對幹部教育培訓工作的意見和建議

2、當前，最需要解決的問題是加強基層幹部綜合素質和專業基礎培訓。要按照加強納稅服務的新任務，按照行業稅收管理的要求，深化進行分行業的培訓，要根據崗位職責要求，進行深化和提公升培訓，全面提高基層一線幹部的綜合素質和崗位技能。要從獲取稅收業務崗位需要的專業知識和工作能力的提公升上下功夫，主要是要有針對性地對每乙個崗位所涉及的內容進行培訓，區分崗位類別地安排培訓課程和班次，不能「吃大鍋飯」，不分崗位和需求籠統地培訓，這樣，在培訓學習過程中，對不涉及這個崗位的人員就提不起學習的興趣，培訓完後，平時不涉及的業務就容易忘記，達不到學習培訓的效果和目的。

基層稅務管理人員最需要的培訓內容是與自身工作崗位密切相關的稅收政策、徵管知識、稅務檢查知識、財會知識，按照幹什麼學什麼，缺什麼補什麼，缺多少補多少的要求，有針對性地開展差別化培訓，使基礎知識較差的幹部能及時補充崗位必備的專業基礎知識，使具有一定基礎知識的幹部在原有基礎上逐步提公升。