行政人事工作，公司制度建設，企業文化建設 檔案管理等行政後勤支援性工作 負責資金的統一安排及銜接，融資工作的統一策劃及跟進 負責社保 行業相關部門 協會等對外事務聯絡及銜接 負責股東大會及其他內部會議...