做好裝置管理的幾點思考

2021-03-04 08:07:36 字數 4372 閱讀 5290

一、技術管理和經濟管理相結合

裝置綜合管理是廣義的裝置管理,即裝置的技術和經濟的全面管理,要做到技術上先進,經濟上合理。裝置管理本質上是裝置運動過程的管理,裝置的運動有兩種形態:一是裝置的物質運動形態,包括裝置的研究、設計、試製、生產、購置、安裝、使用、維修、改造、更新直至報廢;二是裝置的價值運動形態,包括裝置的投資、折舊、維修費用支出與核算、更新改造資金的籌措和經濟效果分析等。

前一種運動形態的管理稱技術管理,後者稱為經濟管理。它們分別受技術規律和經濟規律的支配。據此,裝置管理要最終取得兩個成果:

技術成果和經濟成果。即一方面要求經常保持裝置良好的技術狀態,另一方面要求節約裝置維修與管理的經費支出。技術管理與經濟管理二者必須緊密結合,以求獲得裝置壽命週期費用最低,裝置綜合性能最高。

二、裝置管理與生產相結合

現代化的企業,裝置是生產的物質技術基礎,是完成生產任務的手段。裝置管理水平和裝置狀況的好壞與生產任務的順利完成密切相關。

裝置管理工作,必須適應企業經營方向的變化,為生產服務。應當樹立重視裝置管理、加強裝置管理為生產服務的思想。要根據企業的生產任務、品種質量、裝置修理工作的難度,確定重點裝置。

對重點裝置實行維護、修理、備件**、改造、更新五優先,確保企業生產任務的完成。

三、裝置維護保養與計畫檢修相結合

生產實踐證明,裝置管理工作應執行以「維修為主,檢修為輔」的原則。沒有正確的維護保養,就不可能有周到的計畫檢修。

裝置的維護保養和計畫檢修之間常會出現一些矛盾。如果計畫檢修只是搶進度,忽視檢修質量而遺留下裝置隱患,就會加大維護保養的工作量。反之,如果維護保養不精心,發現問題不及時處理,操作人員不嚴格執行規章制度,就不僅會帶來「小洞不補,大洞吃苦」的後果,而且會加大檢修工作量,正常計畫被打亂,甚至會造成嚴重後果。

四.裝置維修與技術改造相結合

在今後相當長的時期內,要集中力量對現有企業進行裝置更新與技術改造工作。只有把裝置的更新與改造工作做好,才能克服現有企業耗費高、能耗大、效率低等弊端。另外裝置的更新與改造也是科學技術迅速發展的客觀要求。

在裝置管理工作中,延長裝置壽命和保持裝置良好狀態無疑是正確的。但是不能無止境地延長「壽命」,不能不惜工本地保持良好的技術狀態。這是因為裝置使用時間過長,技術效能日益落後,能源、原材料消耗逐漸增多,修理費用一次比一次高,修理週期愈來愈短。

據資料統計,一台普通車床如折舊週期按22年計算,則在22年中所花的使用費用為裝置價值的6倍。所以在裝置維修中,應通過技術經濟分析,正確處理裝置維修與改造關係,把維修與改造結合起來。一方面利用檢修的機會採用新技術、新材料、新工藝來代替技術落後、能耗大、效率低的裝置和零部件。

一方面對陳舊落後,進一步維修價值不大的裝置,按手續進行報廢,更換先進的裝置。

五、編制完善裝置各項管理制度

在編制裝置各項管理制度,要組織技術骨幹,包括裝置部門、車間、維護組、一線生產技術骨幹進行調查研究、摸清規律、進行試驗,制定適合裝置現狀的裝置維修制度、裝置前期管理制度、裝置備件管理制度、裝置技術改造制度和裝置專業管理制度,裝置操作、清掃、點檢、保養和潤滑規範,確定工作流程,制定出科學合理的規範。裝置工作規範做到檔案化和可操作化,最好用視板、**方式加以宣傳和提示。通過「定人、定點、定項、定時、定標、定班、定路線」,推廣到企業所有機台的管理過程,最終達到台台裝置有規範,各個環節有規範。

其中:1、定人:落實責任,明確生產現場每台裝置(包括動力管線)的責任人,包括操作工、點檢員、維修組(機械、電器、儀表工等)的責任,做到現場台台裝置有人管;

2、定點:在裝置上確定需要關注的專案(點),即需要進行清潔、點檢、潤滑、保養的點;

3、定項:根據所選「點」的特點,選擇清潔、點檢、潤滑、保養這四項中必須進行的若干項內容實施;

4、定時:根據裝置的特點及使用操作說明,確定一定的清潔、點檢間隔期,按照一定的週期、時間操作檢查。

5、定標:對每一點的每一項操作內容,制定相應的目標狀態或達到標準;

6、定法:每一項操作應有確定的工具、方法及輔助材料;

7、定班:確定負責的班次。如多班執行的生產現場,白班工人精力充沛,中班尚可,夜班工人無論精力一現場光線均差等特點。

因此,應把現場裝置上的操作點按照各個班次的實際情況進行不均勻分配,一般白班分配的操作最多,中班次之,夜班最少。

8、定路線:根據裝置的結構,尤其是生產線、配電室等,以操作人員的位置為參照物,對所選的操作點按照由低到高、由內到外、由近及遠等策略,優化一條較短、較易、較省力的操作路徑,做到不亂、不漏。

裝置管理制度努力做到像iso標準化控制檔案一樣,使裝置一生管理的全過程中,各個環節的行為規範化、流程閉環化、控制嚴密化和管理精細化。做到各個環節有章可循,有「法」可依,有「工藝」可執行。消除「做事隨意,沒有規矩;有了規矩,弄虛作假,不守規矩;以及遵守規矩,卻總是做不到位」的現象。

避免因「一人乙個工作方式,乙個領導乙個思想」的情況,導致在人員調整後裝置管理水平出現波動的情況。

六、規範裝置現場工作規範:

企業最本質、最重要、最基礎的工作在工作現場,搞好環境衛生,做到文明生產加強靜密封點管理,消除跑、冒、滴、漏,努力降低洩漏率。抓好 「6s」管理(整理、整頓、清潔、素養、規範和安全),深入現場管理,改善工作環境,提高工作效率,提高員工素質,確保安全生產,保證產品質量。從現場管理講,裝置可同時列為「6源」(汙染源、清掃困難源、故障源、浪費源、缺陷源和危險源),在「6s」管理中,裝置管理不只是通過清潔打掃裝置,保持裝置外觀清潔從更深的層次上講還要預防、降低和消除裝置「6源」,通過全員參與,在對裝置進行清潔打掃的同時開展日常維護保養,按照一定的標準、一定的週期、一定的部位進行檢查維護,及早發現裝置隱患並採取相應的措施,消除隱患,規範裝置現場的日常維護,建立健全規範的裝置管理制度,提高職工素質,以及建立考核體制方面開展工作,從而延長裝置正常運轉時間,最終實現裝置效率最大化目標。

第一,規範裝置工作環境。

根據裝置特點和使用要求,建立和配製裝置特殊工藝條件要求的環境設施,滿足對溫度、潔淨度等的要求,整理和整頓好裝置的工作環境和裝置附件,認真區分工作場所要與不要的物品。通過果斷的處理將不需要的物品處理掉,讓生產現場和工作場所透明化,增大作業空間,減少碰撞事故,提高工作效率。並把留下有用的東西加以定置、定位,按照使用頻率和視覺化準則,合理布置擺放,做到規範化、色彩標記化和定置化。

第二,查詢和裝置有關的「6源」,並採取相應的措施。

1、查汙染源

指由裝置引起的灰塵、油汙、廢料等。更深的包括有害氣體、有毒液體、電磁輻射、光輻射以及雜訊方面的汙染。尋找、蒐集這些汙染源的資訊後,通過源頭控制,採取防擴措施等辦法加以解決。

2、查清掃困難源

指裝置難以清掃的部位,包括空間狹窄、沒人工作部位、裝置內部深層無法使用清掃工具的部位;汙染頻繁,無法隨時清掃的部位;人員難以接近的區域,如高空、高溫、裝置高速運轉部分等。解決清掃困難源通過控制源頭(採取措施,使其不被汙染,),另外是設計開發專門的清掃工具。

3、查危險源

危險源是指和裝置有關的安全事故發生源。由於裝置向大型、連續化方向發展,一旦出了事故,可能給企業乃至社會帶來危害。安全工作必須做到「預防為主、防微漸、防患於未然」,必須消除可能由裝置引發的事故和事故苗頭,裝置使用的元器件是否符合國家有關規定,裝置的使用維護修理規範是否符合安全要求等。

對特種裝置,如輸變電裝置、起重裝置等裝置,要嚴格按照國家的有關規定和技術標準,由有資質的單位進行定期檢查和修理。

4、查浪費源

指和裝置相關的各種能源浪費。第一類浪費是「跑、冒、滴、漏」,包括漏水、漏油、漏電、漏氣以及各種生產用介質等的洩漏(這些洩潛心也可汙染環境);第二類是「開關」方面的浪費,如人走燈還亮、機器空運轉、風扇等方面的能源浪費等。要採用各種技術手段做好防漏、堵漏工作,要通過開關處提示,以及員工養成良好習慣。

5、查故障源

指裝置自身故障。要通過日常的統計分析,逐步了解掌握裝置故障發生的原因和規律,制定相應的措施以延長裝置正常運轉時間。如因潤滑不良造成故障,採取加強改造潤滑系統;因溫度高、散熱差引起的故障,通過加強冷風機或冷卻水來實現等。

6、查缺陷源

指現有裝置不能滿足生產要求的方面。圍繞保障和提高產能,尋找影響因素,並通過對現有的裝置進行技術改造和更新來實現。

七、提高職工素質

提高職工素質,指思想和技能兩個方面。除規範裝置日常工作外,要做好裝置管理工作,還要從思想和技術培訓上提高人員的素質。在職工的思想意識首先要破除「操作工只管操作,不管維修;維修工只管維修,不管操作」的習慣;操作工要主動打掃裝置衛生和參加裝置排故,把裝置的點檢、保養、潤滑結合起來,實現清掃的同時,積極對裝置進行檢查維護以改善裝置狀況。

裝置維護修理人員認真監督、檢查、指導使用人員正確使用、維護保養好裝置。

做好員工培訓工作,特種裝置由國家由資質的勞動部門進行培訓;企業內部培訓使每個裝置操作者真正做到「三好、四會、四懂」(三好———管好、用好、修好;四會———會使用、會保養、會檢查、會排除故障;四懂―――懂結構、懂原理、懂效能、懂用途)。

在工廠企業中,直接操縱裝置、維修裝置的是廣大生產工人和檢修工人。他們對裝置的效能、工作狀態及存在的問題最熟悉了解。他們是裝置的主人,而且他們對自己操縱的裝置日常維護負有具體責任。

因此,完全應當發揮他們管理裝置的積極性。在裝置管理工作中要強調人的因素,要充分調動生產工人和維修工人的積極性。

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