為進一步推動安全河南建立工作在全縣深入開展，確保完成全年安全河南建立工作任務，建立客觀、公正、有效的激勵約束機制，該縣從今年10月份起實行安全河南建立工作動態考核制度。
該制度採取月考核，月排名的方式，對各鄉鎮、安委會有關成員單位進行考核，基本分值為100分。考核採取自評和縣安委會考評相結合的方式進行，動態考核涉及單位每月28日前將安全河南建立自評情況報縣安委會辦公室，縣安委會辦公室抽調人員於每月25日—28日對動態考核涉及單位進行考評，根據各有關單位自評和縣安委會考評情況量化打分，排出名次，月底進行通報，月考評結果將作為全年安全河南建立目標考核和評先表優的重要依據。
該制度主要從以下六個方面進行考核：
一是安全生產機構和制度建設（20分）。各鄉鎮、各有關單位所屬企業凡未設立安全生產管理機構或未配備專兼職安全管理人員的，每發現乙個扣10分；凡未建立安全生產責任制，未與所屬單位簽訂安全建立目標責任書的，每少乙個單位扣5分。
二是安全生產日常工作（30分）。凡年度工作計畫沒有安全河南建立內容的，沒有上報月度工作情況的，每少一項扣3分；不按要求參加各類安全生產工作會議的，每發現一人（次）扣5分；不及時傳達和貫徹落實各級安全生產工作檔案、會議精神和報送貫徹落實情況的，每發現一次扣5分；建設專案未執行「三同時」制度的，對主管責任單位扣10分，相關責任單位扣5分；轄區內有非法違法生產經營行為的，發現一次（處）扣10分；實行安全生產許可的高危行業企業的綜合應急預案和專項應急預案，沒有到縣安監局和其主管部門備案的，每發現乙個單位未備案扣5分；由於鄉鎮、部門安全監管工作不力，處理問題不及時，化解矛盾不徹底，造成安全生產信訪案件的，對企業實行「一票否決」，當月對主管鄉鎮、部門扣10分。
三是安全生產檢查和隱患排查整治（20分）。每月組織一次安全生產專項檢查，沒有組織的扣5分；沒有檢查方案或整改指令的，每少一項扣3分；鄉鎮、部門主要負責人每月檢查1次安全生產工作，沒有檢查的扣2分；對查出的事故隱患到期未複查或隱患到期未整改的，每發現一次（處）扣0.5分，每發現遺漏一項扣2分。
四是安全生產執法監察工作（10分）。各安監辦執法檢查生產經營單位平均每人每月不低於5家次，未進行檢查或每月低於5次的，每少一次扣1分；安全生產執法監察文書、檔案和有關檔案、資料必須實事求是，客觀準確，發現弄虛作假的，每（項）次扣5分。
五是安全河南建立宣傳教育和培訓（10分）。不及時通知和督促所屬生產經營單位參加培訓的，每次扣2分，對下達的培訓任務未按要求完成的，每缺一人扣2分；生產經營單位主要負責人、安全生產管理人員、特種作業人員或應該全員培訓而未持證上崗的，每發現一人扣1分；凡安全河南建立宣傳形式單
一、內容不豐富的，對主管鄉鎮扣5分。
六是事故上報和調查處理（10分）。不按規定的時限和程式上報生產安全事故，不積極配合事故調查的當月扣2分；對瞞報、漏報、遲報或未按規定程式上報生產安全事故的，經查實後主管單位當月扣5分，年底對主管單位和企業予以「一票否決」；發生死亡事故的當月扣20分，年底對主管單位「一票否決」。
為強力推進安全河南建立工作，11月17日，該縣又在善堂鎮召開了安全河南建立推進會，學習善堂鎮安全河南建立工作的先進經驗，對安全河南建立工作再安排，再部署。要求各鄉鎮、有關單位一是緊盯建立任務，對建立工作再研究，再分析，必須按時間節點和分配任務完成建立工作。二是創新宣傳形式，豐富宣傳載體，營造濃厚的安全河南建立氛圍。
三是各鄉鎮、各有關單位密切配合，團結協作，齊抓共管，形成安全河南建立的強大合力。四是進一步加大督導督查力度，在堅持月考評的基礎上，縣安委會每週對各建立鄉鎮、單位督導督查一次，收集各建立單位好的經驗做法，督促建立進度慢的單位採取有效措施迎頭趕上，對發現存在的問題及時提出整改建議。
該制度的實施，極大地調動了各鄉鎮、有關單位開展安全河南建立的積極性、主動性，對安全河南建立工作起到了較好激勵、推動作用。目前，該縣的安全河南建立工作正在積極穩妥地向縱深開展。
浚縣安全監管局王連科
2023年11月21日
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