為貫徹落實《安全生產法》，堅持「安全第
一、預防為主」的方針，調動全體職民工搞好安全工作的積極性，切實加強施工生產安全目標管理，落實安全管理責任，根據天津市業主的要求，結合我專案部安全監督管理工作實際，特制定本制度。
1.安全生產目標：
1.1、建立、健全安全生產領導小組，和安全組織機構，責任明確，資料齊全，配有專職安全員，人員穩定。
1.2、各部門安全生產責任制健全，職責明確，各項安全生產規章制度，全操作規程齊全，並認真執行。年初制定安全生產計畫，特殊工種作業人員持證上崗。
1.3、每月召開安全生產例會，年初制定安全生產計畫，年末有安全生產總結。
1.4、安全生產教育有記錄。《安全生產法》宣傳有資料，特殊工種作業人員持證上崗。
1.5、每季度安全生產大檢查有記錄。
1.6、安全生產事故按「三不放過」原則處理。
1.7、安全生產事故無漏報，隱瞞不報現象。
1.8、安全生產宣傳有內容，安全標誌，安全標語醒目，安全操作規程掛牌齊全。
1.9、每項工序都有安全技術交底，安全防護措施到位。
2.獎懲情況
2.1獎勵制度：
凡具有下列情況之一者，按其功績大小，分別給予表揚或獎勵：
2.1.1、對於安全技術規程執行得好，安全生產、文明生產有顯著成績的部門、班組及個人；
2.1.2、由於認真檢查，及時發現重大事故隱患、採取有效措施、積極參與搶險救災，避免重大火災、**、人身**、機械裝置隱患、主要裝置損壞以及有其它顯著成績者；
2.1.3、為保證安全生產，積極提出合理化建議，經有關部門審查，確有很大價值，列為安全技術措施專案，實施後，經實踐考核有效者；
2.1.4、對改善勞動條件，消除塵、毒和噪音危害，預防職業病發生，對環境保護貢獻較大的技術改進專案的主要成員；
2.1.5、在發生重大火災事故中，臨危不懼，奮勇搶救、保護公司財產和人身安全，避免事故擴大，措施得力，成績突出者；
2.1.6、及時制止違章和誤操作並轉危為安者；
專案部生產安全獎懲制度
大冶市銅綠山建築工程有限責任公司 為了加強安全生產，認真貫徹 安全生產，預防為主 方針，特制定本制度 一 學習 1 現場技術人員和班組長應按月進行安全技術交底，及時組織學習操作規程和有關法律等，並上報工程部存檔。否則處以現場技術員或責任班組負責人100 500元罰款。2 班組長每天要作一次班前安全操...
專案部安全獎懲制度
安全施工獎懲制度 一 安全生產責任制履行考核 1 考核物件 專案部經理 副經理 安全 副經理 總工程師 黨支部書記 安質部部長 工程部部長 綜合部部長 財務部部長 各施工作業隊隊長。專案部成立安全考核領導小組，負責安全考核領導工作，考核領導責任分工，專案部經理 黨支部書記由公司考核。專案部經理考核 ...
專案部安全獎懲制度
安全施工獎懲制度 一 安全生產責任制履行考核 1 考核物件 專案部經理 副經理 安全 副經理 總工程師 黨支部書記 安質部部長 工程部部長 綜合部部長 財務部部長 各施工作業隊隊長。專案部成立安全考核領導小組，負責安全考核領導工作，考核領導責任分工，專案部經理 黨支部書記由公司考核。專案部經理考核 ...