2023年內科工作計畫
在醫院院方領導安排下，2023年內科將要完成的目標任務是：
首先；醫院是個大家庭，醫院的各個科室就相當與這個家庭中的孩子，我院的內科更是最早成立的科室，就相當於家庭中的老大，這就要求我們做好表率，最少在醫院的發展過程中不要拖大家的後腿，在提高中醫藥使用率的同時，努力完成醫院下發的各項工作、任務。
其次；在嚴格控制醫療安全的同時，下大力氣緊抓科室人員學習，緊扣臨床這個主題，多看、多練、多學，使內科醫生，**個個能「拿得起，放得下」。
第三；抓好和改進病歷的書寫和完成速度，病歷是臨床**過程的具體體現，病歷的完成好壞直接反映了臨床**中的各個環節，是醫護完美合作的具體表現，是處理醫療糾紛的直接證據，是醫生自我保護的有效**，更是醫院工作中不可或缺的重要內容。按時寫好每乙份病歷，是我們每乙個醫護人員必須完成的目標。
第四；護理工作是科室的重中之重，緊抓護理工作，營造乙個溫情洋溢的護理環境，是內科乙個恒遠的目標、任務。本年度，護理工作將作如下安排：
一、加強**在職教育，提高護理人員的專業素質
1.強化相關知識的學習掌握，定期組織**授課，實行輪流主講，進行規章制度及專業的培訓。互相學習促進，並作記錄。
2.重點加強對**的考核，強化學習意識，護理部工作計畫以強化「三基」護理知識及專科技能訓練為主，由高年資的**輪流出題，增加考核力度，講究實效，不流於形式。
3.做好聘用**的輪轉工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和能力。
二、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈
1.護理人員的環節監控：對新調入**以及有思想情緒的**加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。
2.病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。
3.時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交**時均要加強監督和管理。
4.護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發生問題，都是人命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。
5.護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，吸取的教訓，提出防範與改進措施。對同樣問題反覆出現的個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。
三、轉變護理觀念，提高服務質量
1.增強工作責任心，培養護理人員樹立「以病人為中心」的觀念，把病人的呼聲作為第一訊號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規範護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。
2.對**工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上做到真正的主動服務。把「用心服務，創造感動」的服務理念運用到實際工作中。
3、嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，加強安全管理的責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。
4、深化親情服務，提高服務質量。在培養**日常禮儀的基礎上，進一步規範護理操作用語，護患溝通技能。培養**樹立良好的職業形象。
4、 加強護理人力資源的管理，保障護理人力資源的合理配置，做到人人持證上崗。根據護理部要求制定護理人員的培訓計畫，抓好護理隊伍建設，提高護理隊伍素質。
1．對工齡2年以下**實行跟班制度，重點抓好基本功的訓練。
2．在全院進行普遍的一般訓練及全面提高的基礎上，抓好骨幹隊伍的重點培養，要求熟練掌握護理技術，還要求掌握好難度大的新業務、新技術等方面的護理技術，在護理隊伍中起示範及骨幹帶頭作用。
3．科室將採取多種渠道，為護理人員提供學習機會。
（1）鼓勵護理人員參加護理自考和函授學習，提高學歷．
（2）認真抓好繼續教育。選派優秀護理人員到先進科室短期護理知識培訓班學習，以管理知識、專科知識進展為主。
4、堅持每月在科室內舉辦護理知識，新業務新技術，專業技術培訓。申請護理部主任到我科室進行護理查房，並給予指導，以提公升查房質量，以提高專業知識水平及實踐能力。
五、完善各項護理規章制度。
1、護理會議制度。
1）科室**會議。每月召開一次，全科**參加。
2）護理早會。a由**長主持，時間10-15分鐘，全體護理人員均應穿工作服並站立進行；b.夜班**報告夜班的工作情況；c.
**長總結護理工作情況，進行講評，明確護理工作重點，注意事項；d.**長向所受護理人員進行有關問題的提問和測試，以提高護理業務水平；e.**長傳達院、護理部、臨時通知或重要決定，並具體布置落實。
2、護理查房制度。
1）科教學查房：每月組織一次，針對疑難病例或護理問題，預先安排專人準備，提出重點需要解決的部題，由**長或責任**主持，並作好詳細記錄。
2）常規查房
a.一般護理查房：每週一次，由**長進行。
b.**長查房：每日不少於２次，對病區護理質量、危重病人、護理職責履行、臨床護理、病區管理等工作進行檢查、督促和落實。
c..節假日查房：節日、雙休日，每日１－２次，由護理部組織對全院或病區進行巡查，檢查節假日期間各科值班人員情況和規章制度落實情況，指導危重病人搶救。
3、護理工作制度。包括：分級護理制度、值班**制度、消毒滅菌與隔離制度、醫囑執行制度、查對制度、**室工作制度、換藥室工作制度、急救室管理制度等。
4．病區管理制度。
六、樹立法律意識，規範護理檔案書寫
隨著人們法律意識的提高，醫療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的乙個重要環節。護理部嚴格按照省衛生廳護理檔案書寫規範要求，護理記錄完整、客觀。明確護理檔案書寫的意義，規範護理檔案書寫，並向上級醫院的同行請教，明確怎樣才能書寫好護理檔案，以達標準要求。
結合我院書寫護理檔案的實際情況，進行工作總結和分析，提出相應對策，為舉證提供法律依據，保護護患的合法權益。
7、護理各項指標完成目標
1.基礎護理合格率100%.
2.急救物品完好率達100%.
3.護理檔案書寫合格率≥90%
4.護理人員「三基考核合格率達100%.
5.、一人一針一管一用滅菌合格率達100%.
6.常規器械消毒滅菌合格率100%.
7.一次性注射器、輸液（血）器用後毀形率達100%.
新的一年，新的環境，新的裝置，要靠大家一更新的精神面貌去維護、利用、開拓、創造。讓我們以更熱情，更進取的態度去迎接新的開始。
內科護理工作計畫
2009年醫院護理部定為 護理技能提公升年 目的是為了加強 在職教育，提高護理人員的綜合素質，更是為了醫院整體業務水平的提公升。與此同時，不僅要讓內科日常護理工作穩定的 更好的開展，還為了達到這一工作目的，結合本科室的實際情況，現制定如下工作計畫 一 加強醫德醫風建設，深化親情服務，提高服務質量。1...
內科護理工作計畫
2009年醫院護理部定為 護理技能提公升年 目的是為了加強 在職教育，提高護理人員的綜合素質，更是為了醫院整 體業務水平的提公升。與此同時，不僅要讓內科日常護理工作穩定 的 更好的開展，還為了達到這一工作目的，結合本科室的實際情況，現制定如下工作計畫 一 加強醫德醫風建設，深化親情服務，提高服務質量...
內科護理工作計畫
工作計畫實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有範圍大小之別。從計畫的具體分類來講，比較長遠 巨集大的為 規劃 比較切近 具體的為 安排 比較繁雜 全面的為 方案 比較簡明 概括的為 要點 比較深入 細緻的為 計畫 比較粗略 雛形的為 設想 無論何種稱謂，這些都是計畫文種的範疇。以下是為...