學會說話技巧做溝通高手

2021-03-03 21:12:42 字數 5048 閱讀 3375

如何說話討人喜歡?

抓住重點(溝通主題具體、精簡)。

速度適中(不急不徐)。

保持微笑(伸手不打笑臉人)。

察言觀色(看對方反應調整說話情境)。

間接指出對方錯誤(人人都愛面子)。

善用形容詞(增強說話效果)。

叫出對方的名字與頭銜(表示親切與尊重)。

以對方擅長為話題(每個人都有引以自豪的成就)。

分辨混淆字詞(如十與四)。

注意說話禮貌(多說「請」「謝謝」等禮貌詞)。

避免滔滔不絕(讓對方有說話機會)。

善聽對方的話(能抓住對方的語意與重點)。

清楚傳達訊息(讓對方了解有關資訊)。

保持合適的談話距離(視人際關係親疏而調整)。

以自然姿勢輔助說話(不裝腔作勢)。

以低而穩的態度溝通(一般人討厭高傲者)。

重述與整理對方語意(對方語意不清時)。

投入到對方話中(融入對方話題)。

適時調整音調(引起對方注意)。

預先計畫溝通所需時間(按部就班達到目標)。

讓對方能暢所欲言(營造輕鬆開放的氣氛)。

提示對方你想要聽的話(表達自己的意願)。

確認關鍵性問題(避免日後起紛爭)

做乙個會說話的人

讓你迅速交上朋友,增進你的名望,幫你掌握接人待物的技巧,使人贊成你的思想,擴大你的影響和

聲譽,提高你的交際表達能力,使你獲得新的顧客和委託人,提高你演講能力,使你成為優秀的推銷員或是傑出的經理,幫你應付尷尬、避免爭吵,使你保持與顧客的和睦與愉快,使你的表達能力出眾,幫助

你在朋友中鼓起更大的熱情,這是一本極其不錯的書。

第一章說話高手的基本技巧

第一節說話水平的診斷

1、與乙個陌生人講話,你需要擁有足夠的勇氣才能開啟心扉,盡量使你的性格傾向於外交型。只有真

誠才能贏得信賴。找乙個對方很感興趣而你也喜歡的話題,根據對方的態度,不時調整自己的心態,

相信熱情活潑、大方會給對方留下好印象,幽默能使別人快樂,而你也會從中得到快樂的。

2、情深出良言,良言一句三冬熱。給人以親切、力量和希望,動之以情,坦率見真,當你心情煩躁時要控制自己,盡量讓別人聽懂你的話而接受你。

3、機智的回答會讓你絕處逢生,贏得主動權。心理上要坦然,態度上要自然,相信自己才能發揮正常。魅力**於修養。有時從側面改變話題,會提高對方的談興,又會贏得交際的主動。

4、不能以自我為中心,你並不是偉人沒有必要居住在地球的中心。不要對別人的談話漫不經心。

5、克服自卑,克服怯懦,克服羞澀心理,戰勝恐懼感,培養自

信,培養愉快情緒。6、從別人的談話中得到資訊,開動腦筋。

7、尊重別人,發自內心的祝福的微笑。

第二節如何打好說話基礎

1、你的說話要有目的性,能明確的表達主題

2、在任何場合都要學會聆聽,明白他人說話的意圖第三節說話措辭與聲音

1、介紹是一種禮節,要讓人產生好感

2、從氣勢上觀察說話者的心態,包括意圖和情感

3、經常自我審查自己的聲音,從音量、語調、音色和速度來觀察第四節人際關係和說話技巧

1、站在對方的立場上來考慮問題和結束談話

2、語言要充滿熱情,使人感到心胸寬廣,充滿感情讓人喜歡,情緒要穩定,富有幽默感

3、對人要誠實,不虛假

4、令人對你產生開朗的印象

5、說話口氣要親切與性格內向的人說話,要注意對方對你的話題是否感興趣,盡可能採用個別談心法,免得刺激他,

對於他的個人情況,一般不要由你先說

6、與性格外向的人說話,要豪爽些,說話不要吞吞吐吐的,要不會引起不必要的誤會

7、與性格急噪者說話要以柔克剛,化急噪為溫和第二章說話高手的溝通藝術第一節使話題豐富的訣竅

1、找乙個讚美性的能產生共鳴的話題,可以先是幾句寒暄話(到什麼山唱什麼歌),請進「第三者」

(要注意不要背後中傷他人,要不你極易引起人家的反感),觸景生情,避免出現冷場。要注意對方的興趣及隱私問題 。

2、開誠布公、推心置腹,交談要有重點

3、學會轉移話題,委婉而含蓄,應付敏感的話題,要會擴充套件話題第二節摸清聽者的相關情況

1、觀察聽者的心理

2、好好的傾聽對方的心聲第三節使用身體語言的訣竅

1、從眼神看人,最佳視線接觸面積是對方面部的30%~60%,體現對對方的尊重程度,向上是敬畏、尊敬和天真,向下是愛護、愛憐與寬容。

2、觀察面部表情

3、注意手勢語,從體語來觀察對方謊言,坐姿、步姿都極其重要

4、把握好剛見面的最初7秒鐘,記住對方也讓對方記住你

5、微笑第四節演說的訣竅

1、把握好要點,把握好說話的語氣

2、培養良好的態度

3、提高表達能力,特別是即席演說能力

4、做好完美的自我介紹,營造歡迎詞

5、講些有吸引力的話第三章說服與拒絕的秘訣第一節如何說服別人

1、你要具備有「誠實的心態、熱情的表現」加之你的從容與開朗和適當的表現技巧,想要對方能注意到你,你要以整齊的穿著來表現你的誠意,要注意約定的時間讓對方對你產生一種信賴感,腳步輕快讓對方認為你開朗,握手有力讓對方感到一種力量一種無言的支援,上半身往前傾斜,讓對方

方感覺你強烈的關心,說話時最好眼睛看著對方讓他感到你的磊落,切忌盛氣凌人要有委婉的口氣,在心理上要先做好引起對方不高興的準備,冷靜思考摸準對方的心理要害。

2、擴大你的交際圈,多多交幾個朋友,牢牢把握住與人合作的機遇,不斷開拓新領域,進行各種抉擇。

3、在人際溝通之前,你要做到「找出關鍵人物,明白對方的真正意圖,讓他認為你是最佳的合作物件,

你不能太勉強對方,不要在朋友間樹敵,廣結人緣以綜合的力量來交涉目標,洞察對方的情況,注意時效。知己知彼,事前做好準備,努力收集情報,注意對方的狀態,避免摩擦,把握時間,一定會百戰不殆的。

4、增強你說話的說服力。態度要親切,表情要柔和,敞開心扉談你自己,傾聽對方的話,使他能往下講,表現出很希望對方幫助的願望,誠以嘉許、寬以稱道,發自內心的交談會增添你們說話的力量。

5、發現好說服點,讓對方先開口表示尊重,你從中聽出對方的心意,談話時不要只說自己的觀點,不要向對方表現不滿的心理,找出對方的成見與不足。

6、你要明確你的目的,主動的說明你的意念,在最初的三秒內讓對方明白你的說話重點。

7、利益問題要考慮清楚些。

8、伸出你熱情的雙手,同他人展示美好的前景,鼓舞別人的幹勁。

9、語氣誠懇的經過認真思考的事情在適當的時機裡表達清楚,要學會理解別人的拒絕。

10、向別人借東西時要因人而異,要告訴歸還的時間。

11、遇到固執的人時,要先聽他的意見,讓第三者帶你到另乙個地方去,避免在對方情緒最激動的得罪對方,學會不加以反駁固執者,默默的聽講,等到彼此冷靜時,才把自己的主張說出來,對方較容易接受。

12、把話說到對方的心坎上來,忌諱的話題少談為妙,也讓對方進入你的思路裡。

13、營造乙個輕鬆的場合,毫不讓步的說服的技巧。

14、讓女性鼓起幹勁,尊重和體貼女性,讓她有被重視的心理,給她自己,語氣平和地告訴對方,我非常的尊重你。

15、說服你的父母,想足理由認真談,利用機會及時說,借助旁人巧妙勸。

16、說服別人的最佳**。使對方心理相容,現身說法以你的親身經歷來說服別人,曉之以理讓對方心悅誠服,動之以情,設身處地的為他人著想。

17、看準時機,心平氣和的說清問題,提出建議,設身處地的為他想一下,運用常識來以不變應萬變。

18、要善於激發部下講話的願望,善於啟發部下講出實情,善於抓住主要問題,掌握好分寸,克制自己,

利用談話中的停頓,要學會克服讓人先入為主的不

好印象,善於利用每一次談話的機會 。

19、對於不同身份,不同性格的人要學會用不同的口氣來說話。

20、辯解的有效方法,要機智幽默、妙語驚人、辯駁犀利、短小精悍,它具有巧妙性、應變性和含蓄性的特點。一般用來解脫窘境、反駁詰難、化難為易。

21、天底下只有一種能在爭論中獲勝的方式,那就是避免爭論,歡迎不同的意見,控制你的脾氣,不要相信你的直覺。先聽為上,要誠實,同意對方的觀點,為反對者關心你的事情而真誠地感謝他們。

避免爭論也許會讓你的反對派成為你的朋友,出於你的真心,也許,承認錯誤反而會讓對方認為你的表達是明智的,而贊成你。

第二節如何拒絕別人

1、找一種讓對方更容易接受的方式來表示拒絕。可以面帶微笑的聆聽對方,誠懇些,以暗示或是延時的方法以最幽默的表達來達到最好的效果。

2、說話在誠實,提建議時不要馬上否認你上司的看法,不要頂撞你的上司,以一種頎賞的角度來說,匯報時要有一定的技巧,及時性是不可小看的,不要在背後議論你的上司。

3、要有高明的道歉方法,不要拖延時間,對自己做的事要承擔全部泊責任,要了解對方的內心,針對重點來道歉,要真心不要假意,要給對方時間來接受你的道歉,和解後要反思一下為什麼,當你聽對方道歉時,你也要通情達理。

4、拒絕人時,你得向對方誠懇地表示充分的理解與尊重,講究一些方法,爭取把拒絕帶來的遺憾縮小到最低程度,做到既不傷害對方的自尊與感情,又取得對方的支援與諒解。

5、推辭時要誠懇、靈活,不要讓對方因你的拒絕而怨恨你,尋找乙個正當的理由,轉移對方的注意力,

把對方吸引到另一方面上去,使他不因你沒能解決那個對你來說難以解決的問題而怪你。可以表示發自你內心的同情,留有一定的餘地,熱情委婉的讓他自己否定自己,少以你個人的身份來拒絕乙個人。

6、「自我的否定」,這在一定的程度上是尊重別人,避開衝突的好方法,主動的承擔責任和義務,

敢於否定,借助於神情和語氣來表示式。

7、提出反對的意見卻又不傷害對方,要把道理說清楚,解除好情緒的障礙,注意方式,讓對方明白。

說實話其實不傷人。

第四章辦公室的說話秘訣第一節會議與協商

1、要充滿信心、有耐心的來參加仁義,控制好情緒,要專心不要急於求成。

2、會議前的準備工作:安排會議議題,確定會議步驟,擬定與會人員範圍或名單,發下會議通知,準備會議檔案和材料,選擇和布置會場,排列座次,辦妥後勤服務事宜,進行會前檢查

3、會議主辦者會中的工作:搞好簽到工作,熱情接待會議人員,傳接**,協助領導掌握情況控制會議程序,擔任會議記錄,編寫會議演示文稿,調派車輛,會議保密,通訊保障,居住服務,會場服務,

議案,會議的新聞報道,會議的宣傳,會議的參觀,會議文體活動。(如電影)

4、會議主辦者的善後工作:會議檔案的收退,會議檔案的立卷歸檔,檔案的匯集編輯,會議人員的歸程問題,遺忘的物品處理,完善會務工作,寄感謝信,列印會議記錄,開總結會,肯定成績找出問題,印發紀要和決辦通知,協助審查議案。

5、在會議中,主持人要做好開場工作。

怎麼學會說話

乙個人的交際能力是考培養出來的,要說好話,首先得有足夠的知識,知識才是力量嘛,實際生活中的一點一滴都是靠自己積累的,所謂書山有路,學海無涯,多注意學習,多注意觀察,多鍛鍊自己的反映能力,再融合所學的知識,融會貫通。所以,說話也是一門科學也要講究藝術。加上日積月累,用的時候就不會覺得無話可說,或者說不...

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