秘書處工作計畫

2022-10-20 07:45:06 字數 1271 閱讀 2331

很榮幸在這一學期參與我們經濟管理學院學生會的工作,我會繼續發揚我們的傳統作風!在工作中細心的學習,把學生會的工作任務按質和按要求完成!對於從事秘書處的工作,我熟知一點點,在這裡提出我的工作構想和工作目標!

通過自己的工作成績向一名合格的預備的黨員邁進!

首先,我們秘書處對我們經濟管理學院學生會各項的資料(手稿、電子稿)進行妥善的保管和整理,安排每次會議的內容、時間、地點、考勤;在接到主席團的任務和會議任務提前通知各部門負責人準時到會!做好每次會議、集體活動大的記錄和工作總結!負責本部門的各項工作有秩序的開展,接受主席團的工作考核和成績的評審!

以及加強對學生會各部門的工作諮詢和新成員的註冊管理選拔!收集和整理主席團、各部門的工作計畫和工作總結,作為我們選拔優秀幹部的前提和基礎;每個星期作一次秘書處座談會,交流工作情況和思想交流、總結經驗!每月對秘書處的工作進行彙總,並收集主席團、各部門的工作記錄;對於秘書處的工作我們定期向主席團匯報!

其次:秘書處五層次管理方法:

第一:通過對學院各學生組織的聯絡以及了解他們的發展狀況,從實際出發研究分析,取長補短,制定適合我們的獨具特色的管理方法,制定長期的發展規劃,並加強人員的思想交流和文化學習;

第二:加強秘書處內部管理,增強與各部門的凝聚力(內部資訊的團結、外界的影響力);

第三:秘書處發展的中期戰略規劃(學生會的發展的方向問題);

第四:制定學生會每期工作計畫和各部門的目標要求,嚴格執行規章制度,加強學生會的運作能力(組織性和紀律性)和具體落實責任制度和工作業績考核;

第五:評審各部門工作的執行力度和工作考評向主席團匯報;

三、幹部培養建設方案:

1、合作制度:加強對內、對外的合作聯絡,提公升本身的實力和影響力;

2、決策制度:分工協作、明確工作目標和任務;

3、激勵制度:嚴格執行工作目標和獎勵制度;

4、自律制度:學會自我反省、自我總結、不斷提公升自己的修養;

5、反饋制度:學會發現工作中的問題和解決問題、總結落實責任;

四、我們秘書處在每個星期的座談會中,遵循:「服務為先、自我管理」的工作理念,按照「指導思想明確、工作思路清晰、工作作風形成、工作重點突出、工作機制創新、工作方法科學」六點工作要求;總結工作經驗的同時,還要通過與其他部門的開展聯誼活動來加強我們學生會的團結!對於我們不管是在工作中還是學習生活中,我們都要虛心的學習,彼此養成工作的協同默契!

只有我們大家把學生會當著我們自己的家去建設,一起共同的努力、一起奮鬥,我們才會打造屬於我們的發展平台!我們要堅持到底,永不言棄,在湖南科技經貿學院留下我們工作的足跡和身影!這是我初步的工作設想,只有在實踐的工作中,我們靈活的處理,爭取做一名合格的學生會幹部!

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