如何制定年度銷售目標

2021-03-04 09:43:57 字數 3491 閱讀 4879

如何制定2023年的銷售目標?

往事不可追,今年可再來。做完銷售額及其衍生指標的解析和對標後,接下來,房企要制定2023年銷售目標及其它年度目標。制定目標時,建議房企首先要對今年的市場形勢進行分析和判斷,再針對各項目的實際情況,制定出切實可行的開發銷售策略和年度目標,最後彙總為公司的年度目標。

制定目標時,切忌不做現金流分析,切忌目標過高或過低。

客**待目標和目標完成率

萬科總裁郁亮曾說過,萬科不下達年度銷售目標,但對銷售回款及回款率有要求。去年,萬科的銷售回款目標是2000億元,已提前實現。我們認為,萬科明確提出由規模速度轉向質量效益型增長方式,不設定年度銷售目標是可以理解的,而設定回款目標則是公司資金池與現金流要求。

我們也認為,而且事實上,年度銷售目標完成率及排名確實挺「扯」。道理很簡單,完成率高低取決於目標高低。再以綠地為例。

去年綠地的銷售目標是2400億元,目標完成率是100.3%,低於很多企業,但其銷售額增長率高達43%,排名千億房企之首。眾所周知,銷售目標具有很大的主觀性,可高可低,而合同銷售額是實實在在的。

假設,為了完成目標完成率而降價呢?可能目標完成率高了,但利潤率呢,收益率呢?事實上,因為有的企業目標定得高,可能完成70%,老闆就狂喜了。

而有的企業,特別是國有企業,目標定得比較保守,很容易完成,這樣才能拿到超額獎金。所以我們認為,銷售目標完成率最好是自己和自己比,如果和其他企業一塊兒橫向比較,就特別扯,也特別沒意義。

但年度銷售目標還是要有的,而且很有必要!

對今年市場形勢的預判

要制定出切實可行的銷售目標,首要要對今年的市場形勢有個基本判斷。我們很少公開**。基於去年我們所做的「2015-2023年房市供需研究」和給多家房企做的戰略分析結果,我們判斷:

2023年3月前後,房市銷售額和銷售面積同比增長指標有可能由負轉正;三季度,有可能回歸到5%-10%的新常態水平;細分市場方面,再次重複我們2013和2023年初的判斷,2023年「限購」政策會全面退出,豪宅和改善型需求增長會高於剛需型住宅,剛需市場會有降價跑量的「火拼」;2016-2023年,市場將有一輪較大的**,很可能是最後一波大大**;2023年前後,市場將會觸頂,隨後市場將步入持續時間較長平穩發展期。

基於以上的市場走勢判斷,我們建議房企有必要重新制定2015-2023年的戰略目標,調整產品**和推貨節奏,力爭與市場景氣週期合拍共振。

目標的主軸是現金流

在一些營銷**機構看來,銷售額可能代表了房企的整個業績。但我們認為,銷售額只是房企30多項業績指標之一,而且從來不是孤立存在的。因此,確定年度銷售目標要充分考慮資金池、現金流、計畫預算等。

在《房企年關必做的九件事》文中,我們有詳細闡述。限於篇幅,現摘取部分內容做簡要闡述。

1.做好三年的「業績曲線規劃」是前提。企業經營,包括制定2023年銷售目標,一定要「坐一望三」。

所謂三年「業績曲線規劃」就是2015-2023年主要經營指標,包括銷售額、營收、淨利潤、roe等目標。做好「業績曲線規劃」的目的是平衡好未來三年的業績資料,與市場景氣度合拍共振,也使曲線更優美,不至於像心電圖一樣上下跳躍,劇烈波動。因為各條曲線是相關的,通過做「業績曲線規劃」,企業自然就能清楚哪年必須猛跑,哪些可以藏業績;難些專案要追求高周轉、現金流,難些專案要控制節奏,追求高溢價和高收益。

如是,明年各項目的開發銷售策略或年度指導思想也就明確了。

2.現金流計畫才是主軸。營銷計畫、工程計畫、融資計畫等組成的經營計畫就是計畫嗎?

不盡然,在經營計畫之上還有戰略層面的計畫,比如轉型計畫、網際網路計畫、上市計畫等。還有,「5986」就是專案節點計畫嗎?理解嚴重有誤,其實是現金流節點計畫。

另外是專案計畫。專案計畫是否要基於公司整體的「業績曲線規劃」、專案年度開發銷售策略、年度目標而制定?有的專案可能2023年要加快跑量,有的可能要控一控;有的專案可能要上半年跑量,下半年控一控……不同專案千差萬別!

如何才能協同共振?切記,所有計畫只有乙個主軸,就是現金流計畫!乙個確定無疑的事實是,企業的所有營運活動和計畫,包括拿地、開發、銷售、持有資產經營等,都反映到現金流上,最終都體現為三張財務報表。

所以建議企業,在制定計畫時,不要陷於經營計畫及專案計畫中,而應以公司戰略及業績曲線規劃為導向,以資金為中心,緊緊抓住現金流計畫,並根據現金流計畫制定年度預算。傳統的全面預算管理在很多企業難以推行,或推行效果不彰,根本原因還是計畫預算精度不夠,脫離現金流計畫這個主軸。

3.確定銷售目標時一定要兼顧其它目標,特別是利潤率;一定要實現「銷售目標—戰略目標—現金流—計畫預算」的閉合;一定要切實可行。有些民營企業老闆把目標定得過高,即使強壓下去,執行和作為考核指標的意義也不大。

有些國企,把目標定得過低,甚至**月份就能完成全年目標,也沒多大意義。

除了銷售額、回款額,事實上,房企還有很多很重要的指標,比如營收、淨利潤、roe等。即使一些隱性指標,比如利息支出、存貨周轉率、三項費用率等,也都很重要。這些指標及對標,我們後續會逐一展開分析。

保持業績穩增是關鍵

據蘭德諮詢統計,過去兩年連續進入百億房企之列的企業中,有80%的企業銷售業績增速下降,16%的企業負增長。2023年百億房企中,有19家是「新面孔」,佔31%,而2023年71家百億房企中有10家跌出了百億群體。可見,絕大多數房企銷售業績並不穩健,業績曲線並不優美。

反觀一些優秀企業,無論市場如何變幻,業績增長都比較穩健。例如萬科,過去幾年銷售額增長率基本保持在23%左右。再例如保利地產,每年銷售額增長基本是200億元左右。

俗話說,不怕慢,就怕站。無論增長率高低,保持業績持續穩健增長才是真正彰顯內功、比較成熟的企業。

要保持銷售業績的持續穩健增長,也就意味著要不斷做大規模。業內很多人比較熟悉蘭德提出多年的房企做大做強模型:m=s×f。

其中,m是指投資收益,s可理解為企業的規模性指標,比如銷售額、淨資產,f可理解為效益指標,比如roe、irr等。要持續做大銷售額s,肯定是多專案開發,因為專案越少,業績波動越大。在多專案開發下,通常有成熟產品線的企業,業績增長比較穩健,因為產品系列化、標準化開發周轉率比較高,資源需求和業績更易**,而差異化的企業很難做到。

另外,要保持銷售業績的持續穩健增長,企業一定要協調好資金池、現金流、拿地量、周轉率等的關係,做到統籌兼顧,因為指標之間是高度關聯、互為影響的,且不可只盯著銷售額。萬科不關注銷售額之爭,明確提出轉向質量效益型增長方式,核心指標已調整為,以現金流為核心的投資收益率。綠地正從「中國綠地」向「世界綠地」轉變。

這一轉變的內涵包括持續增長、效益卓越、全球經營、多元發展等。

各梯隊房企如何保持業績的持續穩健增長,包括銷售額、營收、淨利潤、roe等,又如何把逐漸走低的利潤率曲線拉公升起來,我們將在後續文章中詳細展開。

最後簡單說說「主題年」。好多企業沒有設定主題年的傳統。我們要說的是,這其實很重要,至少能讓全員知道公司的年度重點工作。

一般說來,只要是年度內廣泛參與的「一號工程」,都可作為主題年名稱,比如戰略轉型年、品質公升級年(產品和服務)、管理提公升年等。2023年,你公司的主題年是什麼?想想吧。

很多事情,做比不做強,早做比晚做強,怕就怕年復一年,沒有提高,比如說制定明年的目標、計畫、預算。今後市場競爭會愈發激烈,是到了停止空談、開始行動的時候了。企業轉型可能要三五年,管理提公升可能要一兩年,而改變年復一年沒有提高的目標、計畫、現金流管理水平,可能只需一兩個月。

能做,為什麼不做呢?只要做,只要想「能」,沒有什麼不可能!

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