第九章資訊部的職能與職位設定
資訊中的職能
資訊部組織架構及隸屬關係
崗位標準與職責
第一節資訊部的職能
資訊部的主要職能：
●認真貫徹執行公司制定的各項戰略方針、規劃、政策及綜合性計畫；
●負責公司電腦及經營資訊方面的全面管理工作，完成公司下達的各項費用指標、業務指標及管理目標；
●負責制定公司電腦及經營資訊管理方面有關的運作流程、工作規範、工作標準及各項規章制度，並監督執**況；
●負責制定本部門的(年、季、月、周)階段性工作計畫及各個專項工作計畫並組織實施；
●負責組織配置公司電腦裝置和網路系統，建立與維護公司經營資訊管理體系，做好各類資訊資料的處理分析，定期向相關部門及人員提供統計分析資料等；
●負責協調各部門電腦系統的實施與完善，收集各部門各分店對系統的改良意見，落實改良方案；
●制定資訊網路系統安全管理規章制度，並採取一切有效預防措施，防止和避免資訊資料的丟失洩密，電腦裝置和網路系統的不正常運轉等；
●定期召開部門例會，檢查督促各崗位工作職責執**況及工作計畫的完成情況；
●定期評估考核本部門各項計畫的執**況，工作績效等；
●負責公司電腦裝置、網路成本和費用的控制；
●定期組織員工學習公司常用的電腦軟體的使用及與工作相關的相應電腦技術指導；
●負責公司的電腦裝置、經營資訊資料等方面的檔案管理；
●負責處理與本部門相關的突發事件。
第二節資訊部組織架構及隸屬關係
第三節崗位標準與職責
一、資訊經理崗位標準與職責
崗位標準
●具備計算機及相關專業本科以上學歷，或具有國家認可的程式設計師專業技術資格證書；
●5年以上相關工作經驗，3年以上資訊管理工作經驗；
●熟悉大型資料庫及開發語言，熟悉計算機網路架構及商業企業運作流程，熟悉資料統計等方面的基礎知識；
●有良好的協調能力和分析問題、解決問題的能力；
●有較強的語言表達能力，英語水平達六級以上；
●具備高度的團隊合作精神；
●有強烈的責任心和事業心，工作認真踏實，有良好的職業道德，保密意識強。
崗位職責
●在總經理的領導下，負責資訊部的全面管理工作；
●負責制定部門的工作計畫，負責組織各項具體工作的實施，負責配合公司其他部門的工作計畫，完成公司的各類經濟指標和管理目標；
●負責定期召開部門例會，檢查工作計畫的落實情況；
●負責確定部門工作職能及各崗位工作職責，規範經營資訊管理的工作流程及工作規範，制定經營資訊管理的各項規章制度；
●負責確定相關統計專案，規範統計方法和要求，定期向相關部門和人員提供所需的經營資訊統計分析資料；
●負責公司電腦資訊系統的安全，確保電腦系統的安全、正常執行；
●負責協調本部門內部人員與公司其他部門之間的關係；
●負責組織公司各層級人員參加電腦系統崗位技術培訓；
●負責本部門電腦裝置、網路成本和費用的控制；
●定期向總經理反映和匯報本部門工作情況；
●負責指導各類電腦裝置和經營資訊資料的檔案管理；
●完成總經理交辦的其他工作。
二、主任(電腦系統維護)崗位標準與職責
崗位標準
●具備計算機及相關專業大專以上或相當於大專學歷；
●2年以上相關工作經驗；
●了解大型資料庫及開發語言、熟悉計算機網路架構；
●有較強的協調能力和分析問題、解決問題的能力；
●有較強的語言文字表達能力，英語水平達國家四級以上水平；
●人際溝通關係較強，具備團隊合作精神；
●工作認真細緻負責，事業心強，保密意識強。
崗位職責
●在資訊部經理領導下，全面負責電腦系統維護方面的管理工作；
●負責制定電腦系統維護組階段性的工作計畫；
●負責完成電腦系統維護組各項工作的具體安排及人員調配：
●負責電腦系統維護組的電腦裝置成本和費用控制；
●負責協助資訊部經理定期組織部門例會，檢查電腦系統維護組工作計畫的落實情況；
●負責協助資訊部經理確定電腦系統維護組的工作職能及各崗位工作職責，規範工作流程，制定電腦系統維護組的各項規章制度；
●協助資訊部經理完成公司網路系統主幹的規劃設計；
●協助資訊部經理確定相關統計專案，規範統計方法和要求，向相關部門和人員提供所需的統計分析資料；
●定期向資訊部經理反映和匯報電腦系統維護組的工作情況；
●負責指導電腦系統維護組的電腦裝置等資料的檔案管理；
●負責協調電腦系統維護組人員之間的工作關係；
●負責協助資訊部經理組織公司各層級人員電腦系統崗位技術培訓；
●完成資訊部經理交辦的其他工作。
三、硬體維護員崗位標準與職責
崗位標準
●具備計算機及相關專業大專以上或相當於大專學歷；
●1年以上相關工作經驗；
●熟悉計算機硬體結構及計算機網路；
●電腦硬體維護和修理能力；
●人際溝通能力較強，具有團隊合作精神；
●工作認真負責，具備較強的事業心和責任心。
崗位職責
●在電腦系統維護主任領導下負責公司電腦硬體的各方面工作；
●負責公司電腦裝置的日常保養及維護、維修；
●負責公司所有電腦裝置的編號、登記、發放及財產管理；
●負責公司電腦網路幹線及支線的架設及維護；
●負責公司網路硬體裝置的除錯、安裝；
●負責公司各部門電腦耗材的購置、發放管理；
●負責公司電腦裝置及網路系統的外部安全；
●負責電腦系統維護主任確定的相關統計專案、方法和要求等，提供電腦裝置硬體方面的統計分析資料；
●負責電腦硬體裝置的成本和費用控制；
●定期向電腦系統維護主任反映和匯報電腦裝置硬體方面的工作情況；
●負責本部門的電腦裝置檔案管理；
●完成電腦系統維護主任交辦的其他工作。
四、軟體維護員崗位標準與職責
崗位標準
●具備計算機及相關專業大專以上或相當於大專學歷；
●1年以上相關工作經驗；
●熟悉大型資料庫(sybase)及開發工具(delphi5)，熟悉unix、windows、win- dowsnt4．0作業系統；
●了解tcp／ip協議，有豐富的廣域網、區域網組網、維護經驗；
●英語達到國家四級以上水平；
●人際溝通關係較強，具備團隊合作精神；
●工作認真負責，具備較強的事業心，保密意識強。
崗位職責
●在電腦系統維護主任領導下負責公司電腦軟體的各方面工作；
●負責公司各部門電腦軟體的安裝除錯；
●負責公司所有小型機、伺服器等裝置的作業系統及資料安全管理；
●負責公司所有資料的定時備份管理及災難恢復；
●負責公司網路應用軟體設定及維護：
●負責根據公司電腦應用管理需求，與電腦系統整合商協商系統的二次開發，或自行設計應用小模組：
●根據公司經營需要，靈活及時地開發各種小型分析報表；
●負責公司各部門基層員工電腦應用培訓；
●負責協助電腦確定的相關統計專案、方法和要求等，提供電腦裝置軟體系統網路等統計分析資料；
●負責電腦軟體的成本的費用控制；
●定期向電腦系統維護主任反映和匯報電腦軟體方面的工作情況；
●負責本部門的電腦裝置檔案管理；
●完成電腦系統維護主任交辦的其他工作。
五、主任(資訊)崗位標準與職責
崗位標準
●具備計算機專業或通訊專業畢業，具有大專以上或相當於大專學歷：
●2年以上it工作經驗，具備負責工程專案經驗：
●了解大型資料庫及開發語言、計算機網路架構；
●熟悉當地銷售市場，熟悉商場資訊管理、編輯工作，具有較強的協調能力、分析問題、解決問題能力；
●具備較強的語言和文字表達能力，英語水平達到國家四級以上水平，有較強的英語閱讀能力；
●人際溝通能力較強，具備團隊合作精神；
●工作認真細緻，具備較強的事業心，保密意識強。
崗位職責
●在資訊部經理領導下負責資訊分析的全面管理工作；
●負責制定資訊分析組階段性的工作計畫；
●負責組織和實施各項資訊分析工作；
●負責協助資訊部經理定期組織部門例會，檢查資訊分析組工作計畫的落實情況；
●負責協助停息部經理確定的資訊分析組的工作職能及各崗位工作職責，規範工作流程，制定資訊分析組的各項規章制度；
●負責資訊分析組的成本和費用的控制；
●定期向資訊部經理反映和?[報資訊分析組的工作情況；
●負責指導資訊分析組的資訊資料、網路圖紙等資料的檔案管理；
●協調本部門職能人員之問的關係；
●負責協助資訊部經理組織公司各層級人員電腦系統崗位技術培；
●完成資訊部經理交辦的其他工作。
第九章注意
考試要求 通過對本章的學習，理解注意的概念 注意的功能和外部表現 掌握注意的分類，容易引起無意注意的條件和有利於保持有意注意的條件 重點把握注意的品質，懂得如何運用注意的規律來組織教學 識記無意注意 有意注意 注意的範圍 注意的穩定性 注意的分配 注意的轉移 興趣 直接興趣 間接興趣 興趣效能 興趣...
第九章控制
典型例題分析 一 單項選擇題 1.能夠有效避免消極後果，降低經濟成本的控制型別是 a.前饋控制 b.現場控制 c.反饋控制 d.全面控制 解析 前饋控制 現場控制 反饋控制三大基本型別是依據控制時間點的不同而劃分的。反饋控制是在消極後果已經造成後實施的，是最為困難的控制。現場控制突出了時效性，發現問...
第九章期權
第九章期權與期權交易 一 單選題 1.期權從買方的權利來劃分，有 b a.現貨期權和 期權 c.商品期權和金融期權 b.看漲期權和看跌期權 d.美式期權和歐式期權 2.看漲期權又稱為 a a.買方期權 c.賣方期權 b.認沽期權 d.賣權 3.期權買方在期權合約到期日之前不能行使權利的這種期權是 c...