工會組建工作實務
（換屆）
（適用於獨立工會、聯合工會、工會聯合會）
嘉定區總工會組織基層部
工會組織換屆操作程式
一、籌建階段
建立工會換屆籌備小組。換屆籌備小組領導一般由黨組織或行政領導擔任，小組成員視企業人數擬定。200人以下的單位3-5人為宜，200人以上的單位視情況增加。
工會主席候選人應是換屆籌備組成員，並報上級工會審批。
二、產生工會會員代表和工會「兩委」候選人名單
1、產生會員代表。以小組為單位推薦會員代表，代表人數應掌握在會員數的10-15%左右。職工在200人以內的企業可直接召開會員大會。
2、工會委員會候選人、經費審查委員會候選人（以下簡稱「兩委會」）必須進行差額選舉，比例不得少於10%；女職工委員會候選人進行等額選舉。
3、產生工會「兩委會」候選人。職工人數在200人以下的單位，委員會成員3-5人，200人以上的單位可視情況適當增加工會委員會成員。「兩委會」成員候選人在小組推薦的基礎上根據推薦票數多少，結合年齡、文化、男女比例和工作能力等方面情況，由換屆籌備小組審議提出候選人名單，然後返回各小組討論通過，並報上級工會審批。
三、召開會員代表大會前的準備工作
1、上一屆工會工作報告；
2、上一屆工會財務工作報告；
3、上一屆工會經費審查報告；
4、大會籌備工作報告；
5、代表資格審查報告；
6、大會表決辦法；
7、「兩委會」候選人建議名單；
8、大會監票、總監票人建議名單；
9、大會選舉辦法（草案）；
10、「兩委會」選票；
11、第＊次工會委員會工作報告；
12、會標、簽到簿、代表出席情況登記表；
13、代表證、材料裝袋、主席台等方面的準備工作。
四、召開代表大會
1、代表出席人數不得少於應到代表人數的三分之二，選舉方能有效。
2、候選人應實行差額選舉（差額不少於10%），選舉一律採用無記名投票方法，候選人得票數不少於大會代表數的50%方能當選（詳情見選舉方法）。
3、選舉結束後，應立即召開首屆一次工會委員會和經費審查委員會會議，選舉產生工會正、副主席和經費審查委員會主任。
4、工會委員會分工。可設主席、副主席各一名，組織、宣傳、女工、生產勞動保護、財務等委員（可兼職）。
5、會議日程（見日程表）。
嘉定區×××工會第＊次代表大會
會議須知
一、大會期間，代表的代表證、列席代表的列席證須佩掛胸前。
二、按代表證、列席證上的座位號就座。
三、妥善保管好大會的檔案。
四、代表和列席代表應準時開會，遵守大會紀律，保持會場安靜，禁止吸菸和亂扔雜物。
五、代表因故不能出席時，必須書面請假，須經大會秘書長同意。會議期間一般不接待來訪。
嘉定區×××工會換屆籌備小組
××××年×月×日
嘉定區×××工會第＊次代表大會議程
1、宣布大會開幕，奏《國歌》
2、通過大會主席團和秘書長名單（小單位可免）
3、審議和通過上一屆工會工作報告
4、審議和通過上一屆工會財務工作報告
5、審議和通過上一屆工會經費審查報告
作《大會籌備工作報告》
6、《代表資格審查報告》
7、通過大會表決辦法
8、通過大會選舉辦法
9、通過「兩委」正式候選人名單
10、通過監票人、總監票人名單（不少于三人）。
11、選舉「兩委」委員，唱票，宣布選舉結果
12、召開「兩委」會，選舉工會第＊次主席、副主席和經審主任
13、宣布工會主席、副主席和經審主任名單
14、新當選工會主席講話
15、黨組織、行政領導講話
16、大會閉幕，奏《國際歌》
嘉定區×××工會第＊次代表大會
代表資格審查報告
×××××年×月×日
各位代表：
我受×××工會第＊次代表大會代表資格審查委員會的委託，向大會作代表資格審查情況的報告。
×××工會，共有工會會員×××名。根據《中國工會章程》，中華全國總工會《關於地方工會和基層工會召開代表大會及組成工會委員會、經費審查委員會的若干規定》，以及經工會籌建小組研究，並徵得上級工會同意，×××工會第＊次代表大會代表名額為×××名。代表名額的分配，原則上按會員數比例確定，適當兼顧各科室工會小組。
代表的選舉工作於×年×月×日結束。
代表選舉的日程，是在基層黨支部和行政領導的重視和支援下，由各工會換屆籌備組按照代表名額和條件，經自下而上推薦，充分醞釀，民主協商，按民主程式和民主集中制的原則，在認真聽取黨政領導和會員群眾意見的基礎上，進行民主選舉產生。
當選的××名正式代表中，女代表××名，佔××%；一線職工代表××名，佔××%；管理人員××名，佔××%。
這次代表大會的代表結構合理，具有廣泛性、代表性和先進性，這些代表在各車間、小組中有一定威信，熱心工會工作，為職工群眾所信賴的同志。
×××工會第＊次代表大會資格審查委員會認為，××名代表都符合我工會第＊次代表大會代表條件，代表資格有效。
嘉定區×××工會第＊次代表大會表決辦法
（草案）
一、×××工會第＊次代表大會的正式代表有表決權。
二、大會表決採取舉手方法，在每次表決中對「贊成」、「反對」、「棄權」的三種意見，只能行使一次權利。
三、大會每次表決均按「贊成」、「反對」、「棄權」三類統計，並當場宣布表決結果。
四、大會表決以獲得全體正式代表半數以上的贊成為通過。
五、大會表決時，代表不能隨意走動，不能大聲喧嘩。
六、本辦法經×××工會第＊次代表大會通過後實施。
嘉定區×××工會第＊次代表大會換屆籌備小組
××××年×月×日
嘉定區×××工會第＊次代表大會
監票人、總監票人建議名單
監票人總監票人：×××
嘉定區×××工會換屆籌備小組
××××年×月×日
出席×××工會×次代表大會
代表簽到人數報告單
大會主席：
根據統計，出席大會的代表應到人，實到人，因事、因病請假缺席代表人，今天到會代表數超過應到代表數的三分之二，可以宣布開會。
×××工會換屆籌備組（會務組）
負責人（簽字）
××××年×月×日
嘉定區×××工會第×次代表大會
出席人數統計（彙總）表
年月日總監票人（簽字計票人（簽字）
嘉定區×××工會第＊次委員會「兩委」候選人名單
（草案）
第＊次委員會候選人（按姓氏筆劃為序）
第＊次經費審查委員會候選人（按姓氏筆劃為序）
嘉定區×××工會換屆籌備小組
××××年×月×日
嘉定區×××工會第×次代表大會選舉辦法
（草案）
一、根據《中國工會章程》，中華全國總工會《關於地方工會和基層工會召開代表大會及組成工會委員會、經費審查委員會的若干規定》，《關於各級地方工會換屆選舉辦法的通知》的有關規定，結合本系統的具體情況，制定本辦法。
二、×××工會第×次代表大會選舉產生
1、×××工會第×屆委員會委員×人。
2、×××工會第×屆經費審查委員會委員×人。
三、×××工會第×屆委員會委員、第×屆經費審查委員會委員的選舉差額率為10%；即正式候選人×人、選舉×人、差額×人。×××工會第×屆經費審查委員會委員的選舉差額為×人，即正式候選人×人、選舉×人。
四、×××工會第×屆委員會委員、第×屆經費審查委員會委員的候選人名單經自下而上、反覆協商、推薦產生，由×屆工會委員會向大會主席團推薦，經大會主席團審議通過後，提交大會全體代表充分醞釀、討論。主席團根據較多數代表的意見，確定候選人名單（草案），提交大會進行選舉。
五、參加選舉大會的正式代表數必須超過應到正式代表數的三分之二，選舉方能進行。
六、選舉大會設監票人×人，其中總監票人×人，對發票、投票、點票、計票工作全過程進行監督。監票人由各代表組協商推薦，總監票人在監票人中推選產生。總監票人和監票人名單，由大會主席團提交大會表決通過。
被提名為×××工會第×屆委員會和第×屆經費審查委員會委員的候選人不得擔任監票人。
計票工作人員由大會秘書處指定。
七、大會選舉採用無記名投票方式。×××工會第×屆委員會委員，第×屆經費審查委員會分二張選票，同時投票選舉。
八、選票應蓋有×××工會×××的印章，沒有印章的選票無效，選票上的候選名單按姓氏筆畫順序排列。
九、因病、因事缺席的代表不參加投票，不能委託投票，大會不設流動投票箱。
十、代表對選票上的候選人，可以投贊成票、可以投不贊成票或棄權，也可以另選他人。如贊成，在候選人姓名上方小方格內畫乙個「○」；如不贊成或棄權，不作任何符號；如另選他人，在候選人右側的空格內寫上自己要選人的姓名，並在其姓名上方小方格內畫乙個「○」。
書寫選票用鋼筆或原子筆，符號要正確、字跡要清楚。
十一、大會投票開始時，總監票人、監票人先行投票，隨後主席團成員和代表依次投票。
十二、投票結束後，當眾開啟票箱。收回的每種選票張數等於或少於發出的選票數，選舉有效；多於發出的選票數，選舉無效，應重新進行投票選舉。
每張選票可選的人數，等於或少於應選人數的為有效票數，多於應選人數的為廢票。不符合本辦法第一條規定的選票由總監票人視具體情況決定部分無效或者全票作廢。
十三、候選人得票數超過全體正式代表的半數方得當選。獲得過半數選票的候選，人數超過應選人數時，以得票多的當選。如最後幾名候選人得票數相等不能確定時，對票數相等的候選人重新投票，以得票多者當選。
獲得過半數選票的候選人人數少於應選人數時，不足的人數可在沒有當選的候選人中再行選舉，或者由大會主席團作出減少委員名額的建議，提交大會表決通過。
十四、計票結束後，由總監票人按候選人得票多少為序向大會宣布計票結果，由大會執行主席按姓氏筆劃為序向大會宣布選舉結果。
十五、本辦法，由×××工會第×次代表大會通過後執行。
××××年×月×日
嘉定區×××工會第×屆委員會委員
選舉票（蓋章）
2019版社會工作實務教材完整版
社會工作的過程模式指的是從實踐經驗中提公升出來的 描述和總結了實務動作過程中的重要變項，以及它們之間的相互關係，因而是具有結構性 廣泛性和一般性的相對固定並且具有普適性的工作程式，是在社會工作實務開展過程中逐漸形成的普遍性的工作方法。一 人類行為與社會環境 社會工作者為了評估和解決人的問題，了解人在...
2023年學校工會工作總結1
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2019版社會工作實務整理筆記初級第14章
第一章社會工作實務的通用過程 社會工作實務通用過程 接案 預估 計畫 介入 評估 結案。接案步驟 接案前的準備 面談 收集服務物件的資料 做接案會談記錄。接案 社會工作者與潛在服務物件開始接觸，了解其需要，幫助其逐漸成為服務物件並接受社會工作服務的過程。服務物件的 主動救助者 由他人介紹或機構轉介來...