1、總經理辦公室
企業規章制度制訂及企業文化建設；會議組織、來訪接待、後勤管理；行政辦公事務管理；車輛管理；消防安全管理。
2、人力資源部
人力資源規劃、開發；招聘管理、錄用管理、培訓管理、績效管理、裁減人員管理、薪酬福利管理。
3、財務部
財政行為的指導、監督與控制；帳務處理、經營核算、成本控制、申報納稅；資金的籌畫與管理。
4、工程技術部
各類工程的招投標組織、管理、工程施工監督、主要建築材料的採購把關、所有相關的工程技術問題處理，協助人力資源部進行工程技術人員的選聘、考核、管理、培訓。
5、 營銷企劃部
行業資訊的研究和市場分析； 專案的市場調研、論證、定位；開發專案的包裝；專案的宣傳推廣，廣告的製作、發布；**活動的組織實施。市場營銷策略的制定； 市場營銷計畫及預算的制訂；產品宣傳資料的設計、製作。
公司開發專案銷售組織與實施；銷售資料的統計與分析； 客戶管理與客戶服務；制定專案的銷售政策、拓展計畫；銷售隊伍的組建與培養， 建立與健全銷售管理制度。協助人力資源部進行營銷企劃部員工的選聘、考核、管理、培訓。
6、採購部
負責本公司所需各種材料物資採購工作；
負責對與合作單位的業務評估，合同、協議的簽訂及執監督的交接手續；
負責各種形式的招投標工作，編制採購檔案、資料，並做好採購記錄，辦理工程採購業務；
負責了解各種市場資訊，及時掌握市場及**商變化情況；
負責**資訊資料的收集、整理、組織、考察，提供標底估算價；
協助人力資源部進行採購部員工的選聘、考核、管理、培訓。
各部門職能
一 部門名稱 總經理 副總經理 上級部門 無 下級部門 財務部，銷售部，市場部，售後部，行政部 總經理部門職能 1 實施公司年度經營計畫和投資方案，實現年度經營目標 2 擬定公司的基本管理制度 具體規章制度，組織和完善公司的基本工作程式 3 按既定模式管理公司，保證公司的營銷管理工作有序的進行 4 ...
各部門職能
四川農業大學 政治與法學學院研究生會 一 主席團 負責全面工作 二 辦公室 負責研究生會的會議組織安排。建立並完善研究生會各項規章制度，對各職能部門的具體工作落實情況進行監督。負有彙總研究生會幹部考核資訊及督辦各部門工作的職責。負責研究生會辦公活動經費的具體管理。負責研究生會辦公地點的內部管理。負責...
各部門職能分配
1 目的 通過規定各部門的職能，確保公司經營 生產 管理渠道暢通。2 範圍 適用於本公司各部門職能分配管理。3 職責 3.1 辦公室負責本規定的編制。3.2 各部門按本規定確定的職能開展各項工作。4.1 辦公室 4.1.1 組織管理 包括組織機構管理，部門及崗位職能管理。4.1.2 基礎管理 包括檔...