一、執行力工作職責
堅決服從公司領導的統一指揮，認真執行公司制定的規章制度，完成公司下達的各項任務指標，完成公司領導和上級主管交辦的任務。
二、績效指標工作職責
（一）深入理解公司下發的營銷方案內容，做好**商傳達與指導；
（二）分解月度績效考核指標，制定指標完成方法和步驟，全力完成各項考核指標；
（三）掌握**商每日、每週、每月指標完成進度，及時制定短板指標提公升措施，並做好**商整改指導；
（四）每月定期開展**商業務發展情況溝通工作，總結經驗，發現問題。
三、**商管理工作職責
（一）制定**商貼店督導計畫，跟進**商業務發展和服務質量工作；
（二）制定巡檢計畫，每天開展轄區巡檢工作。
四、基礎工作
（一）基礎資訊：每週做一次**商基礎資料更新，做好**商效能跟進。
（二）總結與計畫：定期制定日、周、月工作計畫，並做好工作總結。
（三）資訊反饋：每天定時收集市場動態及對手動態資訊，並及時向上一級主管反饋。
（四）會議制度：按要求準時參加分公司或中心組織的會議。
（五）安全生產：定期開展安全生產自檢與**商巡檢。
五、**活動工作職責
（一）根據考核指標、階段工作重點，指導**商開展現場**，並與**商一起制定現場**目標；
（二）與**商做好**活動溝通，溝通內容包括營銷方案、人員安排、營銷話術、投訴控制、注意事項等；
（三）指導或協助**商通過橫幅、海報、宣傳單、簡訊、**等方式進行提前宣傳預熱，告知目標客戶參與現場**活動；
（四）協助**商落實現場**物料、宣傳物料籌備工作；
（五）配合**商做好**現場，包括人員監督、指標完成階段通報、調整營銷策略等；
（六）完成**活動後總結。
六、團隊協作工作職責
（一）相處原則：尊重、坦誠、熱情、互相幫助。
（二）積極參與公司組織的團隊活動。
貿易有限公司區域主管崗位工作職責
職務名稱 區域主管 直接上級 運營部經理 直接下屬 品牌顧問 本職工作 熟悉各項業務流程 辦公設施的效能 負責區域內員工的紀律和禮儀及培訓 商品的布置 商品質量驗收管理 現場管理 經營管理 安全管理等實行管理與監督，協助運營部經理工作。工作責任 1 貫徹執行公司各項規章制度的落實 負責制定本店鋪內的...
渠道及辦事處主管崗位職責
2.城市年銷售額必須達到600萬元以上。3.每年所負責市場增長高於全省平均增長水平。4.辦事處城市經理數量在3人以上 5.具有市場營銷 經營管理專業背景，大學以上學歷。6.快速消費品行業知名品牌區域市場銷售管理工作經驗3年以上。7.熟悉門店管理 市場網路建設等相關工作運作。8.善於培養 選拔優秀人才...
區域行銷主管專員崗位職責說明2019
1 目的 規範各銷售部行銷主管 專員 工作執掌，達到各司其責 專業專精之目的 2 範圍 適用於低溫事業部各銷售部 大區 行銷主管 專員 3 職責 3.1 行銷主管 專員 職責 在公司品牌策略指導下進行所轄區域圍繞重點推廣產品的消費者活動推廣規劃 終端形象投入規劃以及物料資源的匹配支援計畫並落實相關事...