（一）新**的崗前培訓
1、培訓目的
幫助新**盡快熟悉醫院與科室環境，熟悉和嚴格執行醫院各項規章制度，盡快勝任臨床護理工作，成為一名合格的**。
2、培訓內容
1）醫院簡介、職業道德、業務素質、行為要求.
2)醫院、科室環境、醫院組織體系、醫院、護理部規章制度。
3）基礎護理操作技術、護理記錄，護理服務禮儀規範。
4）院感知識。
5）中醫護理基礎理論。
3、培訓方法
視聽、講課、練習、示範、實地參觀、自學。
4、培訓時間：倆周左右（其中中醫基礎理論知識一周）。
5、考核：理論與技術操作。
(二)入職一年**培訓
1、培訓目標
1）熟悉基礎護理、三基知識、理論考試成績≥70分。
2）熟悉基本護理技術、技能考試平均成績≥80分。
3）職業道德、護理服務禮儀規範的行為考核成績合格以上。
4）逐步掌握科室常見疾病的護理觀察、**原則、用藥方式。
5）學習中醫護理病歷書寫。
6）熟悉中醫基礎理論、基本技能。
2、培訓內容及方法：
內容：1）新**進院後，必須接受護理部組織的崗前培訓10天後，護理部分到科室，由科室**長制定入職一年的**培訓計畫。
2）計畫內要求入職第11天至3個月，主要給予中西醫基礎知識、醫院感染、崗位職責、工作流程、中西醫護理操作及其質量標準的培訓。
3）入職4個月至半年，進一步熟悉專科操作技能，基本掌握中西醫基本知識，熟悉專科理論，規範書寫護理文書等培訓。
4）入職7個月至1年內，進一步對各班次的職責和操作技能熟練的基礎上，主要培訓**對常用儀器裝置的熟練應用。優勢病種常規的掌握、健康教育的方法等內容。
方法：1）護理工作制度，護理工作流程，護理病歷書寫，各班職責，護理操作，護理程式，護理溝通，消毒隔離等。
2）**長有計畫的安排**熟悉專科護理技術。
3）護理部分每季度進行一次中、西醫進行護理操作示教，每月進行一次業務查房、業務學習，年底進行中、西醫護理知識考核。
4）在上級**的指導下，完成生活護理、基礎護理及一般注射等護理操作。
（三）入職兩年以上**培訓：
1、培訓目標
1）掌握重要基礎護理理論、基本技能，熟悉並正確應用中醫護理常規、技術操作規程。
2）掌握科室各種儀器的操作方法（如人工呼吸器、心電監護儀、除顫儀等）。
3）要求掌握專科常見疾病的**原則、病情的觀察、用藥的方式方法、常用劑量及毒性反應和配伍禁忌等。
4）逐步達到護師的任職條件。
2、培訓內容及方法
1）中醫護理基礎理論、基本技能及中醫護理常規、技術操作規程。
2）**長需做好具體的培訓計畫及考核。
3）掌握國家衛生、中醫藥工作基礎的方針、政策、法律、法規知識。
4）掌握專科護理理論，處理原則、溝通技巧和對患者具體實施的優質護理的標準和護理工作規程。
5)熟悉專科護理技術操作，對西醫護理操作、中醫護理操作按護理部規定參加操作考核，每年年底參加護理部組織的理論考試。
（四）護師的培訓
1、培訓目標
1）具有一定的護理管理、健康宣教的能力，掌握中醫基礎理論、基本技能及危重病人的觀察方法、急救技能。
2）熟悉並正確應用中醫護理常規、技術操作規程，積極撰寫**、並發表在省、國家期刊上。
3）逐步達到主管護師的任職條件。
2、培訓內容及方法
1）掌握國家衛生、中醫藥工作的基本方針、政策、法律法規。
2）熟悉中醫基礎理論、基本技能及中醫護理常規、技術操作規程，組織教學查房，參與護生帶教工作。
3）掌握急、危、重、疑難病基本知識和中醫護理技能。
4）參加護理部組織的理論及技術操作考核，撰寫**、發表在省、國家級期刊。
（五）主管護師的培訓
1、培訓目標
1）具備中醫臨床護理理論與技能的教學能力。
2）掌握急、危、重、疑難病基本知識和中醫護理技能。
3）掌握國家衛生、中醫藥工作的基本方針、政策、法律法規。。
4）逐步達到副主任護師的任職條件。
2、主管護師的培訓內容及方法
1）熟悉國家衛生、中醫藥工作基本方針、政策、法律法規。
2）參與中醫護理科研，撰寫中醫護理**、發表在省、國家級期刊上
3）具備中醫臨床護理理論與技能的教學能力，指導下級**實施中醫臨床護理，主持科室小講課、業務查房
4）中醫專科專病護理常規，技術操作規程。
（六）副主任護師的培訓
1、培訓目標
1）掌握並運用中醫基礎理論和專科專病中醫護理常規指導臨床護理工作。
2）具備開展專題講課和專科教學能力。
3）參與護理部安排的院外學習，中醫護理科研活動。
2、培訓內容及方法
1)組織主管護師（**長）的業務學習，並負責講授。
2）掌握國家衛生、中醫藥工作基本方針、政策、法律法規。
3）負責組織全院護理講座和護理病案討論。
4）中醫護理管理基本理論和方法。
二0一三年各級護理人員培訓計畫
榆陽區2023年護理人員分層培訓人員名單
通知各科室：
茲定於2023年1月16日（星期三）下午2時至5時在外科綜合病區操作室舉辦主管護師中醫護理知識培訓，培訓的內容是「艾灸法」「刮痧法」，主講人王康社副主任醫師，現將有關事宜通知如下：
一、參加人員：
內科、外科、婦產科、手術室、外二科、急診科、**室主管護師。
二、請各科室於星期一下午前將培訓期間的值班人員報護理部。
護理部二0一三年一月十日
各級各類護理人員培訓計畫2019
2011護理人員培訓計畫 為不斷提高我科護理人員業務素質，進一步提高護理質量，根據我科內實際情況，特制定此培訓計畫 一 三基培訓及考核 總目標 護理基本理論 基本技能操作合格率達100 1 培訓和考核物件 45歲以下護理人員 2 三基理論基礎知識培訓及考核 由科 長帶頭或有講課能力的護理人員輪流主講...
護理人員培訓制度
一 業務學習制度 1 定期參加護理部安排的全院性護理學術活動。2 科室每月組織一次業務學習，由科 長組織安排。包括護理安全 各類職責和制度以及中醫理論知識 專科常見病的中醫護理常規知識。3 各科室根據本部門具體情況申請外出學習和培訓國內外先進護理技術，交流科技成果，制定切實可行的學習計畫，及時介紹公...
護理人員培訓計畫
2014年各級護理人員培訓計畫 2014年組織全院 分層次培訓 考核，具體安排如下 一 分層次考核計畫 1 分層次進行理論培訓考核內容 1 新知識 新技術培訓。市級 類繼續醫學教育專案申報彙總表 2 護理學基礎 第五版 專科護理 第五版 低年資 跨科系輪轉培訓。4 護理技術操作考核 全年考核護理技術...