2023年上海市人事管理崗位資格考證疑難問題解析

2021-03-04 07:40:28 字數 547 閱讀 7252

a 組織需要迅速擴大影響 b 流失率較高的行業c 希望接收到該資訊的人更多些 d 需要招聘特定層次的人這一題我也不會選,既然標準答案是b就選b吧。

6. 以下關於培訓物件確定原則說法錯誤的是:(b還是d)標準答案是da 要在恰當的時機選擇最需要的人進行培訓b 培訓要根據崗位的要求以及在組織中的重要性選擇合適的人員c 培訓既要體現組織的需要,同時也要考慮員工個人的願望d 參加培訓的學員應服從組織的安排

7. 比較下來選b比較妥當。受訓人員的選擇是更具培訓需求分析得出的,在組織中的重要性明顯是一種人認為親的思維方式。標準答案是d是錯誤的。

8. 案例題裡,在本案例中,要改進績效考核的現狀,需要做到(abcde還是abce)兩次說的不一樣

a 績效評估中的指標是指必須科學

b 績效評估中應加強對考評者的監督

c 應加強與被考評者的溝通

d 必須對考評結果進行強制分布

e 必須明確考評的目的提高員工的績效

如果案例當中出現考評時考評結果集中在某一部分的情況,d就應該選上。答案是abcde

更新於6.17

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