卡壩鄉幹部職工考勤制度

為了進一步加強全鄉幹部職工的工作紀律，嚴肅工作作風，根據《公務員法》和《卡壩鄉請銷假制度》之規定，現制定如下考勤制度：

一、全鄉幹部嚴格執行簽到制度，如發現代替簽到行為，扣發簽到人和被簽到人當日工資60元。

二、每週星期一上午9：00之前簽到，星期二至星期五上午8：00—8：30簽到，下午5：30—6：00簽到，遲到、早退半個小時按當日曠工處理，如星期

六、日休息或安排工作星期五下午4：00另行通知，不能隨意離開崗位。

三、幹部考勤與本人的工資掛鉤，每請事假1天（不包括應享受的休假日和婚假）扣發工資5元，病假1天，（不包括應享受的產假和因公負傷）扣發工資3元，無故曠工1天，扣發工資60元，遲到、早退累計3次，按曠工論處，扣發工資60元。

四、本單位全體幹部職工堅持24小時通訊暢通，如發現**關機或不便接聽者扣除工資30元，若**關機12小時以上按曠工1天論處，扣發工資60元。

五、下月10日前，負責考勤的人員統計當月出勤情況，進行通報，並將統計結果交會計，會計按本規定扣發有關人員工資並登記作賬。鄉上根據出勤情況，按年度對出勤好，工作積極的同志給予表彰獎勵，以體現獎勤罰懶的政策。

六、所有請假人員按期返回單位，並及時銷假。凡工作人員無故曠工或無正當理由逾期不歸連續超過5天，或1年累計超過5天，鄉上按幹部管理許可權，報縣委組織部、縣人社局，按有關規定嚴肅處理。

7、幹部全年出勤與年終考核掛鉤，科學評價幹部業績。

8、本制度從2023年12月1日起執行。