(2010-03-10 20:43:49)
自2023年卡特爾首次提出心理測試的概念以來，經過二百多年的發展，心理測試已經越來越科學，也越來越貼近社會發展的需要。
在現代企業eap服務中，極具特色的乙個模組便是企業員工心理測評，而東方心智擁有一支由國家認證專業心理測評師帶領的心理測評團隊，在多年與不同行業、不同型別的企業合作中，積累了豐富獨特的員工心理測評經驗，已形成業內權威和一定規模的測評資料庫！
無論是壓力評估、員工身心健康狀況、工作滿意度、人格測試等經典的心理測評，還是東方心智研究創新出的其它測評模型，均通過和員工訪談、科學設計問卷、形成施測方案等嚴謹的專業步驟，最後形成詳盡的測評分析報告。根據測評結果，我們會向企業解讀組織心理問題、員工心理特點或者壓力水平和壓力源現狀等，結合企業的個性化需求，從心理學專業角度制定針對性的員工心理健康或壓力管理等策略方案並加以實施......
多年的實踐和企業反饋證明，在東方心智提供的eap服務專案中，企業員工心理測評如無可替代的一枝獨秀，嚴謹專業的為企業管理層和員工個體打造了客觀、科學、實用的心理健康檔案庫——
1. 協助企業管理層掌握員工心理素質和壓力狀況，為培訓、培養提供參考；
2. 及早發現心理異常和壓力過大的員工，預防自殺、攻擊他人等危機負性事件；
3. 多人或個體進行測評，生成測評報告和資料統計檔案；
4. 採用多級許可權管理資料庫，嚴防洩密；
5. 協助企業構建完善的員工心理素質檔案。
心理健康檔案
2 簡述表現性測驗的編制過程。表現性測驗的定義 表現性測驗 performance assessment,也有用 performance based assessment 又譯 表現性 型 評價 是指通過個體完成一定真實性的任務對其進行評價的測驗形式，用以測量考生處理結構不清晰 ill struct...
心理健康測評系統經典版
心理健康測評是一種測量的技術。心理健康工作者常用心理測驗來測量評估人們的某種行為，作為判斷個體心理差異的工具。心理健康測評系統是心理學研究的必要手段，有助於增強心理診斷的客觀性,是做好心理諮詢工作的第一步。心理測驗還可以用來在諮詢告一段落或結束後對心理諮詢效果進行評定,從而進一步評定心理 和行為訓練...
學校心理健康教育檔案
哈爾蓋鎮民族寄宿制完全小學心理 健康教育 檔案2013 2014學年第一學期 目錄1.學校概況1 2.學校心理健康教育領導小組名單2 3.健康教育課教師名單3 4.心理健康教育工作計畫4 5.心理健康教育工作各項制度 職責6 6.心理健康教育會議記錄9 7.心理健康教育活動演示文稿 記錄表13 8....