辦公室管理歷屆試題

2021-03-03 23:52:29 字數 3735 閱讀 6039

試卷代號:2180

**廣播電視大學2010—2023年度第二學期「開放專科」期末考試

辦公室管理試題

2023年7月

一、單項選擇題(請將正確答案的字母序號填在括號內。每小題1分,共10分)

1.辦公室,顧名思義,是辦公的場所。下列諸項中( )應不屬於辦公室範疇。

a.廠長室b.實驗室c.院長室d.經理室

2.請示是文員工作上有疑難,無法處理時,向上司請求指示,或無權處理時,向上司請求批准。下面請示中( )是不當的。

a.對口請示b.事先請示c.越級請示d.請示要單一

3.以下關於辦公室職能的說法,哪一種是正確的( )

a.辦公室為上司服務,其他職能部門不用顧及

b.辦公室人員只要掌握辦文、辦事、辦會知識和技能

c.辦公室管理具有集中性和整體性

d.辦公室事務管理不僅有被動性,體現出來更多的是主動性

4.文員在為上司篩選**時,以下做法不正確的是( )

a.文員在說了迎接詞,對方發出聲音之後,就能迅速辨聽出對方

b.了解單位每個人的工作和職務,提醒正要接聽轉接**的人,說明情況及轉接理由

c.有時需要文員編織一些「美麗的謊言」以應付那些上司不想接待的人

d.來電者尋找你的上司,應弄清對方的身份再通報上司

5.郵件的寄發不要考慮以下哪項因素( )

a.時間b.便利c.經濟d.愛好

6.辦公室人員在社交活動中應選擇下列哪項合適的話題?( )

a.有共同利益的話題b.誇耀你我的話題

c.貼己的話題d.秘密的話題

7.文員在處理信訪工作時,由收信人(單位)覆信的情況是以下哪一種( )

a.初次寫信,或有過激言行的b.有過激言行或漫罵領導的匿名信

c.已做結案處理的d.沒有具體內容的匿名信

8.文員進行會議的計畫和準備時,不應該做的是( )

a.會議場所的選擇,要根據會議時間長短、花費多少作決定

b.文員按照上司的指示,應事先調查時間安排對參加者是否方便

c.什麼日期、時間召開會議應要考慮議題的緊急程度

d.文秘人員必須配合會議議程,詳細檢查各項工作

9.以下哪一種型別是適合自由談話,或是收集創意的會議。( )

a.口字型b.教室型c.圓桌型d.u字型

10.以下餐巾的使用方法正確的是( )

a.中途離座,把餐巾放在椅子上b.用來擦嘴唇嘴角

c.用來擦刀叉d.塞入衣服領口裡

二、判斷題(正確打「√」,錯誤打「×"。每小題1分,共10分)

11.小辦公室的配置,打字、影印間應離上司辦公室稍遠一些

12.沒有兩位辦公室人員一天的工作內容是完全相同的,但像核對文員的日誌與上司的日誌的事項是否一致則是典型的工作

13.文員對報紙和雜誌的處理,可以挑出上司喜歡的報紙和雜誌放在他的辦公桌上,其他的放在報刊架上供大家閱讀

14.代表會議依法定期召開,與會代表必須達到法定人數方為有效,因此文員應仔細核對出席人數。

15.如果文員要找的人是一位比上司地位高的人或尊長,你跟對方的文員說完之後就應該叫上司接過**,告訴上司要找的人馬上就會來聽**,讓上司直接與對方通話

16.文秘人員對上司支票往來管理要謹慎小心,支票簿與印章應該一起收藏,以避免被盜用冒領。

17.上下級之間握手,下級先伸手後,上級才能相握

18.口頭語言視時間、場合、物件的不同而有所不同,對上司或長者說話,應文雅些;對一般同事或顧客說話,就可通俗

19.文員對於在值班期間發生的重要情況,可以等交**後再報告上司

20.文書部門立好的案卷,必須逐年移交給檔案室集中保管,稱為「歸檔」,有歸檔範圍和要求,但沒有期限

三、簡答題(每小題10分,共20分)

21.文員在處理上司指派的工作時,首先要仔細制定計畫,簡要說明制定計畫時應注意的幾個要點。

22.文員利用提示系統提醒上司的工作,有哪些提示系統?具體做法是怎樣的?

四、設計題(每題15分,共30分)

23.所謂「有問題」的來訪者一般是怎樣的?文員應如何應對?

24.作為辦公室文員,在上司辦公室或接待室的整理方面應注意哪些具體事務?

五、案例分析題(每小題15分,共30分)

1.新上任的公司職員小馬接受領導的指派到機場接一位重要客人,因為是第一次被指派接受任務,小馬特意向領導徵詢應該注意的事項。考慮到小馬剛到單位不久,領導囑咐小馬對客人一定要熱情、大方,禮貌方面更應多加注意,小馬一一記在心裡。見到客人,小馬熱情地走上前去,大聲說著「歡迎、歡迎」,伸手就去接客人的行李,見客人要與自己握手並躲開小馬接行李的手,才慌忙與對方握手,並執意要幫對方拿行李。

來到車旁,順勢將行李放入汽車的行李箱,接著開啟副駕駛艙門,引導客人落座,並說:「這裡視野寬闊,可以看看沿途風光。」而後,自己坐到汽車後排座位上。

一路上,小馬熱情地回答客人提出的問題,還關切地詢問客人所在公司的情況,打聽客人的收入、福利和家庭情況,沒多久,小馬就覺得客人話語越來越少,客人也不象剛下飛機時那樣熱情了,小馬心裡不悅,但又不能表現出什麼。

請你分析一下小馬在禮儀方面有何不當之舉?應該怎樣做才是正確的?

2.教材中關於「向對方要求約會時應注意的事項中」是這樣敘述的:

向對方要求約會時應注意的事項:

a.要獲得上司的許可;

b.對方如果有文秘人員,一般由文秘人員辦理;

c.如果用寫信的方式,在等到對方收到信後,再打**給對方的文秘人員以確認;

d.要正確告知對方赴約者的姓名、職務、目的、時間、地點、方式(早餐會、午餐會等)、所需要的時間等等,關於日期的確定應該以比較有彈性的說法問對方:「你們什麼時候比較方便」,這樣讓對方能夠有所選擇。

e.告知你或上司的聯絡**,以便萬一約會取消或有所改變時可以馬上通知。

f.對方越忙越必須早一點聯絡,時間應盡量有彈性,這是身為文秘人員所應具有的常識。

g.尤其是連續參加兩個以上的約會時,要充分考慮路上交通所需要的時間。

h.如果上司出差,不要在他回來的當天安排約會,可能會發生飛機誤點及其他情況。

i.決定時間、地點時,要注意對方的業務情況、工作場所等。

一般說來:

·星期一早上、週末下午每個人都會很忙碌,盡量不要安排約會;

·即將下班之前的那段時間,公司內也會很忙碌;

·午餐前後約會則會影響吃飯時間;

·對方的休息日、節假日或有特殊政治和宗教意義的日子不要安排約會;

·公司有重大活動的那一天不宜安排約會;

·地點必須選擇對方比較方便的地方;

·地點還應考慮約會的禮儀規格、是否需要保密、是否需要就餐等因素。

j.對方不能確定接受時,要求約會的這一方最好再聯絡一次。

k.已經約好且需要預定會議室時,就要立即預約,如果對於該地點沒有充分把握,應該事先調查路線、如何前往、房間大小、桌子的配置等。

l.約定好以後,一定要向上司匯報,並填寫在日程安排計畫表上。如有必要,還應準備約會所需要的檔案資料。

m.上司和某人會面後,可能要求文秘人員安排下一次與那人的約會。文秘人員安排好後,應確保那人清楚地明了約會的時間,並給予了明確的答覆後,將此約會記錄在你和上司的日程表上。

請將你認為最重要的內容選擇出來,用五個必須和五個不宜予以概括,比如「必須獲得上司的認可,不宜在對方休息日安排約會」

參***

一、單項選擇題(請將正確答案的字母序號填在括號內。每小題1分,共10分)

1.b2.c3.c4.a5.d

6.a7.a8.c9.c10.b

二、判斷題(正確打「√」,錯誤打「×」。每小題1分,共10分)

1112131415.√

1617181920.×

辦公室管理試題

一 單項選擇題 請將正確答案的字母序號填在括號內。每小題1 分,共10分 1 辦公室布置要注意 a 上司單獨用的辦公桌椅靠牆放 b 一般辦公室桌椅最好面對面放置 c 打字 影印間離上司辦公室近些 d 各種溝通 保密 2 傳真機的使用哪一項是不對的 a 傳送前檢查原稿質量 b 隨時隨地可向對方傳送 c...

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1公用易耗品主要包括哪些?辦公用易耗品主要有 1 信封 紙張 2 軟盤 光碟等 3 鉛筆 4 原子筆 5 簽字筆或鋼筆 6 修正液或修正帶 7 印盒 8 各種小型機器,如訂書機 包括訂書針 打孔機 裝訂機 包括裝訂線 日期 號碼機 切紙機 計算機 拆信器 碎紙機等 9 小刀 10 日曆等 11 其他...

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第一章行政部組織架構和管理崗位 行政部的職能及組織架構 行政部的職能 行政部組織架構 行政部管理崗位職責及任職條件 行政總監崗位職責 行政總監任職條件 行政經理崗位職責 行政經理任職條件 第二章日常辦公事務管理 日常辦公崗位職責及任職條件 日常辦公主管崗位職責 日常辦公主管任職條件 日常辦公秘書崗位...