同志們：大家好！
蛇年的市場是匍匐而行的一年。外部環境不友好，內部環境不配合，我們切身感受到市場的陣陣寒意。面對低迷的需求，我們營銷全體工作人員根據公司的戰略部署，振奮精神、攻堅克難，以創新舉措、在各自崗位上努力工作，為公司做出了突出貢獻。
成績的取得，充分展示了我們營銷處團結務實、勇於拼搏的優良作風。
一年之計在於春，馬年春天闊步走來，2014營銷工作大潮已經起勢。營銷處肩負著為公司贏得良好開局的重任，2023年營銷工作注定要闖關奪隘、攻堅克難。責任重大，時不我待，面對公司轉型公升級的藍圖和不期而至的挑戰，以什麼樣的精神狀態，才能推動營銷，克服困難，跨越艱險？
現如今，我們營銷處人員在工作時存在著不足：在工作態度上，有的上班時玩手機、電腦、看電影、上網購物；有的跟客戶稱兄道、甚至跟客戶玩到第二天；有的漠視顧客、高高在上，發票過期了也不知道；有服務意識不強、得過且過；在工作紀律上，有的上班遲到；有的擅自離崗或脫崗；有的公車私用；有的拿客戶的土特產；有暗示客戶請吃喝；有的明裡暗裡拿客戶的回扣；有的先到ktv,然後叫客戶來結賬；有的在麻將桌上乙個**，客戶就訂了幾個豪華包廂；有的濫用公權、以權謀私、侵害顧客利益。
魔鬼隱藏於細節。同志們，「庸、懶、散」，缺乏幹事創業的激情，得過且過、業績平庸，善於逢緣。不動腦筋，不學習，不創新，工作敷衍塞責。
科長與科員之間不能團結共事、和諧共事，互相拆台，缺乏凝聚力和向心力。
「奢、私、貪」，講排場、比闊氣，比吃比穿，重享樂，花錢大手大腳，奢侈浪費嚴重。以權謀私、假公濟私，不作為、亂作為，「吃拿卡要」，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。
「蠻、橫、硬」，一身江湖習氣，工作作風浮躁，方法簡單，遇事缺乏周全考慮，遇急就用「蠻辦法」。服務意識淡薄，門難進、臉難看、事難辦，對客戶態度生硬，工作中時常有抱怨情緒，嫌營銷工作太苦、太累，不注意自己的言行舉止，工作眼高手低，高高在上，存在典型的衙門作風和官僚作風。
雖然上述問題存在於少數科員身上，但嚴重影響營銷處整體發展。羊毛出在羊身上，不要拿公司的利益嚴重損害公司形象。
工作態度決定選擇！態度決定思路！態度決定命運！態度決定一切！
民間流傳一則軼聞，明朝皇帝朱元璋有一次對幾位大臣進行警示教育：若老老實實地當官，守著自己的俸祿過日子，就像守著「一口井」，井水雖不滿溢，但可天天汲取；反之，就有被撤職、砍頭的危險。
古往今來，一筆簡單的「井水賬」，有的人算得清清楚楚，諸如守著青菜過一生，終年不知肉味，死後百姓皆巷哭罷市的清朝名臣于成龍；用20餘年「雪松精神」種植一片綠蔭，當官一場手空空的「草鞋書記」楊善洲。有的人算得糊糊塗塗，諸如戰功顯赫、政績斐然，卻因一時貪念而畏罪自殺的西漢宰相李蔡；今天那些身居高位卻貪欲膨脹，被「貪泉」拉下馬的「老虎」。
春秋時期魯國宰相公儀休很懂得「井水」的哲理，他非常喜歡吃鯉魚，有人就送鯉魚給他，他拒而不收。其**問原因，公儀休說：如果我收了人家的魚，會被免去宰相之職，那我還能再吃得到魚嗎？
我現在做宰相，買得起魚，自己可以買魚來吃。面對物質與信念的激烈碰撞，營銷處的每一位作人員都要守好自己的那口「井」，喝清白水，做清白人，幹清白事。
耐得住寂寞、經得住**、守得住清貧，才能穩得住心神。很多東西，明明是自己所喜所需所好，但為了幹好工作、成就事業，就須克制、隱忍。這未嘗不是一種痛苦，但恰恰是這種忍的功夫，使我們自覺翦除私心雜念，不斷堵塞與事業相悖的岔路。
在工作面前，態度決定一切。沒有不重要的工作，只有不遵守工作紀律的人。不同的態度，成就不同的人生，守什麼樣的紀律就會產生什麼樣的行為，從而決定不同的結果。
我以上所講的對事不對人，希望各位不要對號入座，也希望各位有則改之，無則加勉。如有再犯，我一定出重拳、下猛藥，狠心地堅持「老虎」、「蒼蠅」一起打，使紀律真正成為帶電的高壓線。最後，衷心地希望在座的各位端正工作態度，模範地執行公司廉潔自律的各項制度和規定，挺腰做人，一清如水、一身正氣，真正做到既勤政又履職，既幹事又乾淨。
公生明，廉生威。我希望普通科員眼睛盯住科長，科長的眼睛盯住領導，全力打造一支清正廉潔、風清氣正的營銷隊伍。
13年度營銷工作會議上的講話
在三葉公司2013年度營銷工作會議上的講話 同志們 今天，我們在這裡召開2013年度營銷工作會議。在此，我謹代表公司黨政領導班子對前來參加會議的銷售第一線的代表表示熱烈的歡迎！今天的會議，既是總結去年一年營銷工作經驗的會議，也是謀求在新的時期 新的階段實現新的發展的一次重要的會議。在今天的會議上，副...
後勤工作會議上的講話
3 進一步加強修養，改善服務態度。學校是育人的地方，是反映社會主流文化的地方，是文明的象徵。我們總務部門工作人員要與此相適應，工作中要與人為善，態度和藹可親，要顧全大局，接受學校安排，工作第一。有意見逐級反映，不鬧情緒。同事之間要相互尊重，相互謙讓，團結協作，互相幫助。分工不分家，出現矛盾，協商解決...
班主任工作會議上的講話
本學期政教處在校長室的正確領導下，在各年級組任 班主任的理解 支援和配合下，以打造平安和諧校園 創辦人民滿意學校為宗旨的指導思想，繼續加強常規管理和養成教育，構建整潔 規範 有序的校園環境，使學校開學初的常規管理工作呈現出良好的局面。下面針對學校常規管理工作講以下兩個方面的內容 第一方面回顧上學年的...